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文档简介

2025年劳动合同终止与转让协议书样本甲方（转让方）：____乙方（受让方）：____根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方与乙方之间劳动合同的终止与转让事宜，经友好协商，达成如下协议：一、劳动合同终止1.甲乙双方确认，甲方与乙方签订的劳动合同（以下简称“原劳动合同”）自____年____月____日起至____年____月____日止。2.甲乙双方同意，自____年____月____日起，原劳动合同终止。终止后，甲方不再承担原劳动合同项下的义务。二、劳动合同转让1.乙方同意，将其在原劳动合同项下的权利和义务转让给甲方指定的第三方（以下简称“第三方”）。2.甲乙双方确认，第三方具备合法的用工主体资格，愿意接收乙方并承担原劳动合同项下的权利和义务。3.甲乙双方同意，劳动合同转让后，乙方与第三方签订新的劳动合同（以下简称“新劳动合同”），新劳动合同的期限、工资待遇、工作内容等事项由乙方与第三方协商确定。4.劳动合同转让后，甲方不再承担原劳动合同项下的义务，但甲方应协助乙方办理与新劳动合同相关的手续。三、经济补偿1.甲乙双方同意，甲方应在劳动合同终止后____个工作日内，一次性支付给乙方经济补偿人民币____元（大写：____元整）。2.经济补偿的计算方式为：乙方在甲方工作年限×乙方解除或终止劳动合同前十二个月的平均工资。3.乙方同意，在收到甲方支付的经济补偿后，放弃对甲方提出任何与原劳动合同有关的补偿、赔偿要求。四、保密与竞业限制1.乙方同意，在劳动合同终止后____年内，不得到甲方竞争对手处工作，也不得自己经营与甲方相同或类似的业务。2.乙方同意，在劳动合同终止后____年内，对在甲方工作期间了解到的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以保密。3.甲乙双方同意，乙方违反上述保密义务的，应向甲方支付违约金，违约金为乙方违反保密义务期间甲方支付的工资总额的____倍。五、其他事项1.甲乙双方确认，本协议是双方对原劳动合同终止与转让事宜的最终解决方式，除本协议另有规定外，原劳动合同及其他相关协议均不再适用。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（转让方）：____签字（或盖章）：____日期：____乙方（受让

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