体育老师合同范本

体育老师合同范本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

电子邮箱：____________________

乙方（体育老师）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

联系电话：____________________

电子邮箱：____________________

鉴于甲方从事体育教育，需招聘乙方担任体育老师一职，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方在甲方工作期间，负责本班学生的体育教学工作，确保教学质量。

2.乙方需按照甲方规定的教学计划和教学大纲进行教学，积极参加教研活动，提高自身业务水平。

3.乙方需遵守国家法律法规、甲方规章制度以及教师职业道德规范。

二、工作地点及工作时间

1.工作地点：____________________

2.工作时间：____________________

三、薪酬及福利

1.乙方每月工资为人民币____________________元。

2.乙方享有国家法定节假日、周末休息及寒暑假假期。

3.乙方享有五险一金待遇，具体标准按照国家及地方相关政策执行。

4.甲方为乙方提供必要的工作条件和设施。

四、合同期限

1.本合同期限为____________________年。

2.合同期满后，如双方同意，可续签合同。

五、合同解除与终止

1.甲方有以下情形之一，可单方面解除合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度或教师职业道德规范；

（2）乙方因个人原因不能履行合同主要义务；

（3）乙方在试用期内被证明不符合录用条件。

2.乙方有以下情形之一，可单方面解除合同：

（1）甲方未按照合同约定支付工资；

（2）甲方未按照合同约定提供工作条件和设施；

（3）甲方违反国家法律法规，损害乙方合法权益。

3.双方协商一致，可解除合同。

六、保密条款

1.乙方在甲方工作期间，应保守甲方商业秘密，不得泄露、擅自使用或转让甲方保密信息。

2.合同解除或终止后，乙方仍应遵守保密条款，不得泄露、擅自使用或转让甲方保密信息。

七、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商签订补充协议。

3.附件：

（1）甲方规章制度

（2）乙方入职登记表

（3）乙方体检报告

（4）其他相关证明材料

甲方（盖章）：____________

乙方（签字）：____________

签订日期：____________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

电子邮箱：____________________

乙方（体育老师）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

联系电话：____________________

电子邮箱：____________________

丙方（第三方教育服务机构）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

电子邮箱：____________________

鉴于甲方需要专业体育教育服务，丙方愿意为甲方提供乙方作为体育老师的派遣服务，甲乙双方及丙方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容与责任

1.乙方作为体育老师，在甲方工作期间，负责本班学生的体育教学工作，确保教学质量。

2.乙方需按照甲方规定的教学计划和教学大纲进行教学，积极参加教研活动，提高自身业务水平。

3.丙方负责乙方的招聘、培训、管理、考核及薪酬支付等事务。

4.甲方对乙方的教学成果和师德表现进行监督和评估。

二、工作地点及工作时间

1.工作地点：____________________

2.工作时间：____________________

三、薪酬及福利

1.乙方每月工资为人民币____________________元，由丙方按月支付。

2.乙方享有国家法定节假日、周末休息及寒暑假假期。

3.乙方享有五险一金待遇，具体标准按照国家及地方相关政策执行，由丙方办理。

4.甲方为乙方提供必要的工作条件和设施。

四、合同期限

1.本合同期限为____________________年。

2.合同期满后，如双方同意，可续签合同。

五、甲方的权利与义务

1.甲方有权要求乙方按照教学计划和教学大纲进行教学，并对乙方的教学成果进行评估。

2.甲方有权对乙方的工作表现进行监督，并提出改进意见。

3.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规、甲方规章制度以及教师职业道德规范。

4.甲方有权在乙方严重违反合同约定或规章制度时，要求丙方解除乙方的派遣关系。

六、丙方的责任与义务

1.丙方负责乙方的招聘、培训、管理、考核及薪酬支付等事务。

2.丙方应确保乙方具备相应的教学资格和资质。

3.丙方应确保乙方的权益不受侵害，并妥善处理乙方的投诉和纠纷。

七、乙方的权利与义务

1.乙方有权获得合同约定的薪酬和福利。

2.乙方有权要求丙方提供必要的工作条件和设施。

3.乙方有权要求丙方维护其合法权益。

4.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度以及教师职业道德规范。

八、违约责任

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权要求丙方承担相应责任：

（1）未经甲方同意，擅自变更教学内容或教学方法；

（2）严重违反甲方规章制度或教师职业道德规范；

（3）因个人原因不能履行合同主要义务。

2.丙方如有以下违约行为，甲方有权要求其承担相应责任：

（1）未按照合同约定支付乙方的薪酬；

（2）未按照合同约定提供必要的工作条件和设施；

（3）未妥善处理乙方的投诉和纠纷。

九、限制条款

1.乙方在合同期间，未经甲方同意，不得在其他单位兼职。

2.乙方在合同期间，未经丙方同意，不得自行离职。

十、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、合同终止

1.合同期满或双方协商一致解除合同，合同自动终止。

2.任何一方违约，对方有权解除合同。

十二、附件

1.甲方规章制度

2.乙方入职登记表

3.乙方体检报告

4.其他相关证明材料

十三、总结

第三方介入的意义和目的在于：

1.保障甲方获得专业、稳定的体育教育服务。

2.降低甲方的人力资源管理成本。

3.提高体育教育的质量和效率。

甲方为主导的目的和意义在于：

1.确保甲方在教育过程中的主导地位，维护甲方的权益。

2.确保甲方对体育教育的质量和成果进行有效监督。

3.促进甲方与乙方、丙方之间的合作关系，实现互利共赢。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（体育设施运营方）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

电子邮箱：____________________

乙方（体育教练）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

联系电话：____________________

电子邮箱：____________________

丙方（体育教育管理公司）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

电子邮箱：____________________

鉴于甲方运营体育设施，需要聘请乙方作为体育教练提供专业指导，丙方作为乙方的人力资源服务提供商，三方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容与责任

1.乙方在甲方运营的体育设施内，负责对学员进行专业体育技能培训。

2.乙方需按照丙方提供的课程大纲和教学计划进行教学，确保教学质量。

3.丙方负责乙方的招聘、培训、合同管理及薪酬支付等事务。

4.甲方提供必要的培训场地、设施和器材，并保障学员安全。

二、工作地点及工作时间

1.工作地点：____________________

2.工作时间：____________________

三、薪酬及福利

1.乙方每月工资为人民币____________________元，由丙方按月支付。

2.乙方享有国家法定节假日、周末休息及寒暑假假期。

3.乙方享有五险一金待遇，具体标准按照国家及地方相关政策执行，由丙方办理。

4.丙方为乙方提供职业发展培训和支持。

四、乙方的权利与义务

1.乙方有权要求甲方提供符合教学要求的场地、设施和器材。

2.乙方有权要求丙方提供合理的培训计划和职业发展机会。

3.乙方有权要求丙方保障其合法权益，包括但不限于薪酬、福利和工作条件。

4.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度以及体育教练职业道德规范。

五、丙方的责任与义务

1.丙方负责乙方的招聘、培训、合同管理及薪酬支付等事务。

2.丙方应确保乙方的教学计划符合行业标准和甲方要求。

3.丙方应确保乙方的权益不受侵害，并妥善处理乙方的投诉和纠纷。

六、甲方的权利与义务

1.甲方有权要求乙方按照教学计划和教学大纲进行教学，并对乙方的教学成果进行评估。

2.甲方有权对乙方的教学行为进行监督，并提出改进意见。

3.甲方有权要求乙方遵守甲方规章制度和体育设施使用规范。

七、违约责任

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权要求丙方承担相应责任：

（1）未按照教学计划和教学大纲进行教学；

（2）违反甲方规章制度和体育设施使用规范；

（3）因个人原因不能履行合同主要义务。

2.丙方如有以下违约行为，甲方有权要求其承担相应责任：

（1）未按照合同约定支付乙方的薪酬；

（2）未按照合同约定提供必要的工作条件和设施；

（3）未妥善处理乙方的投诉和纠纷。

八、限制条款

1.乙方在合同期间，未经甲方同意，不得在其他单位兼职。

2.乙方在合同期间，未经丙方同意，不得自行离职。

九、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、合同终止

1.合同期满或双方协商一致解除合同，合同自动终止。

2.任何一方违约，对方有权解除合同。

十一、附件

1.甲方规章制度

2.乙方入职登记表

3.乙方体检报告

4.其他