高管聘用协议书与高级家政人员聘用合同6篇

高管聘用协议书与高级家政人员聘用合同6篇篇1甲方（聘用方）：____________________地址：______________________________法定代表人：________________________联系方式：__________________________乙方（受聘方）：____________________姓名：______________________________地址：______________________________联系方式：__________________________根据中华人民共和国相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就甲方聘用乙方担任高管职务及高级家政服务达成如下协议：一、聘用职务及内容1.甲方聘用乙方担任的职务为：____________________。2.乙方的工作内容、职责等详见附件《职位说明书》。二、聘用期限1.本协议有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.协议期满，如需续签，双方应在本协议到期前三个月内商议并书面确认。三、薪酬与福利1.乙方薪酬构成包括基本工资、绩效工资及其他补贴等，具体标准详见附件《薪酬及福利待遇表》。2.甲方应按照约定时间及方式支付乙方薪酬。3.乙方享有国家规定的各项福利及甲方规定的员工福利。四、工作时间与地点1.乙方的工作时间为每周____天，每天工作____小时。具体作息时间按照甲方规定执行。2.工作地点为甲方的办公地点或指定的工作场所。五、保密义务与竞业限制1.乙方应对甲方的商业机密、技术秘密、客户资料等保密信息承担保密义务。2.乙方在离职后一定期限内（一般为两年）不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。六、协议解除与终止1.本协议可因以下原因提前解除或终止：双方协商一致、乙方辞职、甲方解雇、协议期满未续签等。2.解除或终止协议应提前一个月通知对方，并按照相关规定办理离职手续。七、违约责任1.甲乙双方应遵守本协议的约定，如一方违约，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。2.违约金的数额及赔偿标准按照相关法律规定及本协议约定执行。八、其他约定1.本协议自双方签字盖章之日起生效。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商并签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。4.本协议的解释权归甲方所有。如遇争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。九、附件附件一：《职位说明书》附件二：《薪酬及福利待遇表》附件三：（其他相关文件）__________​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​署名及日期甲方（盖章）：_________法定代表人（签字）：_________日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字）：_________日期：XXXX年XX月XX日（注意：实际填写时需以横线替换重复的部分，保证合同的整洁和美观。）这份高管聘用协议书与高级家政人员聘用合同涵盖了聘用目的、职责、期限、薪酬与福利、工作时间与地点、保密义务与竞业限制、协议解除与终止、违约责任及其他约定等内容。格式清晰、完整，符合法律要求，既体现了双方平等自愿的原则，又体现了严谨性。篇2甲方（聘用方）：____________________地址：______________________________法定代表人：________________________联系方式：__________________________乙方（受聘方）：____________________姓名：______________________________性别：______________________________身份证号码：________________________联系方式：__________________________住址：______________________________鉴于甲方需要雇佣高级管理人员及高级家政人员，乙方具备相关能力和资质，双方经友好协商，达成如下协议：一、聘用职位及工作内容1.甲方聘用乙方担任高管职位为_____________，负责工作范围为____________。2.高级家政人员的职责包括但不限于照顾家庭日常事务、看护孩子、照顾老人等。具体工作内容由双方协商确定。二、聘用期限及工作时间本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。工作时间按照甲方的规定执行。三、薪资待遇及福利待遇1.乙方薪资为每月______元，支付方式为______。2.甲方按照国家规定为乙方提供社会保险及住房公积金等相关福利待遇。3.其他特殊福利待遇经双方协商确定后，另行补充。四、双方权利与义务1.甲方有权要求乙方履行工作职责，并对乙方的工作表现进行评估和考核。2.乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责，保守甲方商业秘密。3.乙方享有劳动法规定的各项权利，如休息休假、获得劳动报酬等。4.双方应共同遵守国家法律法规，维护双方权益。五、违约责任及解决纠纷方式1.若甲乙双方任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。2.若双方发生纠纷，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他约定事项1.本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________日期：______年______月______日日期：______年______月______日篇3甲方（聘用方）：____________________地址：______________________________法定代表人：________________________联系方式：__________________________乙方（受聘方）：____________________姓名：______________________________身份证号码：________________________联系方式：__________________________住址：______________________________鉴于甲方需要雇佣高级管理人员和高级家政人员，且乙方具备相关的专业知识和能力，现双方经过友好协商，在平等、自愿、公正的基础上，就聘用事宜达成如下协议：一、聘用职位及工作内容1.甲方聘用乙方担任高级管理职位（具体职位名称），负责公司的日常管理、战略规划、团队组建及业务拓展等工作。2.乙方应在甲方的领导下，遵守国家法律法规、公司规章制度，认真履行所担任职位的职责和义务。二、聘用期限及试用期1.本协议自签订之日起生效，聘用期限为_____年。2.聘用期届满前，双方可协商续签协议。3.乙方需经过_____个月的试用期，试用期满后，经甲方考核合格，正式聘用。三、薪酬及福利待遇1.乙方在试用期内的薪酬为_____元/月。2.试用期满后，乙方的薪酬为_____元/月，具体薪酬根据乙方的表现及业绩进行调整。3.乙方享有国家规定的社会保险、住房公积金等福利待遇。4.甲方根据工作需要，为乙方提供必要的培训机会和职业发展平台。四、工作时间及休假制度1.乙方的工作时间应遵循甲方的规定。2.乙方享有国家法定的节假日休息和年假。3.甲方因工作需要安排加班的，应按照国家规定支付加班工资或安排补休。五、保密义务及竞业限制1.乙方应对甲方的商业机密、技术秘密、客户信息等保密信息严格保密，不得泄露或擅自使用。2.乙方在离职后的一定期限内（一般为_____年），不得在与甲方业务相关的竞争公司从事同类工作。3.违反保密义务和竞业限制的，应承担相应的法律责任。六、违约责任及解决纠纷的方式1.双方应遵守本协议的约定，如一方违约，应承担违约责任。2.若双方在履行本协议过程中发生纠纷，应首先协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。七、其他约定事项_____________。（双方可约定其他与协议有关的条款）八、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字盖章之日起生效。本协议未尽事宜，可由双方协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________乙方（签字）：_____________法定代表人（签字）：_________签订日期：_________年____月___日签订日期：_________年____月___日篇4合同编号：[具体编号]甲方：[公司全称]（以下简称“公司”）乙方：[高管姓名]（以下简称“高管”）根据中华人民共和国相关法律规定，双方本着平等、自愿、公平的原则，就甲方聘用乙方为甲方公司高级管理人员一事，经友好协商，达成如下协议：一、聘用岗位与期限-----（一）甲方聘用乙方担任甲方公司的[具体岗位名称]，负责[具体工作职责]。（二）聘用期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、岗位职责与要求-----（一）乙方应按照甲方的要求，履行以下岗位职责：1.[具体职责一]2.[具体职责二]3.[其他相关职责]（二）乙方应根据岗位需求，尽职尽责，遵守职业道德和法律法规。三、薪酬与福利-----（一）乙方的基本工资为每月____元人民币。（二）根据乙方的表现和业绩，甲方将给予相应的奖金和津贴。（三）甲方将按照国家规定为乙方提供社会保险和住房公积金等福利。（四）其他福利包括：[其他福利内容]。四、工作时间与地点-----（一）乙方的工作时间为每周五天，每天八小时。（二）乙方的工作地点为甲方公司所在地。（三）如有出差或外出工作需要，乙方应配合执行。五、保密义务与竞业限制-----（一）乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密和机密信息承担保密义务。（二）乙方在离职后一定期限内（如XX个月）不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。六、知识产权归属-----双方确认，乙方在履职过程中产生的所有知识产权均归甲方所有。七、合同解除与终止-----（一）双方可依法约定合同解除的情形。（二）合同到期或双方协商一致，可以终止本合同。（三）任何一方违反本合同约定的，另一方均有权解除合同。八、违约责任与赔偿-----如一方违反本合同的约定，应支付违约金并赔偿对方因此造成的损失。九、其他约定条款-----双方可针对具体事项进行约定。[具体约定内容]十、争议解决-----双方因执行本合同发生争议的，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十一、附则-----（一）本合同自双方签字盖章之日起生效。（二）本合同一式两份，甲乙双方各执一份。篇5甲方（聘用方）：__________________公司名称：__________________公司地址：__________________法定代表人：__________________联系电话：__________________乙方（受聘方）：__________________个人姓名：__________________身份证号码：__________________联系电话：__________________家庭住址：__________________鉴于甲方需要雇佣高级管理人员及高级家政人员，现甲乙双方经过友好协商，达成如下协议：一、聘用职位及工作内容1.甲方聘用乙方担任公司高管职位，具体职责包括但不限于组织管理、战略规划、团队领导等。2.同时，乙方将作为高级家政人员，承担家务管理、照料家庭成员等职责。二.聘用期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。聘用期满后，根据双方意愿，可再行签订聘用协议。三.薪酬与福利待遇1.乙方在担任高管期间，基本工资为每月______元。另外，根据公司的业绩和乙方的表现，将给予相应的奖金和福利。2.作为高级家政人员，乙方的基本薪酬为每月______元，另有加班费等福利。3.甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险。四.工作纪律及要求1.乙方应遵守国家的法律法规以及甲方的各项规章制度。2.乙方应尽职尽责，履行高管及家政人员的职责。3.乙方应保守甲方的商业秘密。五.保密条款乙方应对在执行本协议过程中接触到的甲方商业秘密严格保密，不得泄露给第三方。六.违约责任如甲乙双方中任何一方违反本协议的任何条款，均应承担违约责任，并支付违约金。七.协议的变更和解除1.本协议一经签订，双方应严格遵守。在协议期内，任何一方均可提出变更或解除本协议的建议，经协商一致后，可对本协议进行变更或解除。2.若甲乙双方协商一致解除本协议，应提前一个月通知对方。八.其他1.本协议自双方签字盖章之日起生效。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。3.本协议未尽事宜，可由双方另行协商并签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（聘用方）：__________________（签字盖章）乙方（受聘方）：__________________（签字盖章）日期：____年____月____日（注：本合同仅为示例，实际合同应根据具体情况和法律法规进行调整。）篇6甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方姓名]鉴于甲方需要雇佣高级管理人员及高级家政人员，乙方具备相关资质和能力并愿意受聘，双方根据中华人民共和国相关法律规定，在平等、自愿的基础上，达成如下协议：一、聘用岗位与职责1.甲方聘用乙方担任高级管理职位/高级家政服务人员。2.乙方应按照甲方的要求，履行相应的岗位职责，包括但不限于以下内容（此处详细列举岗位职责）。二、聘用期限1.本协议自____年__月__日起生效，至____年__月__日止。2.协议期满后，根据双方意愿，可再行签订续约协议。三、薪资待遇与福利1.乙方薪资由基本工资、奖金及福利待遇组成。2.具体薪资标准和支付方式由双方另行协商确定。3.甲方应按照约定准时支付乙方工资，不得无故拖欠。4.乙方享有国家规定的各项福利待遇及甲方提供的相应福利待遇。四、工作内容及地点1.乙方应接受甲方的工作安排，并在规定的工作地点履行工作职责。2.如因工作需要调整工作地点或岗位，应经双方协商一致。五、保密义务与竞业限制1.乙方在任职期间及离职后一定期限内，应保守甲方的商业秘密及敏感信息。2.乙方离职后，在一定期限内不得从事与甲方业务相竞争的工作。具体期限和范围由双方协商确定。六、违约责任1.若甲乙双方任何一方违反本协议的任