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文档简介
保姆医疗护理责任协议编号:__________
甲方(雇主):__________
地址:__________
乙方(保姆):__________
地址:__________
鉴于甲方因家庭需要,欲聘请乙方担任家庭保姆,负责对甲方家庭成员进行日常医疗护理,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:
一、合同目的:本协议旨在明确甲乙双方在家庭医疗护理服务过程中的权利、义务和责任,确保双方合法权益。
二、服务内容:乙方在甲方家庭中,负责对甲方家庭成员进行日常医疗护理,包括但不限于药物管理、病情观察、生活照料等。
双方的责任和义务:
甲方责任和义务:
1.甲方应向乙方提供必要的生活和工作条件,确保乙方在履行护理职责期间的人身安全。
2.甲方应按照约定支付乙方工资,支付方式及时间由双方另行约定。
3.甲方应保障乙方享有国家规定的法定节假日、年假等权益。
4.甲方应尊重乙方的人格尊严,不得对乙方进行侮辱、诽谤或进行人身攻击。
5.甲方应按照国家法律法规及相关政策,为乙方购买相应的社会保险和意外伤害保险。
6.甲方应配合乙方履行护理职责,及时提供相关信息和必要的医疗护理设备。
乙方责任和义务:
1.乙方应遵守国家法律法规,遵守甲方家庭规章制度,不得从事违法活动。
2.乙方应按照甲方要求,对甲方家庭成员进行日常医疗护理,确保护理质量。
3.乙方应尊重甲方家庭成员的隐私权,不得泄露其个人信息。
4.乙方应按照甲方要求,完成护理工作,不得擅自离岗或拖延工作。
5.乙方应保持良好的职业道德,不得索要、接受甲方的财物或其他不正当利益。
6.乙方应定期接受甲方对护理工作的检查和评估,对甲方提出的合理意见和建议予以改进。
7.乙方在履行护理职责过程中,如因自身原因导致甲方家庭成员人身或财产受到损失,乙方应承担相应的赔偿责任。
双方权利:
1.甲方有权要求乙方按照约定履行护理职责,确保护理质量。
2.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查,对乙方的工作提出意见和建议。
3.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规、甲方家庭规章制度,不得从事违法活动。
4.乙方有权要求甲方按照约定支付工资,保障其合法权益。
5.乙方有权要求甲方为其购买相应的社会保险和意外伤害保险。
6.乙方有权要求甲方尊重其人格尊严,不得对其进行侮辱、诽谤或进行人身攻击。
合同金额与支付方式:
一、合同总金额:本合同约定的总金额为人民币________元整(¥________元),其中包含乙方在甲方家庭提供医疗护理服务的报酬以及相关社会保险及意外伤害保险的费用。
二、支付方式:
1.乙方入职前,甲方应向乙方支付人民币________元整(¥________元)作为入职保证金,该保证金在乙方离职时无违约情况发生的情况下全额退还。
2.乙方工资支付:
a.乙方每月工资为人民币________元整(¥________元),甲方应于每月的________日(具体日期)前支付乙方当月工资。
b.乙方每月工资的支付方式为银行转账,转账账户信息由乙方提供,甲方应在支付工资前确认转账账户信息无误。
3.社会保险及意外伤害保险:
a.甲方应按照国家法律法规及地方政策为乙方购买社会保险及意外伤害保险,费用由甲方承担。
b.甲方应在每月支付乙方工资的同时,代扣代缴乙方应承担的社会保险及意外伤害保险费用。
4.额外费用:
a.如乙方在履行护理职责过程中产生额外费用,如医疗护理用品费用、交通费等,甲方应在实际发生费用后根据实际情况进行支付。
b.额外费用的支付应提供相应凭证,经甲方确认无误后支付。
5.合同终止时的支付:
a.如乙方提前解除合同,甲方应在合同终止后的________日内支付乙方剩余工资及应得补偿。
b.如甲方提前解除合同,甲方应按照法律规定及本合同约定支付乙方经济补偿。
三、支付条件:
1.甲方支付乙方工资及费用时,应确保资金来源合法,不得以任何形式挪用或侵占乙方应得款项。
2.乙方应在每月工资支付前,向甲方提供有效的身份证明及银行账户信息。
3.甲方在支付工资及费用时,应保留支付凭证,以备日后核对和审计。
四、违约责任:
1.甲方未按时支付工资及费用的,应向乙方支付违约金,违约金按每日应付款项的________%计算。
2.乙方未履行护理职责,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
违约与争议解决机制:
一、违约责任
1.甲方违约责任:
a.甲方未按约定支付乙方工资或费用的,应向乙方支付违约金,违约金按每日应付款项的________%计算。
b.甲方因自身原因导致乙方无法正常履行护理职责,造成乙方损失的,甲方应承担相应的赔偿责任。
c.甲方违反合同约定,擅自解除合同,应按照法律规定和本合同约定支付乙方经济补偿。
2.乙方违约责任:
a.乙方未按约定履行护理职责,给甲方家庭成员造成伤害或损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。
b.乙方违反合同约定,擅自离岗或拖延工作,甲方有权解除合同,并要求乙方支付违约金。
c.乙方泄露甲方家庭成员的个人信息,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的法律责任。
二、争议解决
1.争议解决方式:双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼或向有管辖权的仲裁机构申请仲裁。
2.争议解决程序:
a.争议发生后,双方应在________日内进行友好协商,争取达成和解。
b.如协商不成,任何一方均可向对方发出书面通知,要求解决争议。
c.争议解决过程中,双方应保持沟通,积极寻求解决方案。
3.适用法律:本合同适用中华人民共和国法律,并受其管辖。
4.管辖法院:本合同的争议解决,如选择诉讼方式,由合同签订地人民法院管辖。
三、其他
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充,补充协议与本合同具有同等法律效力。
2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为________年。
3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
附则:
一、生效条件
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.本合同生效前,甲方应向乙方支付入职保证金。
3.本合同生效后,双方应严格按照合同约定履行各自的权利和义务。
二、有效期
1.本合同的有效期为________年,自合同生效之日起计算。
2.合同期满后,如双方无异议,可续签合同,续签合同按照本合同约定执行。
三、变更和终止条款
1.变更:
a.合同内容变更需经双方协商一致,并以书面形式确认。
b.合同变更不影响已履行部分的法律效力。
2.终止:
a.合同因甲方或乙方违约而终止,违约方应承担相应的违约责任。
b.合同因不可抗力等原因导致无法继续履行时,双方应协商解决,并终止合同。
c.合同终止后,双方应按照约定办理结算手续,甲方应支付乙方剩余工资及应得补偿。
3.合同终止不影响已履行部分的法律效力,双方应继续履行合同约定的未履行部分。
四、通知
1.双方之间的通知应以书面形式进行,并按照本合同约定的地址发送。
2.如一方地址变更,应及时通知另一方,否则因地址变更导致的延误或损失由该方自行承担。
五、合同份数
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
六、争议解决
1.如合同在履行过程中产生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼或向有管辖权的仲裁机构申请仲裁。
七、其他
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充,补充协议与本合同具有同等法律效力。
2.本合同自签订之日起,任何一方不得擅自转让或以其他方式处分合同权利和义务。
3.本合同自生效之日起,任何一方违反合同约定,应承担相应的法律责任。
附件:
1.需求文档:详细列明甲方家庭成员的医疗护理需求,包括但不限于病情描述、护理计划、特殊注意事项等。
2.护理方案:乙方根据需求文档制定的护理方案,包括护理流程、护理措施、用药指导等。
3.技术规格:涉及护理过程中使用的医疗护理设备、药品、耗材等的技术规格和标准。
4.乙方个人简历:包括乙方的基本信息、教育背景、工作经验、相关资格证书等。
5.乙方健康证明:乙方提供的健康体检报告,证明其具备从事医疗护理工作的健康条件。
6.乙方无犯罪记录证明:乙方提供的无犯罪记录证明,证明其具备良好的品行和信誉。
7.乙方身份证复印件:乙方身份证的复印件,用于证明乙方身份。
8.乙方劳动合同:乙方与甲方签订的劳动合同,明确双方的权利和义务。
9.乙方社会保险及意外伤害保险证明:乙方所购买的社会保险及意外伤害保险的相关证明文件。
10.其他相关文件:双方
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