共享员工租赁合同范本

共享员工租赁合同范本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“出租方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（以下简称“承租方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方拥有一定数量的员工，乙方有意租赁甲方员工，双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、租赁对象

1.租赁对象为甲方拥有的员工，包括但不限于：____________________。

2.租赁员工应具备以下条件：____________________。

二、租赁期限

1.本合同租赁期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.租赁期限届满，如双方同意续租，应另行签订续租合同。

三、租赁费用及支付方式

1.租赁费用为人民币____元/月，共计____元。

2.租赁费用于每月____日前支付，支付方式为：____________________。

四、租赁员工的权利和义务

1.乙方应保障租赁员工的人身安全和合法权益，不得安排其从事违法、违规活动。

2.乙方应按照甲方要求，对租赁员工进行岗前培训，确保其具备履行岗位职责的能力。

3.租赁员工在租赁期间，应遵守国家法律法规、公司规章制度及甲方要求，不得擅自离职。

4.租赁员工在租赁期间，如因个人原因离职，乙方应提前____个工作日通知甲方。

五、保密条款

1.双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

2.租赁员工在租赁期间，应遵守保密规定，不得泄露甲方商业秘密。

六、违约责任

1.如乙方未按约定支付租赁费用，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为应付款项的____%。

2.如租赁员工违反本合同约定，乙方应承担相应责任，包括但不限于：支付违约金、赔偿损失等。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.员工租赁名单

2.岗前培训计划

3.公司规章制度

4.保密协议

5.其他相关文件

甲方（盖章）：____________________

乙方（盖章）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“出租方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（以下简称“承租方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

丙方（以下简称“服务方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方拥有一定数量的员工，乙方有意租赁甲方员工，丙方作为服务方，为双方提供相关服务，双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、租赁对象

1.租赁对象为甲方拥有的员工，包括但不限于：____________________。

2.租赁员工应具备以下条件：____________________。

二、租赁期限

1.本合同租赁期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.租赁期限届满，如双方同意续租，应另行签订续租合同。

三、租赁费用及支付方式

1.租赁费用为人民币____元/月，共计____元。

2.租赁费用于每月____日前支付，支付方式为：____________________。

四、丙方责任与权利

1.丙方负责协调租赁事宜，包括但不限于员工派遣、培训、离职手续等。

2.丙方有权对租赁员工进行背景调查，确保其符合租赁要求。

3.丙方有权根据实际情况调整租赁费用，并提前____个工作日通知甲乙双方。

五、甲方权利与义务

1.甲方有权要求丙方提供租赁员工的详细资料，包括但不限于身份证明、工作经历等。

2.甲方有权要求丙方对租赁员工进行岗前培训，确保其具备履行岗位职责的能力。

3.甲方有权监督租赁员工的工作表现，对不符合要求者提出更换请求。

4.甲方有权要求丙方协助处理租赁员工在租赁期间发生的纠纷。

六、乙方权利与义务

1.乙方有权要求甲方提供租赁员工的详细资料，包括但不限于身份证明、工作经历等。

2.乙方有权要求甲方对租赁员工进行岗前培训，确保其具备履行岗位职责的能力。

3.乙方有权监督租赁员工的工作表现，对不符合要求者提出更换请求。

4.乙方有权要求甲方协助处理租赁员工在租赁期间发生的纠纷。

七、违约责任

1.如乙方未按约定支付租赁费用，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为应付款项的____%。

2.如租赁员工违反本合同约定，乙方应承担相应责任，包括但不限于：支付违约金、赔偿损失等。

3.如丙方未履行服务义务，甲方有权要求丙方承担相应责任，包括但不限于：赔偿损失、解除合同等。

八、保密条款

1.双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

2.租赁员工在租赁期间，应遵守保密规定，不得泄露甲方商业秘密。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.员工租赁名单

2.岗前培训计划

3.公司规章制度

4.保密协议

5.其他相关文件

第三方介入的意义和目的：

1.丙方作为服务方，能够为甲乙双方提供专业、高效的服务，降低租赁过程中的风险。

2.丙方能够协助甲方更好地管理租赁员工，提高工作效率。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方作为出租方，在合同中享有主导地位，能够更好地保障自身权益。

2.甲方通过主导合同条款，确保租赁员工符合自身要求，提高工作质量。

3.甲方能够通过合同条款，对租赁员工进行有效管理，降低潜在风险。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“服务提供方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（以下简称“服务需求方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

丙方（以下简称“人力资源公司”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于乙方需要一定数量的人力资源以满足其业务需求，甲方作为人力资源服务提供方，乙方有意租赁甲方提供的人力资源，丙方作为人力资源公司，为双方提供招聘、管理等相关服务，双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、服务对象

1.服务对象为甲方提供的人力资源，包括但不限于：____________________。

2.服务人员应具备以下条件：____________________。

二、服务期限

1.本合同服务期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.服务期限届满，如双方同意续约，应另行签订续约合同。

三、服务费用及支付方式

1.服务费用为人民币____元/月，共计____元。

2.服务费用于每月____日前支付，支付方式为：____________________。

四、丙方责任与权利

1.丙方负责协调招聘、选拔、培训等人力资源相关事宜。

2.丙方有权对服务人员进行背景调查，确保其符合乙方要求。

3.丙方有权根据乙方需求调整服务内容，并提前____个工作日通知甲乙双方。

五、乙方权利与义务

1.乙方有权要求甲方提供符合要求的服务人员，并对服务人员进行必要的培训和指导。

2.乙方有权监督服务人员的工作表现，对不符合要求者提出更换请求。

3.乙方有权要求甲方协助处理服务人员在工作期间发生的纠纷。

4.乙方有权在合同约定的服务期限届满前三十日通知甲方终止合同。

六、甲方权利与义务

1.甲方有权要求丙方提供服务人员的详细资料，包括但不限于身份证明、工作经历等。

2.甲方有权要求丙方对服务人员进行岗前培训，确保其具备履行岗位职责的能力。

3.甲方有权监督丙方的工作表现，对不符合要求者提出更换请求。

七、违约责任

1.如乙方未按约定支付服务费用，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为应付款项的____%。

2.如服务人员违反本合同约定，甲方应承担相应责任，包括但不限于：支付违约金、赔偿损失等。

3.如丙方未履行服务义务，乙方有权要求丙方承担相应责任，包括但不限于：赔偿损失、解除合同等。

八、保密条款

1.双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

2.服务人员在服务期间，应遵守保密规定，不得泄露甲方商业秘密。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.服务人员名单

2.岗前培训计划

3.公司规章制度

4.保密协议

5.其他相关文件

乙方为主导的目的和意义：

1.乙方作为服务需求方，在合同中处于主导地位，能够更好地保障自身对人