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文档简介

2025年人才招聘合作意向协议甲方（以下简称“甲方”）：乙方（以下简称“乙方”）：鉴于甲方在____行业拥有丰富的业务经验和人才资源，乙方在人才招聘领域具备专业的服务能力和良好的市场声誉，双方为了实现资源共享、优势互补，共同推动人才招聘事业的发展，特此签订本意向协议。一、合作目标1.双方致力于在____年内在人才招聘领域建立长期、稳定、互惠的合作关系。2.甲方通过乙方提供的人才招聘服务，实现人才队伍的优化和升级。3.乙方通过为甲方提供专业的人才招聘服务，提升自身品牌形象和市场竞争力。二、合作内容1.人才招聘服务乙方根据甲方的招聘需求，提供以下人才招聘服务：（1）协助甲方制定招聘策略和招聘计划；（2）发布招聘信息，筛选简历，组织面试；（3）对候选人进行背景调查和综合评估；（4）协助甲方完成录用手续及签订劳动合同。2.人才培养与输送乙方根据甲方的人才培养需求，提供以下服务：（1）协助甲方开展人才培养项目；（2）为甲方提供优秀人才储备；（3）协助甲方进行人才输送。3.人才信息共享双方在合作期间，可互相分享人才信息资源，为各自的人才招聘和培养提供支持。三、合作期限本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日至____年____月____日。合作期满后，如双方同意续约，应签订新的合作协议。四、合作权益1.甲方权益（1）享受乙方提供的专业人才招聘服务；（2）优先获得乙方推荐的高素质人才；（3）享有乙方提供的其他增值服务。2.乙方权益（1）获得甲方的人才招聘业务；（2）提升乙方在____行业的市场影响力；（3）享有甲方提供的其他合作资源。五、合作原则1.诚信原则：双方在合作过程中，应遵循诚信原则，如实提供相关资料和信息。2.共赢原则：双方应共同努力，实现合作共赢，促进各自业务的发展。3.保密原则：双方在合作过程中，应严格遵守保密协议，不得泄露对方的商业秘密。六、违约责任1.任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为合同总金额的____%。2.由于不可抗力等因素导致合作无法继续，双方互不承担违约责任。七、争议解决如双方在合作过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他事项1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。3.本协议自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：____乙方（盖章）：____甲方代表（签名）：____乙方

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