企业职员培养合同范本

企业职员培养合同范本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：_________________

法定代表人：____________

乙方（培养对象）：__________

地址：_________________

身份证号：____________

鉴于甲方为了提高员工综合素质，培养一支具备较高业务水平的专业团队，同时为乙方提供职业发展机会，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，共同遵守如下条款：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为________年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，甲乙双方可根据实际情况协商续签，但每次续签期限不得超过________年。

二、培养目标

1.甲方负责对乙方进行在职培养，使其在合同期内达到以下目标：

（1）掌握本岗位所需的专业知识和技能；

（2）提高职业素养，树立正确的价值观；

（3）具备良好的团队协作和沟通能力；

（4）培养创新精神和解决问题的能力。

2.乙方应积极配合甲方开展培养工作，努力实现上述目标。

三、培养内容

1.甲方根据乙方的工作岗位和培养目标，制定具体的培养计划，包括：

（1）岗位培训；

（2）业务技能培训；

（3）职业道德和职业素养培训；

（4）团队协作和沟通能力培训。

2.甲方为乙方提供以下培养资源：

（1）参加各类内部培训；

（2）选派参加外部培训；

（3）提供实践锻炼机会；

（4）安排导师进行指导。

四、培养费用及承担

1.甲方负责支付乙方在合同期内的培训费用，包括但不限于以下项目：

（1）参加内部培训费用；

（2）选派参加外部培训费用；

（3）实践锻炼费用；

（4）导师指导费用。

2.乙方应按甲方要求参加培训，否则甲方有权拒绝支付相应费用。

五、考核与评估

1.甲方对乙方在合同期内的培养效果进行考核和评估，考核内容包括但不限于以下方面：

（1）专业知识掌握程度；

（2）业务技能水平；

（3）职业道德和职业素养；

（4）团队协作和沟通能力。

2.甲方根据考核和评估结果，对乙方进行奖励或处罚。

六、保密条款

1.乙方在合同期内及合同期满后，对甲方提供的商业秘密、技术秘密等信息负有保密义务。

2.未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方泄露上述信息。

七、违约责任

1.若乙方在合同期内因自身原因解除合同，乙方应承担以下责任：

（1）支付甲方已发生的培养费用；

（2）赔偿甲方因乙方违约造成的经济损失。

2.若甲方在合同期内因自身原因解除合同，甲方应承担以下责任：

（1）按照合同约定支付乙方相应的经济补偿；

（2）退还乙方已支付的培训费用。

八、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.附件：

（1）培养计划；

（2）考核评估标准；

（3）保密协议。

甲方（盖章）：_________________

乙方（签字）：_________________

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：__________

地址：_________________

法定代表人：____________

乙方（培养对象）：__________

地址：_________________

身份证号：____________

丙方（培养机构）：__________

地址：_________________

法定代表人：____________

鉴于甲方为了提高员工综合素质，培养一支具备较高业务水平的专业团队，同时为乙方提供职业发展机会，并借助丙方的专业培养能力，经甲乙丙三方友好协商，特订立本合同，共同遵守如下条款：

一、合同期限

1.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为________年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，甲乙丙三方可根据实际情况协商续签，但每次续签期限不得超过________年。

二、培养目标

1.甲方负责制定培养目标，乙方在丙方的培养下，达到以下目标：

（1）掌握本岗位所需的专业知识和技能；

（2）提高职业素养，树立正确的价值观；

（3）具备良好的团队协作和沟通能力；

（4）培养创新精神和解决问题的能力。

三、培养内容与责任

1.丙方负责乙方在合同期内的培养工作，包括但不限于以下内容：

（1）岗位培训；

（2）业务技能培训；

（3）职业道德和职业素养培训；

（4）团队协作和沟通能力培训。

2.丙方应按照甲方的要求，制定详细的培养计划，并确保乙方按照计划接受培训。

3.甲方有权监督丙方的培养工作，并对丙方的培养效果进行评估。

四、培养费用及承担

1.甲方承担乙方在合同期内的培训费用，包括但不限于以下项目：

（1）丙方提供培训服务的费用；

（2）乙方参加培训所需的交通、食宿等费用；

（3）乙方因培训产生的其他费用。

2.丙方应向甲方提供详细的费用清单和报销凭证。

五、考核与评估

1.甲方对乙方在合同期内的培养效果进行考核和评估，丙方应积极配合。

2.甲方有权要求丙方提供乙方的培训记录、考核成绩等相关资料。

六、甲方的权利与利益

1.甲方有权要求丙方在培养过程中，确保乙方的培养效果达到合同约定的目标。

2.甲方有权要求丙方对乙方进行定期考核，并及时反馈考核结果。

3.甲方有权要求丙方在培训过程中，对乙方进行纪律教育，确保乙方遵守国家法律法规和公司规章制度。

4.甲方有权根据乙方的培养效果，对丙方进行考核，并决定是否续签合同。

七、乙方的违约及限制条款

1.乙方在合同期内违反国家法律法规和公司规章制度，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的法律责任。

2.乙方在合同期内因个人原因解除合同，应提前________天书面通知甲方，并支付已发生的培训费用及违约金。

3.乙方在合同期内不得泄露甲方商业秘密，否则承担相应的法律责任。

八、丙方的责任与义务

1.丙方应按照合同约定，提供优质的培训服务，确保乙方在合同期内的培养效果。

2.丙方应遵守国家法律法规和公司规章制度，不得利用培训机会谋取不正当利益。

3.丙方应配合甲方对乙方的考核和评估工作。

九、争议解决

1.甲乙丙三方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙丙三方另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.附件：

（1）培养计划；

（2）考核评估标准；

（3）保密协议。

甲方（盖章）：_________________

乙方（签字）：_________________

丙方（盖章）：_________________

签订日期：____年____月____日

第三方介入的意义和目的：

1.提高培养质量：丙方作为专业培养机构，具备丰富的培训经验和资源，有助于提高乙方的培养效果。

2.分散风险：丙方承担部分培养责任，有助于甲方降低培养风险。

甲方为主导的目的和意义：

1.确保培养效果：甲方作为用人单位，对培养目标有明确要求，通过主导合同，可以确保乙方在合同期内的培养效果。

2.维护自身权益：甲方在合同中明确规定了自身权利和利益，有助于维护自身合法权益。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（培训机构）：__________

地址：_________________

法定代表人：____________

乙方（学员）：__________

地址：_________________

身份证号：____________

丙方（用人单位）：__________

地址：_________________

法定代表人：____________

鉴于乙方希望通过丙方的专业培养和甲方提供的课程资源，提升自身专业技能和职业素养，同时丙方希望通过乙方的培养提高其员工队伍的整体水平，经甲乙丙三方友好协商，特订立本合同，共同遵守如下条款：

一、合同期限

1.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为________年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，甲乙丙三方可根据实际情况协商续签，但每次续签期限不得超过________年。

二、培养目标

1.乙方在甲方提供的课程体系和丙方的实践指导下，达到以下目标：

（1）掌握特定行业或岗位所需的专业知识和技能；

（2）提升职业素养，培养良好的职业道德；

（3）增强解决实际问题的能力；

（4）为未来职业发展打下坚实基础。

三、培养内容与责任

1.甲方负责提供课程资源和教学服务，包括但不限于以下内容：

（1）专业课程教学；

（2）实践操作指导；

（3）职业规划咨询；

（4）心理辅导服务。

2.丙方负责为乙方提供实习和就业机会，以及必要的职业发展支持。

3.乙方应按照丙方的需求和个人发展规划，参与甲方提供的培训项目。

四、乙方权利与利益

1.乙方有权获得甲方提供的专业课程和教学资源。

2.乙方有权要求甲方提供个性化的学习计划和辅导服务。

3.乙方有权要求丙方提供实习和就业机会，并保障其在实习和就业过程中的合法权益。

4.乙方有权在合同期内根据自身情况调整学习计划，并得到甲方的理解和支持。

五、甲方义务与责任

1.甲方应保证提供的教学内容符合行业标准和职业要求。

2.甲方应确保教学质量，并对乙方的学习效果进行跟踪评估。

3.甲方应配合丙方对乙方的培养情况进行反馈，确保乙方满足丙方的要求。

六、丙方义务与责任

1.丙方应承诺为乙方提供实习和就业机会，并保障乙方的实习和就业条件。

2.丙方应定期评估乙方的培养效果，并就乙方的职业发展提出建议。

3.丙方应协助乙方解决实习和就业过程中的问题，保障乙方的合法权益。

七、违约及限制条款

1.若甲方未能提供合同约定的教学资源和服务，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

2.若丙方未能履行提供实习和就业机会的义务，乙方有权要求丙方承担相应的违约责任。

3.乙方在合同期内不得参与与甲方或丙方利益冲突的培训或就业活动。

八、争议解决

1.甲乙丙三方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙丙三方另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

十、附件

（1）培养计划；

（2）课程大纲；

（3）实习和就业协议。

乙方（签字）：_________________

甲方（盖章）：_________________

丙方（盖章）：____________