二零二五年度市场部员工薪酬保密与市场信息保密合同

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二零二五年度市场部员工薪酬保密与市场信息保密合同甲方（保密方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（接受保密方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、保密内容1.薪酬信息乙方应严格保守甲方的薪酬信息，不得向任何第三方泄露，包括但不限于薪酬结构、数额、调整情况等。2.市场信息乙方应严格保守甲方的市场信息，不得向任何第三方泄露，包括但不限于客户信息、竞争对手信息、市场动态等。二、保密义务乙方同意自本合同签订之日起至合同终止之日止，对上述保密内容承担保密义务。乙方应采取一切必要的措施，确保保密内容的安全，包括但不限于设置保密权限、加强内部管理等。乙方应遵守国家有关保密法律法规，不得从事任何违反保密义务的活动。三、保密期限乙方对甲方薪酬信息和市场信息的保密期限为自本合同签订之日起至乙方离职后三年。四、违约责任乙方如违反本合同的保密义务，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。乙方如违反本合同的保密义务，甲方有权解除本合同，并依法追究乙方的法律责任。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方了解的薪酬信息和市场信息进行审查，确保其不被泄露。有权要求乙方在离职后继续遵守保密义务。义务：向乙方提供必要的保密培训，确保乙方了解保密的重要性。对乙方在履行保密义务过程中提供的帮助和配合表示感谢。2.乙方权利与义务权利：在合同有效期内，有权要求甲方提供必要的保密支持。在合同终止后，有权要求甲方不再使用其掌握的薪酬信息和市场信息。义务：严格遵守保密条款，不得泄露任何甲方薪酬信息和市场信息。在离职后，继续遵守保密义务，不得利用原工作期间获取的薪酬信息和市场信息从事与甲方利益相冲突的活动。六、保密期限乙方对甲方薪酬信息和市场信息的保密期限为自合同终止之日起至乙方离职后五年。七、违约责任1.甲方违约责任若甲方违反保密协议，泄露乙方薪酬信息和市场信息，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。2.乙方违约责任若乙方违反保密协议，泄露甲方薪酬信息和市场信息，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。八、争议解决双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。九、合同的变更与解除1.变更本保密合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本保密合同。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本保密合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本保密合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行保密义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本保密合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方薪酬信息和市场信息予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至双方解除合同后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本保密合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本保密合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：______年____