督导岗位职责

督导岗位职责

导读：岗位职责督导岗位职责

【篇一：督导岗位职责】

1、负责每日店铺数据上传的准确性、及时性。

2、货品到货信息，根据各店销售状况合理配置货源，保证在库

合理周转，有效的跟踪货品的补充，维修商品的跟进，各店的内仓整

理在库的盘点工作作进行不定期抽查，并及时处理店铺的货品损益情

况，防范内盗情况的发生。

3、对每日销售与上周同期销售数据进行对比分析，对升降幅度

较大的店铺进行单店分析其原因。

4、对无电脑专柜每日进行销售录入、下单配货，并核实其配货

数量与其销售、库存是否合理，进行正确下单。

5、到店检查相关工作，随时了解店铺情况。

6、根据各店铺的实际情况，与部门主管经理共同制定每月、每

周和每日的任务，以及考核每月、每周和每日任务完成的达成率情况,

并且评细分析各店铺畅滞销品，随时跟进货品的进货、销售、库存状

况。

7、合理做好所管辖店铺人员管理，深入发掘具有潜制的员工，

着重培养各店铺的资深店员，不断培养新人，为所属区域存储后备店

铺管理层。严格监督店长有无包庇，徇私，舞弊员工的现象，合理公

正的处理日常所属店铺事务，汇报店铺实际情况。

8、店铺督导不断的通过巡店，每月对店员要进行培训考核，并

协助部门主管经理共同评选出优秀店员，收集整理产品资讯，定期给

店员进行产品培训及培训考核。

9、店面用品管理，每月店铺的办公用品等领用必须定期定时定

量，杜绝铺张浪费，店铺督导做好统计后，交部门主管审核上报部门

领导确认。

10、对外协商，沟通工作：店铺督导应做好店铺与公司的桥梁工

作，及时的汇报店铺情况并安排好公司下达的指令，店铺督导应独立

处理店铺投诉工作或店铺的现场突发事件，当职权范围不能解决时应

及时通报部门领导或公司高层。

11、监督各所属门店按质、按时地实现工作任务目标，确保门店

的销售工作进行，指导公司的各项方针政策在各门店的执行情况，负

责对各门店内所有员工的训练、工作考核、薪资考核和工作热忱等事

宜，指导各门店内新产品推出，负责各门店内员工福利和薪资程序的

行政工作，包括向公司报告。

12、举行各门店店长例会、营业员意见调查和沟通座谈会，监督

市场性的行销活动以及日常性的促销活动，确认各门店内递交的各项

报表的准确性，协助行管科作好专卖店固定设施配备工作。

13、完成部门领导分派的其他任务。

【篇二：督导中心主任工作职责】

1、在学院分管院长的直接领导下，全面负责督导中心工作；

2、建立和完善教学质量监控体系，制订和完善教学督导规章制

度；

3、制定督导中心的年度工作计划和完成年度工作总结；

4、负责学院督学、学院兼职督导员及学生督导信息员的聘任、

培训与管理工作。

5、定期向分管院长汇报教学督导工作情况，向有关部门反馈督

导信息和建议、意见；

6、积极参与督查、指导，掌握学院教学质量情况。督查督导员

的工作，指导分院兼职督导员和学生督导信息员开展工作；

7、全面负责督导中心资产、安全、保密、档案、信息等工作；

8、完成领导交办的其它工作。

【篇三：督导员岗位职责】

1、在公司办公室领导下，负责公司/辖范围工作的巡视督察。

2、认真贯彻执行党和国家的方针政策，严格遵守各项规章制度，

使后勤督导工作进一步规范化、制度化。

3、组织督导人员加强政治和业务学习，不断提高综合素质和工

作水平。

4、根据公司的工作计划和总体目标做好督导工作安排，定期召

开督导会议。

5、巡视督察公司所辖范围的工作状况，对公司员工的服务及服

务态度进行全面督促、检查，发现问题及时向主管部门反馈，重大事

件同时书面报告公司领导。

5、负责对发现问题的情况调查，并针对存在的问题及时向领导

提出建议。

6、负责督察工作的落实情况。

7、负责督导日志。负责起草后勤服务通报。

8、认真完成领导交办的其他工作。

【篇四：督导中心督导员岗位职责】

1、参与制订并认真执行教学督导规章制度。

2、随堂听课，认真做好听课记录与评价，并把意见及时反馈给

有关教师和部门。

3、参与教学巡视检查和教学文件检查，检查教师的授课计划和

教案等，及时掌握教学一线的动态，以及教风、学风情况。

4、了解任课教师教学内容、教学方法以及实训教学等方面改革

的经验，在全院推广优秀教师的教学方式、方法和先进分院的教学管

理经验。

5、定期召开教师、教学督导信息员座谈会，了解教师、学生对

学院教学工作的要求、意见和建议。

6、组织学生对全院教师教学水平进行评价，为教学质量考核确

定提供依据。

7、开展教学调研，对学院教学管理规章制度、教学计划、教学

大纲及教案的执行情况进行专题调研，以便对学院教学改革与建设、

教学管理等工作提出建议。

8、完成领导交办的其他工作。

【篇五：促销督导岗位职责】

1、确保客户部按质、按时地实现工作计划。

2、确保直营店、加盟店的销售工作顺利进行。

3、对公司各项方针政策在直营店以及加盟店的执行情况负责。

4、对市场调研内容准确性负责。

5、对加盟店选址可行性负责。

6、对所掌握的销售数据的安全负责。

7、对加盟店销售任务、培训结果、陈列状况负责。

【篇六：市场督导工作职责】

一、按部门经济方案定下目标，分摊到自营店铺，督促属下、店

长、柜长、员工完成经济指标，切实跟进每一项措施及计划的执行情

况。

二、负责辖下各店铺的货场陈列，短欠监控、卫生监督，确保符

合公司要求，经常言传身教，现场示范服务规范和技巧。

三、负责各项销售数据的准确，掌握各自营店的库存数据，确保

每月盘点工作的正常进行，负责辖下各自营店铺进、销、存数据的整

理工作。

四、经常巡查各销售点的运作状况，主动向属下基层员工了解情

况，善于发现问题，寻求妥善的解决方法，抽查员工礼貌服务、货品

陈列、点数准确性，货场摆设、货品充足程度、缺碍情况、货场整洁

等细致问题。

五、ad支援：针对加盟店开业前的系列培训。包括：店长培训、

电脑操作培训、产品知识讲解、店铺陈列培训等。