公共政策与社会企业培训协议

公共政策与社会企业培训协议编号：__________

本协议双方以下简称“甲方”和“乙方”。甲方为_______，地址位于_______；乙方为_______，地址位于_______。本协议的签订旨在明确甲乙双方在公共政策与社会企业培训方面的合作事宜，共同推进我国公共政策领域的专业人才培养和知识普及工作。甲方作为培训项目的发起方，负责提供培训资源、场地和设施；乙方作为合作方，负责组织实施培训活动、协调各方关系和确保培训质量。通过本协议，甲乙双方本着平等互利、诚信合作的原则，共同推动公共政策与社会企业培训事业的发展。

双方的责任和义务：

甲方责任和义务：

1.提供符合培训要求的师资力量，确保授课教师具备相关专业背景和丰富的实践经验。

2.负责培训课程的设计与开发，确保课程内容符合国家相关政策和法规要求，具有针对性和实用性。

3.提供培训所需的场地、设施和设备，确保培训环境安全、舒适，满足培训需求。

4.负责培训活动的宣传和推广，扩大培训项目的社会影响力。

5.按照协议约定的时间和方式支付培训费用，确保培训项目的顺利实施。

6.对乙方在培训过程中提供的服务进行监督和评估，确保培训质量。

乙方责任和义务：

1.负责培训活动的组织实施，包括课程安排、学员管理、考试考核等工作。

2.协调各方关系，确保培训活动顺利进行，包括与甲方、学员及其他合作伙伴的沟通与协作。

3.负责培训教材的采购、分发和回收，确保教材质量。

4.对学员进行考核，对培训效果进行评估，并将评估结果及时反馈给甲方。

5.按照协议约定的时间和方式收取培训费用，确保培训项目的资金周转。

6.对甲方提供的培训资源进行合理利用，确保资源的高效配置。

7.在培训过程中，对学员进行安全教育，确保培训期间的人身安全。

双方权利：

1.甲方有权要求乙方按照协议约定的时间、地点和方式完成培训任务。

2.甲方有权对乙方在培训过程中的服务质量进行监督和评估。

3.乙方有权要求甲方按照协议约定提供相应的培训资源和支持。

4.乙方有权对甲方提供的培训资源进行合理利用，确保资源的高效配置。

双方义务：

1.甲方有义务按照协议约定提供师资力量、场地、设施和设备等培训资源。

2.甲方有义务对乙方在培训过程中的服务质量进行监督和评估。

3.乙方有义务按照协议约定的时间、地点和方式完成培训任务。

4.乙方有义务对甲方提供的培训资源进行合理利用，确保资源的高效配置。

5.双方有义务在培训过程中维护良好的合作关系，共同推进培训项目的顺利实施。

合同金额与支付方式：

本协议项下，乙方应向甲方支付培训服务费用总额为人民币______元整（大写：______元整）。

支付方式如下：

1.首付款：甲方应在合同签订之日起______个工作日内向乙方支付合同总金额的_____%（即人民币______元整），作为培训服务的首付款。

2.中期付款：培训活动开始后，甲方应在每个培训模块结束后______个工作日内向乙方支付该模块对应费用的_____%（即人民币______元整），直至所有模块的培训服务费用支付完毕。

3.结算付款：培训活动结束后______个工作日内，乙方应向甲方提交详细的费用结算报告，包括但不限于实际发生的费用、发票清单等。甲方应在收到乙方提交的结算报告后______个工作日内支付剩余的培训服务费用。

4.额外费用：如因不可抗力、政策调整等原因导致培训活动成本增加，双方应按照实际发生的额外费用进行协商，并在协商一致的基础上调整合同金额和支付方式。

5.付款条件：甲方支付款项时，应按照乙方提供的正规发票或收据进行，且甲方有权要求乙方提供相应的税务凭证。

6.逾期付款：如甲方未按约定时间支付款项，应向乙方支付_____%的逾期付款违约金，并承担由此产生的所有法律后果。

7.退款条款：如因甲方原因导致培训活动取消或终止，甲方有权要求乙方退还已支付的款项，具体退款金额和方式由双方另行协商确定。

本协议项下的所有支付均以人民币结算，双方应严格按照本协议约定的支付方式进行。如有变更，需双方书面同意并签署补充协议。

违约与争议解决机制：

一、违约责任

1.甲方违约：

a.如甲方未按时支付款项，应向乙方支付_____%的逾期付款违约金，并赔偿乙方因此遭受的直接经济损失。

b.如甲方未按协议约定提供培训资源，导致培训活动无法正常进行，甲方应赔偿乙方因此遭受的全部损失。

2.乙方违约：

a.如乙方未按时完成培训任务，应向甲方支付_____%的违约金，并赔偿甲方因此遭受的直接经济损失。

b.如乙方提供的培训服务不符合协议约定，乙方应重新提供或赔偿甲方因此遭受的全部损失。

二、争议解决

1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

2.争议解决过程中，双方应保持合作态度，不得采取任何影响对方合法权益的行为。

3.如双方同意通过仲裁方式解决争议，应选择具有管辖权的仲裁机构进行仲裁，仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

4.仲裁费用由败诉方承担，具体费用根据仲裁机构的收费标准及双方协商结果确定。

三、适用法律

本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

四、其他

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年。协议期满前______个月，如双方无异议，可自动续签。

违约责任和争议解决机制的制定旨在保障双方的合法权益，确保合同的顺利履行。双方应严格遵守协议约定，如有违约行为，应立即采取补救措施，以减少损失。

附则：

一、生效条件

1.本协议自双方签字盖章之日起生效。

2.本协议生效前，双方应按照协议约定完成各自的权利义务准备工作，包括但不限于师资力量的配备、场地设施的确认等。

二、有效期

1.本协议的有效期为______年，自协议生效之日起计算。

2.协议期满前______个月，如双方无异议，可书面同意续签，续签期限不超过______年。

三、变更

1.本协议的任何变更均需经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。

2.补充协议与本协议具有同等法律效力。

四、终止

1.本协议在以下情形下终止：

a.协议约定的期限届满，且双方未续签；

b.双方协商一致，决定终止本协议；

c.因不可抗力导致本协议无法履行；

d.一方违约，另一方在收到违约通知后______个工作日内未采取补救措施或未赔偿损失；

e.经双方书面同意的其他终止情形。

2.协议终止后，双方应按照约定进行财务结算，并妥善处理尚未完成的培训任务。

五、通知

1.本协议项下的通知应以书面形式发送，送达地址为协议双方在协议中指定的地址。

2.通知自实际送达或投递至对方指定地址之日起生效。

六、不可抗力

1.不可抗力包括自然灾害、战争、政府行为、社会异常事件等，致使一方无法履行本协议。

2.发生不可抗力事件的一方应在事件发生后______小时内通知对方，并提供相关证明材料。

3.不可抗力事件持续期间，双方应暂停履行本协议；事件结束后，双方应尽快恢复正常履行。

七、争议解决

1.本协议的争议解决方式适用“违约与争议解决机制”部分的规定。

八、其他

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.需求文档：详细列出公共政策与社会企业培训的具体需求，包括培训目标、课程内容、培训方式、考核标准等。

2.培训课程大纲：包含培训模块、课程名称、授课时间、授课教师等详细信息。

3.培训师资力量介绍：包括授课教师的资质证明、教学经验、相关成果等。

4.场地及设施清单：明确培训所需场地、设备的种类、数量、规格及使用要求。

5.培训费用明细：列出培训服务的各项费用，包括但不限于师资费、场地费、材料费等。

6.合作方资质证明：包括乙方的基本信息、组织机构代码证、税务登记证等复印件。

7.乙方授权代表证明：授权代表签署本协议的授权委托书及授权代表的有效身份证明