仓库火灾防控应急预案

仓库火灾防控应急预案一、总则1适用范围本预案适用于本生产经营单位仓库区域内发生的火灾事故应急响应工作。预案掩盖火灾事故的防备、预警、应急处理、恢复重修等全过程。具体包含但不限于以下范围：（1）仓库内储存的易燃易爆物品、不安全化学品等火灾事故；（2）仓库建筑结构火灾；（3）仓库周边环境火灾扩散至仓库内部；（4）仓库内部电气火灾；（5）仓库内部因人为因素引起的火灾。2响应分级依据事故危害程度、影响范围和生产经营单位掌控事态的本领，对事故应急响应进行分级，明确分级响应的基本原则如下：（1）一级响应：适用于火灾事故可能造成重点人员伤亡、重点资产损失，或对周边环境造成严重污染的情况。一级响应应立刻启动，由重要负责人担负现场总指挥，全面协调指挥应急处理工作。（2）二级响应：适用于火灾事故可能造成较大人员伤亡、较大资产损失，或对周边环境造成肯定污染的情况。二级响应应在接到事故报告后30分钟内启动，由分管负责人担负现场总指挥，组织开展应急处理工作。（3）三级响应：适用于火灾事故可能造成一般人员伤亡、一般资产损失，或对周边环境造成细小污染的情况。三级响应应在接到事故报告后1小时内启动，由现场负责人担负现场总指挥，组织开展应急处理工作。（4）四级响应：适用于火灾事故危害程度较低，对人员、资产和环境影响较小的情况。四级响应由现场负责人依据实际情况决议是否启动，必需时可由现场负责人向上级汇报并恳求帮助。分级响应基本原则：（1）分级响应应遵从“先掌控、后处理”的原则，确保人员安全；（2）分级响应应遵从“统一指挥、分级负责”的原则，明确各级职责和任务；（3）分级响应应遵从“快速反应、协同作战”的原则，提高应急处理效率；（4）分级响应应遵从“信息共享、资源共享”的原则，确保信息畅通和资源合理调配；（5）分级响应应遵从“科学决策、依法处理”的原则，确保应急处理工作合法、合规。二、应急组织机构及职责1应急组织形式及构成单位（部门）本预案采用综合协调型应急组织形式，由以下单位（部门）构成：（1）应急指挥部：负责火灾防控工作的总体指挥、决策和协调。指挥长：由生产经营单位重要负责人担负，负责全面领导火灾防控工作。副指挥长：由生产经营单位分管安全、生产、技术等负责人担负，帮助指挥长开展工作。（2）应急办公室：负责日常应急管理工作的组织、协调和监督。主任：由生产经营单位安全管理部门负责人担负，负责应急办公室的全面工作。副主任：由生产经营单位相关部门负责人担负，帮助主任开展工作。（3）现场指挥部：负责火灾事故现场的具体指挥和应急处理。指挥长：由现场应急办公室主任担负，负责现场指挥和协调。副指挥长：由现场应急办公室副主任担负，帮助指挥长开展工作。2工作小组构成、职责分工及行动任务（1）应急指挥小组构成：指挥长、副指挥长、应急办公室成员、相关部门负责人。职责分工：负责火灾防控工作的总体策划、决策和指挥。行动任务：订立火灾防控策略，组织应急演练，协调各部门资源，确保应急响应的及时性和有效性。（2）现场救援小组构成：消防队员、安全员、医护人员、工程技术人员。职责分工：负责火灾现场的扑救、人员疏散、伤员救治和现场保护。行动任务：快速扑灭火灾，确保人员安全疏散，对伤员进行紧急救治，防止火势扩散。（3）信息保障小组构成：信息管理人员、通信技术人员、网络安全人员。职责分工：负责应急信息的收集、处理、传递和发布。行动任务：实时收集火灾现场信息，确保信息畅通，及时向应急指挥部和相关部门供应准确信息。（4）物资保障小组构成：物资管理人员、仓储人员、运输人员。职责分工：负责应急物资的储备、调配和供应。行动任务：确保应急物资的充分和及时供应，保障救援工作的顺利进行。（5）善后处理小组构成：法律顾问、人力资源管理人员、心理辅导人员。职责分工：负责火灾事故后的调查、善后处理、心理疏导和员工安顿。行动任务：对火灾事故进行调查分析，处理相关法律事务，对受灾员工进行心理疏导和安顿。各工作小组应依照本预案的要求，明确职责分工，确保在火灾防控过程中能够快速、有效地开展各项工作。三、信息接报1应急值守电话24小时应急值守电话：12345678（专用）紧急联系电话：98765432（备用）2事故信息接收接收方式：电话、短信、网络、现场报告等。接收责任人：值班负责人、安全信息员。3内部通报程序通报方式：即时通讯工具、内部广播系统、电子邮件等。通报程序：1接到事故报告后，值班负责人立刻通知应急指挥部。2应急指挥部成员依据事故等级启动相应响应级别。3通过内部通讯工具向各工作小组和相关部门通报事故信息。4各部门负责人依据事故情况，向本部门员工进行通报。4向上级主管部门、上级单位报告事故信息报告流程：1事故发生后，现场负责人立刻向应急指挥部报告。2应急指挥部评估事故情况，决议是否需要向上级报告。3如需报告，由指挥长或其授权的副指挥长负责报告。报告内容：1事故发生的时间、地方、原因。2事故造成的人员伤亡、资产损失情况。3采取的应急处理措施及效果。4需要上级主管部门和单位供应的支持。报告时限：1事故发生后30分钟内完成首次报告。2随后依据事故发展和应急处理情况，及时更新报告。报告责任人：应急指挥部指挥长或其授权的副指挥长。5向本单位以外的有关部门或单位通报事故信息通报方法：1通过官方渠道发布事故通报。2向相关部门发送事故信息简报。3利用新闻媒体进行事故信息发布。通报程序：1应急指挥部依据事故情况，决议是否需要对外通报。2由应急办公室负责撰写通报文稿。3经指挥长审批后，通过指定渠道发布。通报责任人：应急办公室负责人。为确保信息接报的准确性和及时性，应急预案应定期对应急值守电话、信息接收流程和责任人进行审查和更新，并建立信息反馈机制，确保信息传递的闭环管理。同时，应急预案应包含对信息泄露的防备和应对措施，以保护企业商业秘密和员工隐私。四、信息处理与研判1响应启动的程序和方式启动程序：1实时监控与预警系统：通过先进的火灾监测与预警系统，实时监控仓库内的火灾风险指标，如温度、烟雾浓度、火焰光强等。2信息收集与处理：应急信息保障小组负责收集、整理和评估事故信息，确保信息的准确性和时效性。3风险评估与研判：应急领导小组依据事故性质、严重程度、影响范围和可控性，结合响应分级条件进行风险评估和研判。4决策与启动：应急领导小组可采取以下两种方式之一启动响应：自动决策启动：当事故信息实现响应启动条件时，应急领导小组依据评估结果，自动作出响应启动的决策，并公开发布。自动启动：通过预设的响应触发机制，当事故信息实现预设的阈值时，系统自动启动相应级别的响应。启动方式：1人工启动：通过应急指挥中心的操作，手动启动应急预案，通知各应急小组进入应急状态。2自动启动：利用预先设定的自动化系统，当检测到火灾迹象或事故发生时，自动启动应急响应程序。2预警启动当事故信息未实现响应启动条件，但存在潜在风险时，应急领导小组可作出预警启动的决策：1预警发布：通过内部通讯系统向全体员工发布预警信息，提示注意潜在风险，并采取防备措施。2响应准备：各应急小组进入预警状态，做好应急准备工作，实时跟踪事态发展。3动态调整：依据事态发展，应急领导小组可动态调整预警状态，必需时升级为应急响应。3响应级别调整响应启动后，应急领导小组应连续跟踪事态发展，科学分析处理需求，及时调整响应级别：1级别评估：定期评估事故进展，确定是否需要提高或降低响应级别。2响应调整：依据评估结果，通过内部通讯系统向各应急小组下达调整响应级别的指令。3避开过度响应：确保响应措施与事故实际需求相匹配，避开资源挥霍和过度响应。五、预警1预警启动预警信息发布渠道：多渠道信息发布平台：利用企业内部网络、广播系统、短信平台等多元化渠道进行预警信息发布。社交媒体与即时通讯：通过官方微信公众号、企业微博、企业内部即时通讯工具等社交媒体进行预警信息的快速传播。预警信息发布方式：文字通知：以简洁明白的文字描述预警信息，包含预警级别、发生时间、地方、可能影响范围等。图像与视频：使用图像、视频等多媒体形式呈现预警场景，加强信息的直观性和警示效果。预警信息内容：预警级别：依据风险程度，明确预警的级别，如“蓝色预警”表示一般风险，“橙色预警”表示较大风险，“红色预警”表示重点风险。预警原因：简述引发预警的具体原因，如“仓库内温度异常升高，可能存在火灾风险”。应对措施：供应必需的应对建议和措施，如“加强防火巡查，保持消防设施完好”。2响应准备队伍准备：应急队伍组建：成立由消防队员、安全员、技术人员等构成的应急队伍。人员培训：定期对应急队伍进行专业培训，提高其应急处理本领。物资准备：消防物资：确保消防器材、灭火器、消防水带等消防物资充分并处于良好状态。应急物资：储备必需的应急物资，如急救包、防护服、照明设备等。装备准备：通讯装备：配备卫星电话、对讲机等通讯装备，确保应急通讯畅通。监测设备：使用烟雾探测器、火焰探测器等监测设备，实时监控火灾风险。后勤准备：生活保障：准备应急饮食、留宿等生活保障。交通保障：确保应急车辆和交通路线的畅通。通信准备：信息共享平台：建立应急信息共享平台，确保信息传递的实时性和准确性。3预警解除预警解除的基本条件：风险除去：引发预警的风险因素得到有效掌控或除去。安全评估：经过安全评估，确认当前环境安全，不再存在火灾风险。预警解除的要求：信息发布：通过相同渠道发布预警解除信息，告知全体员工。应急队伍撤回：应急队伍依照规定程序撤回，恢复正常工作状态。预警解除的责任人：应急指挥部：负责预警解除的决策和组织实施。信息发布负责人：负责预警解除信息的发布和沟通协调。六、应急响应1响应启动确定响应级别：依据事故危害程度、影响范围和生产经营单位掌控事态的本领，参照响应分级标准，确定启动的响应级别。响应启动后的程序性工作：应急会议召开：应急指挥部召开紧急会议，分析事故情况，确定应急处理方案。信息上报：依照规定时限，向上级主管部门、上级单位及相关部门报告事故信息。资源协调：协调各部门资源，确保应急救援工作所需的人力、物力、财力及时到位。信息公开：通过企业内部公告、社交媒体等渠道，及时向公众发布事故信息和应急进展。后勤及财力保障：确保应急响应所需的物资供应、生活保障和财务支持。2应急处理事故现场的警戒疏散：警戒线设置：在事故现场四周设置警戒线，限制无关人员进入。疏散引导：引导人员有序疏散至安全区域。人员搜救：生命探测：利用生命探测设备，对可能被困区域进行搜寻。救援行动：组织专业救援队伍进行人员搜救。医疗救治：现场救助：对伤员进行现场救助，包含止血、包扎等初步处理。转运救治：将伤员快速转运至医院进行进一步救治。现场监测：环境监测：监测现场空气质量、温度、湿度等环境参数。火情监测：利用红外热像仪等设备监测火情变动。技术支持：消防技术：供应专业的消防技术支持，包含灭火、冷却等。数据分析：对事故原因进行数据分析和调查。工程抢险：设施修复：修复受损的消防设施、电气设备等。结构稳定：确保事故现场建筑结构的稳定性。环境保护：污染掌控：防止火灾事故对周边环境造成污染。生态恢复：事故处理后，采取措施恢复受损生态环境。人员防护要求：个人防护：救援人员必需佩戴防毒面具、防火服等个人防护装备。健康监测：对救援人员进行健康监测，确保其身体情形适合执行任务。3应急帮助当事态无法掌控时，向外部（救援）力气恳求帮助：恳求程序：通过预设的救援协调中心，依照救援恳求流程，向邻近消防部门、专业救援队伍等恳求帮助。联动程序：与外部救援力气建立联动机制，确保信息共享和协同作战。指挥关系：明确外部救援力气到达后的指挥关系，确保救援行动的统一指挥。外部（救援）力气到达后的指挥关系：现场指挥官：由应急指挥部指派现场指挥官，负责整体指挥协调。专业救援小组：依据救援需要，将外部救援力气分为专业救援小组，分别负责不同任务。4响应停止响应停止的基本条件：火势得到掌控：火灾得到有效掌控，不再扩散。人员安全：全部被困人员被成功救出，伤员得到妥当救治。环境安全：现场环境监测显示无安全隐患。响应停止的要求：评估确认：应急指挥部对事故现场进行最终评估，确认满足停止条件。通知发布：通过官方渠道发布响应停止通知。责任人：应急指挥部：负责响应停止的决策和组织实施。七、后期处理1污染物处理环境评估：对火灾事故造成的污染进行环境风险评估，确定污染物的类型、浓度和扩散范围。应急监测：启动环境监测网络，对受影响区域进行连续监测，确保污染物浓度在安全标准以下。污染整治：采用物理、化学或生物方法对污染物进行处理，包含但不限于：物理吸附：使用活性炭等吸附料子去除空气中的有害气体。化学中和：使用中和剂处理酸性或碱性污染物。生物降解：利用微生物降解有机污染物。废物处理：依照国家环保法规，对火灾事故产生的固体废物进行分类收集、运输和处理。恢复监测：在污染物处理完成后，进行为期肯定时间的恢复监测，确保环境质量稳定。2生产秩序恢复设施评估：对受损的仓库设施进行安全评估，确定修复或重修的优先级。资源调配：依据设施评估结果，调配必需的维护和修理料子、设备和人力资源。重修规划：订立认真的重修计划，包含时间表、本钱预算和质量标准。质量掌控：在重修过程中，实施严格的质量掌控措施，确保设施安全可靠。试运行：在设施重修完成后，进行试运行，确保其能够满足正常生产需求。3人员安排心理干涉：为受灾员工供应心理咨询服务，帮忙他们应对火灾事故带来的心理压力。生活救助：为受灾员工供应临时住处、生活必需品等救助。职业辅导：为失业员工供应职业培训和就业引导，帮忙他们尽快重新就业。法律帮助：为员工供应法律咨询和帮助，处理与事故相关的法律事宜。信息沟通：定期向员工通报事故处理进展和公司恢复生产的计划，保持信息透亮。后期处理工作应由特地的后期处理小组负责，该小组应包含环境专家、设施工程师、人力资源管理人员和法律顾问等专业人员，确保处理工作高效、有序地进行。同时，后期处理工作应遵从法律法规，重视社会影响，确保企业社会责任的履行。八、应急保障1通信与信息保障相关单位及人员通信联系方式：应急指挥部：指挥长（电话：12345678），副指挥长（电话：87654321）。应急办公室：主任（电话：11111111），副主任（电话：22222222）。应急队伍：消防队员（电话：33333333），医护人员（电话：44444444）。通信方法：有线通信：使用企业内部电话网、网络通讯系统。无线通信：配备卫星电话、对讲机、移动数据终端等。备用方案：在主通信线路故障时，启用备用通信线路和设备。保障责任人：通信保障负责人：负责确保通信系统的正常运行和备份。信息保障负责人：负责信息的收集、处理和发布。2应急队伍保障应急人力资源：专家团队：由消防安全、环境保护、医疗救助等领域的专家构成。专兼职应急救援队伍：由企业内部员工构成，经过专业培训，具备应急响应本领。协议应急救援队伍：与企业签订协议，一旦发生紧急情况，可快速响应的救援队伍。人员配置：应急指挥部：指挥长、副指挥长、各小组负责人。现场救援小组：消防队员、医护人员、工程技术人员。信息保障小组：信息管理人员、通信技术人员。物资保障小组：物资管理人员、仓储人员、运输人员。善后处理小组：法律顾问、人力资源管理人员、心理辅导人员。3物资装备保障应急物资和装备：消防器材：灭火器、消防水带、消防泵、灭火泡沫等。防护装备：防火服、防毒面具、防护手套、防护靴等。监测设备：烟雾探测器、温度计、湿度计、辐射监测仪等。医疗救助设备：急救包、担架、氧气瓶、医疗药品等。存放位置：依照“就近、安全、便于取用”的原则，设置应急物资和装备的存放点。运输及使用条件：订立认真的运输和使用操作规程，确保物资和装备在紧急情况下能够快速投入使用。更新及增补时限：定期对应急物资和装备进行检查、维护和更新，确保其处于良好状态。管理责任人：指定物资装备管理责任人，负责物资和装备的日常管理和维护。联系方式：管理责任人联系方式应明确标注在物资和装备的台账上，以便紧急情况下快速联系。九、其他保障1能源保障应急电源：配置应急发电机或备用电源，确保在火灾事故发生时，关键设施和通信系统正常运行。能源调配：与电力供应单位协商，确保在紧急情况下能够快速切换到备用电源。能源监控：建立能源监控系统，实时监测能源使用情况，防止能源挥霍。2经费保障应急资金：设立专项应急资金，用于支出应急响应过程中的各项费用。经费管理：订立严格的经费使用管理制度，确保资金使用的合理性和透亮度。审计监督：定期对应急资金的使用情况进行审计，确保资金使用的合规性。3交通运输保障交通管制：在火灾事故现场周边实施交通管制，确保救援车辆和人员的快速通行。车辆调度：调度专用救援车辆和运输工具，确保物资和人员的快速运输。物流协调：与物流企业建立合作关系，确保应急物资的快速配送。4治安保障现场安保：设置安保人员，维护现场秩序，防止无关人员进入不安全区域。联动机制：与本地公安机关建立联动机制，协调治安维护工作。安全巡逻：在事故现场及周边进行安全巡逻，防止二次事故发生。5技术保障数据分析平台：建立应急数据分析平台，用于收集、处理和共享事故相关数据。技术支持团队：组建由专业技术人员构成的技术支持团队，为应急处理供应技术支持。研发创新：鼓舞研发适用于火灾防控的创新技术和设备。6医疗保障现场救助：配置专业医疗救助队伍，供应现场救助服务。医疗救助车：配备救助车，用于快速转运伤员。医疗物资储备：储备充分的医疗物资，如药品、医疗器械等。7后勤保障生活支持：为救援人员和受灾员工供应临时留宿、餐饮等后勤保障。心理帮助：供应心理健康咨询和心理疏导服务。清洁消毒：对事故现场及受影