深圳标准劳动合同范本

深圳标准劳动合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________鉴于甲方为合法成立的用人单位，乙方为具备完全民事行为能力的劳动者，甲乙双方为明确双方在劳动合同期间的权益与义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，经甲乙双方平等自愿、协商一致，达成如下协议：第一条劳动合同期限1.1本合同自_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日止。1.2本合同期限届满后，如甲乙双方同意续签劳动合同，应在本合同期限届满前_______日，书面通知对方。第二条工作内容与职责2.1乙方同意按照甲方的要求，担任_______职位，从事_______工作。2.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥，认真履行职责，完成甲方交付的工作任务。2.3乙方应保守甲方的商业秘密，未经甲方书面同意，不得向第三方泄露。第三条工作时间与休息休假3.1乙方的工作时间为：每周工作_______天，每天工作_______小时。3.2乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休息休假权益。3.3甲方应保障乙方享有休息休假的权益，不得非法延长乙方工作时间。第四条劳动报酬4.1甲方应按月足额支付乙方工资，工资标准为：基本工资_______元/月，绩效工资根据乙方工作业绩确定。4.2甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。4.3甲方应按国家规定支付乙方加班费、年终奖等。第五条劳动合同解除与终止5.1甲乙双方协商一致，可以解除或终止劳动合同。5.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）严重违反甲方规章制度的；（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作的；（4）不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（5）法律法规规定的其他情形。5.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：（1）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（2）未及时足额支付劳动报酬的；（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；（4）法律法规规定的其他情形。第六条劳动合同终止后的权益保障6.1劳动合同终止后，甲方应支付乙方工资、加班费、年终奖等应付款项。6.2甲方应按国家规定为乙方办理离职手续，支付经济补偿。第七条违约责任7.1甲乙双方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任。7.2甲乙双方应按照国家法律法规的规定，承担相应的法律责任。第八条其他约定8.1本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：_______年_______月_______日注意事项：1.确保合同编号的唯一性，以便于甲乙双方对劳动合同的追踪与管理。2.合同期限的明确，包括开始和结束日期，以及续签条件。3.工作内容与职责的清晰描述，确保乙方了解其职位要求和工作职责。4.工作时间与休息休假的约定，符合国家相关法律法规。5.劳动报酬的明确，包括基本工资、绩效工资、加班费和年终奖等。6.劳动合同解除与终止的条件和程序，保障甲乙双方的合法权益。7.劳动合同终止后的权益保障，包括工资支付和经济补偿。8.违约责任的具体化，明确双方在违反合同时应承担的责任。9.其他约定事项的补充，以应对合同未尽事宜。解决办法：1.若合同执行过程中出现争议，应通过友好协商解决。2.协商不成时，可提请劳动争议仲裁委员会进行仲裁。3.对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.劳动合同（LaborContract）：劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利义务的协议。2.劳动关系（LaborRelationship）：劳动者与用人单位在劳动过程中形成的权利义务关系。3.劳动保护（LaborProtection）：用人单位为保障劳动者在工作中的人身安全和身体健康所采取的措施。4.劳动条件（LaborConditions）：劳动者在劳动过程中所享有的工作环境、劳动待遇等条件。5.社会保险（SocialInsurance）：国家通过立法建立的，由用人单位和劳动者共同参加，用于保障劳动者在特定情况下基本生活的社会保障制度。6.经济补偿（EconomicCompensation）：用人单位因解除或终止劳动合同而支付给劳动者的补偿金。7.违约责任（BreachofContractLiability）：合同当事人因违反合同义务所应承担的民事责任。8.劳动争议（LaborDispute）：劳动者与用人单位之间因劳动权利义务产生的纠纷。特殊应用场合及合同补充条款：1.场合：远程工作或居家办公“若乙方需在远程或家中办公，甲方应提供必要的工作设备和软件支持。乙方需确保工作环境满足甲方的基本要求，并保持与甲方的有效沟通。双方应共同商定居家办公的具体细节，并在本合同附件中详细记录。”2.场合：涉及敏感数据或知识产权保护的工作“乙方在处理甲方敏感数据或知识产权时，需严格遵守甲方制定的保密政策。未经甲方书面同意，乙方不得将任何相关信息透露给第三方。乙方离职后，仍需继续履行保密义务，直至信息解密或保密期限届满。”3.场合：国际项目合作“鉴于乙方可能参与国际项目，双方同意根据项目需求调整工作时间。甲方将尽力确保乙方的工作时间不会对乙方的健康和家庭生活造成过大影响。若乙方因国际项目需要出差，甲方将提供必要的差旅支持。”合同所需附件列表：1.附件一：乙方身份证复印件2.附件二：乙方学历证明复印件3.附件三：甲方公司规章制度摘要4.附件四：乙方工作职责说明书5.附件五：保密