临时工合同变更通知

临时工合同变更通知编号：__________

甲方（用人单位）名称：________________

甲方（用人单位）地址：________________

乙方（临时工）姓名：________________

乙方（临时工）地址：________________

鉴于甲方与乙方于____年__月__日签订的临时工合同，现因工作需要及实际情况变化，经双方协商一致，决定对原临时工合同进行如下变更：

合同目的：为确保乙方在甲方单位的临时工作期间，双方权益得到充分保障，并适应工作需要的变化。

合同背景：乙方自____年__月__日起在甲方单位担任临时工职务，原合同期限为____年__月__日至____年__月__日。现因甲方工作需求调整，需对乙方的工作内容、工作时间等事项进行适当调整。

双方的责任和义务：

甲方责任和义务：

1.甲方应按照合同约定支付乙方工资，并保证工资支付及时、足额。

2.甲方应提供乙方履行工作职责所需的必要工作条件，包括但不限于工作场所、设备、工具等。

3.甲方应保障乙方在工作过程中的安全与健康，提供必要的安全培训和安全防护措施。

4.甲方应按照国家有关法律法规和双方约定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

5.甲方应尊重乙方的人身权、财产权和其他合法权益，不得非法限制乙方的人身自由。

6.甲方应按照合同约定，对乙方的工作绩效进行考核，并提供相应的奖惩措施。

7.甲方应与乙方保持良好的沟通，及时解决工作中出现的问题，确保工作顺利进行。

乙方责任和义务：

1.乙方应按照合同约定，按时、按质、按量完成工作任务。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，不得擅自离岗、迟到、早退或旷工。

3.乙方应爱护甲方提供的设备、工具等，不得损坏或私自转让。

4.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露或用于不正当用途。

5.乙方应按照甲方要求参加必要的培训，提高自身职业技能和工作效率。

6.乙方应主动配合甲方的工作安排，不得无理拒绝或拖延工作。

7.乙方应遵守国家法律法规，不得从事违法活动，损害甲方利益。

双方权利：

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和考核，有权根据考核结果对乙方进行奖惩。

2.甲方有权要求乙方遵守合同约定的各项条款，保障甲方合法权益。

3.乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资，享有社会保险和住房公积金等福利待遇。

4.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。

5.乙方有权要求甲方尊重其合法权益，不得侵犯其人身权、财产权等。

双方义务：

1.甲方有义务按照合同约定支付工资，保障乙方合法权益。

2.甲方有义务提供乙方履行工作职责所需的必要工作条件。

3.甲方有义务为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

4.甲方有义务尊重乙方的人身权、财产权和其他合法权益。

5.乙方有义务按时、按质、按量完成工作任务。

6.乙方有义务遵守甲方的规章制度，不得擅自离岗、迟到、早退或旷工。

7.乙方有义务爱护甲方提供的设备、工具等，不得损坏或私自转让。

合同金额与支付方式：

1.合同总金额：本合同约定乙方在甲方单位的临时工作期间，甲方应支付给乙方的总金额为人民币____元整（￥____元）。

2.支付方式：

a.工资支付：甲方应按照国家相关规定及双方约定，于每月的____日支付乙方上月工作期间的工资。

b.预付款支付：合同签订后____日内，甲方应向乙方支付合同总金额的____%作为预付款，预付款不计利息。

c.工作完成支付：乙方完成合同约定的工作任务后，甲方应于____日内支付剩余合同总金额的____%。

d.结算支付：合同到期或终止后，甲方应在____日内结算乙方剩余应得工资及各项费用，包括但不限于加班费、奖金等。

3.额外费用：

a.如乙方在工作中因特殊情况产生的额外费用，如交通费、住宿费等，经双方确认后，由甲方承担。

b.额外费用应在实际发生后的____日内，由乙方提交相关凭证，甲方应在____日内予以支付。

4.支付条件：

a.乙方需按照合同约定完成工作任务，且工作质量符合甲方要求。

b.乙方需提供真实、有效的个人身份证明及银行账户信息。

c.甲方支付工资及费用时，乙方应确保账户信息准确无误。

5.逾期支付处理：

a.如甲方未能按时支付工资及费用，应向乙方支付逾期付款利息，利息计算标准为____。

b.乙方有权要求甲方立即支付逾期款项，并可根据情况采取法律手段维护自身权益。

6.税收承担：

a.乙方应按照国家税收法律法规，自行缴纳个人所得税等税费。

b.甲方依法代扣代缴乙方应缴纳的个人所得税。

7.付款凭证：

a.甲方支付工资及费用时，应向乙方提供书面付款凭证。

b.乙方收到付款凭证后，应在____日内签字确认。

违约与争议解决机制：

1.违约责任：

a.甲方违约：若甲方未按合同约定支付工资或费用，应向乙方支付违约金，违约金按未支付金额的____%计算，并承担乙方因此遭受的直接经济损失。

b.乙方违约：若乙方未按合同约定完成工作任务或违反甲方规章制度，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿由此造成的损失。

c.双方违约：若双方均违反合同约定，应根据各自违约程度承担相应的违约责任。

2.违约赔偿：

a.甲方违约赔偿：甲方应在违约行为发生后____日内支付违约金及乙方遭受的直接经济损失。

b.乙方违约赔偿：乙方应在违约行为发生后____日内支付赔偿金，赔偿金应足以弥补甲方遭受的损失。

3.争议解决：

a.争议解决方式：双方在履行合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可选择以下一种争议解决方式：

i.诉讼：任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

ii.仲裁：双方同意将争议提交至____仲裁委员会仲裁，仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

b.适用法律：本合同的订立、效力、解释、履行、终止及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

c.管辖法院：双方同意，对于因本合同产生的或与本合同有关的任何争议，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

4.争议解决程序：

a.争议发生后，双方应立即停止争议行为，并尽力通过协商解决。

b.如协商不成，任何一方均可向对方发出书面通知，要求启动争议解决程序。

c.争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行合同义务。

5.保密条款：

a.双方对本合同内容以及争议解决过程中所涉及的信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

6.其他：

a.本合同违约与争议解决机制为本合同不可分割的一部分，与合同其他条款具有同等法律效力。

b.如本合同违约与争议解决机制任何条款与法律法规相冲突，应以法律法规为准。

附则：

1.生效条件：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，并自生效之日起至合同约定的终止日期止具有法律约束力。

2.合同有效期：本合同的有效期为____年，自合同生效之日起计算。合同期满后，如双方无异议，合同自动续签____年，直至一方提前____日书面通知对方终止合同。

3.变更与解除：

a.合同的任何变更或补充，必须以书面形式经双方协商一致，并签订补充协议，该补充协议与本合同具有同等法律效力。

b.如遇不可抗力因素，导致合同无法履行或继续履行已无意义，双方可协商解除合同，并互不承担违约责任。不可抗力包括但不限于自然灾害、战争、政府行为等。

c.任何一方违反合同约定，另一方有权解除合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

4.终止条款：

a.合同终止原因包括：合同期满、双方协商一致解除合同、违约解除合同、不可抗力导致合同无法履行等。

b.合同终止后，双方应立即终止合同约定的权利和义务，并按照合同约定处理剩余工作及财务结算。

c.合同终止后，双方应各自遵守保密条款，不得泄露合同内容及双方的商业秘密。

5.合同解除后的责任：

a.合同解除后，双方应立即停止合同约定的权利义务，并按照合同约定处理未完成的工作及财务结算。

b.如因一方违约导致合同解除，违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿对方损失。

c.合同解除后，双方应按照国家法律法规及合同约定，处理与合同相关的其他事宜。

6.合同争议处理：如合同在履行过程中发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可按照附则“违约与争议解决机制”中的规定解决。

7.法律适用与管辖：本合同的订立、效力、解释、履行、终止及争议解决均适用中华人民共和国法律。如合同涉及诉讼，双方同意由合同签订地人民法院管辖。

8.合同份数：本合同一式____份，甲乙双方各执____份，具有同等法律效力。

9.本附则与本合同其他条款具有同等法律效力，如附则内容与合同正文不一致，以附则为准。

附件：

1.需求文档：包括乙方在甲方单位工作期间所需完成的具体工作任务、工作目标、质量标准等详细说明。

2.设计方案：如乙方工作涉及设计内容，应附上设计方案，包括设计图纸、设计说明、设计变更记录等。

3.技术规格：如乙方工作涉及技术操作，应附上相关技术规格，包括设备参数、操作流程、安全规范等。

4.乙方个人简历：包括乙方的工作经历、教育背景、专业技能等，以证明乙方具备履行合同所需的能力。

5.身份证件复印件：乙方有效身份证件的复印件，以证明乙方身份的真实性。

6.职业资格证书复印件：如乙方工作需要，应提供相关职业资格证书的复印件。

7.乙方健康证明：乙方在合同履行期间的健康状况证明，以证明乙方具备履行工作职责的身体条件。

8.乙方银行账户信息：乙方用于接收工资和费用的银行账户信息，包括开户行、账号、户名等。

9.合同签订双方的签字或盖章证明：包括甲方和乙方签字或盖章的合同原件，以证明合同的真实性和有效性。

10.其他相关文件：根据合