药房招工合同范本

药房招工合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

甲方名称：XX药房

甲方地址：XX市XX区XX街道XX号

甲方法定代表人/负责人：XXX

甲方联系方式：13XXXXXXXXX

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

乙方名称：XXX

乙方地址：XX市XX区XX街道XX号

乙方法定代表人/负责人：XXX

乙方联系方式：13XXXXXXXXX

合同简介：

甲方为扩大经营规模，提高服务质量，现需招聘一名药房营业员。乙方具备相关技能和经验，愿意提供劳动力，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方药房担任营业员的相关事项达成如下协议。

本合同旨在明确双方在合作过程中的权利与义务，确保双方利益的前提下，共同推动药房业务的繁荣发展。甲方作为雇佣方，享有乙方提供的劳动力及专业技能；乙方作为受雇方，享有按照约定获得劳动报酬的权利。双方应严格遵守合同约定，共同维护合同的履行。

鉴于双方对彼此资质和意愿的了解，甲方愿意雇佣乙方作为药房营业员，乙方愿意接受甲方的雇佣，并承诺按照甲方的要求提供优质的服务。双方希望通过本合同，规范双方的合作关系，确保双方在合作过程中的权益得到保障。

本合同的签订，标志着甲方与乙方正式建立了劳动关系。乙方作为甲方药房的营业员，将负责药品销售、顾客服务等工作。甲方则按照约定向乙方支付劳动报酬，并提供良好的工作环境。双方应共同努力，实现互利共赢。

本合同的签订，旨在明确甲乙双方在合作过程中的权利与义务，确保双方利益的前提下，共同推动药房业务的繁荣发展。甲方作为雇佣方，享有乙方提供的劳动力及专业技能；乙方作为受雇方，享有按照约定获得劳动报酬的权利。双方应严格遵守合同约定，共同维护合同的履行。

合同的签订，是甲乙双方共同遵守的约定，具有法律效力。双方应严格按照合同条款履行各自的权利与义务，确保合同的顺利实施。任何一方违反合同约定，均应承担相应的法律责任。

在本合同有效期内，甲方应按照约定向乙方支付劳动报酬，并提供良好的工作条件。乙方应认真履行工作职责，为甲方提供专业的药品销售和服务。双方应共同努力，提高药房的经营水平，为顾客提供更好的服务。

第一条合同目的与范围

本合同的目的是明确甲乙双方在药房招工过程中的权利与义务，确保双方在合作过程中的权益得到保障。具体内容包括：

1.甲方作为雇佣方，有权要求乙方提供劳动力，按照甲方的要求履行药房营业员的工作职责。

2.甲方应按照约定向乙方支付劳动报酬，提供良好的工作环境，并保障乙方的合法权益。

3.乙方作为受雇方，有义务按照甲方的要求提供专业的药品销售和服务，遵守甲方的规章制度，维护甲方的合法权益。

4.乙方应具备相关技能和经验，按照甲方的要求完成工作任务，并积极配合甲方的管理。

双方应共同努力，实现互利共赢，推动药房业务的繁荣发展。

第二条定义

为避免歧义，本合同对以下关键术语进行定义：

1.甲方：指XX药房，地址为XX市XX区XX街道XX号，法定代表人为XXX。

2.乙方：指受雇于甲方的药房营业员，名称、地址、法定代表人和联系方式详见乙方资料。

3.劳动报酬：指甲方按照约定向乙方支付的工资、奖金、福利等。

4.工作时间：指乙方在甲方药房工作的时间，具体按照甲方的规章制度执行。

5.工作任务：指乙方在甲方药房担任营业员期间应完成的各项工作，包括但不限于药品销售、顾客服务等。

第三条双方权利与义务

一、甲方的权利与义务

1.甲方有权要求乙方按照约定提供劳动力，履行药房营业员的工作职责。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督和管理，确保乙方的服务质量和工作效率。

3.甲方应按照约定向乙方支付劳动报酬，保障乙方的合法权益。

4.甲方应提供良好的工作环境，为乙方提供必要的培训和指导。

5.甲方应依法为乙方缴纳社会保险，保障乙方的福利待遇。

6.甲方应尊重乙方的权益，不得侵犯乙方的人身权利和合法权益。

二、乙方的权利与义务

1.乙方有权按照约定要求甲方支付劳动报酬，享受甲方的福利待遇。

2.乙方有权在甲方药房工作中提出合理化建议，促进药房业务的发展。

3.乙方应按照甲方的要求提供劳动力，履行药房营业员的工作职责。

4.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和监督。

5.乙方应保持工作场所的整洁和安全，维护甲方的合法权益。

6.乙方应具备相关技能和经验，按照甲方的要求完成工作任务。

7.乙方应积极配合甲方的管理，共同努力提高药房的经营水平。

双方应严格遵守本合同的约定，履行各自的权利与义务，共同维护合同的履行。任何一方违反合同约定，均应承担相应的法律责任。

第四条价格与支付条件

1.甲方应按照约定的工资标准向乙方支付劳动报酬。工资标准详见附件一。

2.甲方每月支付一次工资，支付时间为次月的第一个工作日。

3.甲方应依法为乙方缴纳社会保险，具体缴费标准和比例详见附件二。

4.甲方应按照约定提供乙方的工作条件和福利待遇，具体详见附件三。

第五条履行期限

1.本合同自双方签署之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。

2.除非双方达成书面一致意见，否则本合同不得提前终止或解除。

3.合同期满前，双方如需续签，应提前一个月书面通知对方。

4.在合同有效期内，双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利与义务。

第六条违约责任

1.一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。

2.甲方未按时支付工资、奖金、福利等劳动报酬的，应支付乙方逾期支付工资的利息，并承担相应的违约责任。

3.甲方未按照约定提供工作条件或者解除、终止合同的，应支付乙方违约金，违约金的标准为乙方一个月工资的倍数。

4.乙方未按照约定提供劳动力、未完成工作任务的，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金的标准为乙方一个月工资的倍数。

5.一方迟延履行债务或者有其他违约行为，导致合同目的不能实现的，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担违约责任。

6.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

7.本合同的任何修改、补充均须以书面形式作出，经双方签字或者盖章后生效。

8.本合同未尽事宜，双方应本着平等自愿、诚实守信的原则，另行协商解决。

第七条不可抗力

1.本合同所称不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、社会事件（如战争、动乱等）和政府行为（如政策变动、法律法规变化等）。

2.一旦发生不可抗力情况，导致一方无法履行或部分履行本合同的，该方应立即通知对方，并提供相关证明文件。

3.受不可抗力影响的一方应尽力克服不可抗力，减少损失，并按照合同约定继续履行合同。

4.如果不可抗力情况持续发生，导致一方无法履行本合同的，双方应立即协商解决，根据实际情况部分或全部免除责任。

5.如果不可抗力情况导致合同无法履行，且双方无法协商解决的，双方均有权解除本合同，且不承担违约责任。

第八条争议解决

1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。

3.诉讼是解决争议的最终手段，任何一方在争议解决过程中均应保持合作态度，配合对方提供必要的证据和资料。

4.在诉讼过程中，双方仍应履行本合同中未涉及争议部分的条款，直到法院作出最终判决。

5.无论争议的结果如何，双方均应遵守法院的判决，并承担相应的法律责任。

6.在争议解决过程中，双方应保密争议内容，不得泄露给无关第三方，避免影响对方的商业信誉。

7.双方应承担因诉讼产生的费用，包括但不限于诉讼费、律师费等。

本合同的签订，标志着甲乙双方在药房招工过程中的合作正式开启。双方应共同努力，实现互利共赢，提高药房业务的繁荣发展。希望本合同能明确双方的权利与义务，为甲乙双方的合作提供有力的保障。

第九条其他条款

1.双方应通过书面形式履行本合同的各项通知义务，包括但不限于合同履行过程中的变更、解除、终止等。

2.任何一方对合同内容的变更，均应提前书面通知对方，经对方确认后生效。

3.如果一方未履行通知义务，导致对方无法及时作出相应决策的，应承担因此而产生的损失。

4.本合同的终止条件如下：

a)双方协商一致解除本合同；

b)合同有效期届满，双方未续签；

c)不可抗力情况导致合同无法履行，双方协商解除；

d)一方严重违反本合同，对方有权解除合同；

e)法律、法规规定的其他终止条件。

5.本合同终止后，双方应按照约定办理相关手续，包括但不限于工作交接、支付结算等。

第十条附则

1.本合同附件一《工资标准及支付办法》、附件二《社会保险缴费标准》、附件三《福利待遇》等，是本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等法律效力。

2.本合同的任何补充协议、修正案等，均应采用书面形式，经双方签字或者盖章后生效。

3.本合同自双方签字或者盖章之日起生效，