企业与职工合同范本

企业与职工合同范本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（企业）名称：____________________________

乙方（职工）姓名：______________________________

鉴于甲方系从事_____________________________的企业，乙方同意加入甲方工作，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为__________年。

2.合同期满前__________个月，乙方应向甲方提出续签合同意向，双方可协商一致续签本合同。

二、工作岗位及职责

1.乙方应聘甲方_____________________________岗位，具体岗位职责如下：

（1）_____________________________；

（2）_____________________________；

（3）_____________________________。

2.乙方应严格遵守国家法律法规、甲方规章制度及岗位操作规程，认真履行岗位职责。

三、劳动报酬

1.乙方月工资标准为人民币__________元，按月支付。

2.甲方根据国家规定及乙方工作表现，可对乙方工资进行调整。

3.乙方加班工资按照国家规定计算。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为__________小时，每周工作时间为__________天。

2.乙方享受国家法定节假日、年休假、探亲假等带薪休假。

五、社会保险及福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

2.甲方根据国家规定和实际情况，为乙方提供以下福利：

（1）_____________________________；

（2）_____________________________；

（3）_____________________________。

六、劳动保护及职业培训

1.甲方应保障乙方在劳动过程中的安全和健康，提供必要的劳动保护用品。

2.甲方对乙方进行必要的职业培训，提高乙方的工作技能。

七、违约责任

1.乙方违反本合同约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

2.甲方违反本合同约定，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担相应的违约责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方入职体检报告；

4.乙方学历、资格证书等证明材料。

甲方（盖章）：______________________________

乙方（签字）：______________________________

签订日期：______________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（企业）名称：____________________________

乙方（职工）姓名：______________________________

丙方（第三方）名称：______________________________

鉴于甲方系从事_____________________________的企业，乙方同意加入甲方工作，丙方作为乙方的工作平台，为乙方提供相关服务，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为__________年。

2.合同期满前__________个月，乙方应向甲方提出续签合同意向，双方可协商一致续签本合同。

二、工作岗位及职责

1.乙方应聘甲方_____________________________岗位，具体岗位职责如下：

（1）_____________________________；

（2）_____________________________；

（3）_____________________________。

2.乙方应严格遵守国家法律法规、甲方规章制度及岗位操作规程，认真履行岗位职责。

3.丙方负责为乙方提供必要的工作平台和资源，确保乙方能够正常开展工作。

三、劳动报酬

1.乙方月工资标准为人民币__________元，按月支付。

2.甲方根据国家规定及乙方工作表现，可对乙方工资进行调整。

3.乙方加班工资按照国家规定计算。

4.丙方应按约定向乙方支付劳动报酬，并承担相关责任。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为__________小时，每周工作时间为__________天。

2.乙方享受国家法定节假日、年休假、探亲假等带薪休假。

3.丙方应确保乙方的工作时间符合国家规定，不得强制加班。

五、社会保险及福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

2.甲方根据国家规定和实际情况，为乙方提供以下福利：

（1）_____________________________；

（2）_____________________________；

（3）_____________________________。

3.丙方应协助甲方办理乙方社会保险和福利事宜。

六、劳动保护及职业培训

1.甲方应保障乙方在劳动过程中的安全和健康，提供必要的劳动保护用品。

2.甲方对乙方进行必要的职业培训，提高乙方的工作技能。

3.丙方应协助甲方提供乙方所需的培训资源。

七、甲方的权利与义务

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方按照合同约定履行职责。

2.甲方有权根据乙方的工作表现和公司需要，调整乙方的岗位和职责。

3.甲方有权解除本合同，但需提前__________天通知乙方。

4.甲方应按照合同约定支付乙方的劳动报酬、社会保险及福利。

八、乙方的权利与义务

1.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和环境，保障其合法权益。

2.乙方应按照合同约定履行岗位职责，不得擅自离岗或离职。

3.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及岗位操作规程。

4.乙方应配合甲方对工作进行检查和监督。

九、丙方的责任与义务

1.丙方应按照合同约定，为乙方提供必要的工作平台和资源。

2.丙方应按照约定向乙方支付劳动报酬，并承担相关责任。

3.丙方应协助甲方办理乙方社会保险和福利事宜。

十、违约责任及限制条款

1.乙方违反本合同约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

2.甲方违反本合同约定，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担相应的违约责任。

3.乙方未经甲方同意，不得向第三方泄露甲方商业秘密。

4.乙方在合同期内，不得参与与甲方业务相竞争的项目。

十一、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十二、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方入职体检报告；

4.乙方学历、资格证书等证明材料。

第三方介入的意义和目的：

1.丙方作为乙方的工作平台，能够为乙方提供更广阔的发展空间和资源。

2.丙方能够协助甲方更好地管理乙方，提高工作效率。

3.丙方能够承担部分责任和义务，减轻甲方负担。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方作为合同主导方，能够更好地维护自身权益。

2.甲方能够对乙方的工作进行有效监督和检查，确保乙方按照合同约定履行职责。

3.甲方能够根据公司需要调整乙方的岗位和职责，提高工作效率。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（企业）名称：____________________________

乙方（职工）姓名：______________________________

丙方（第三方）名称：______________________________

鉴于甲方系从事_____________________________的企业，乙方同意加入甲方工作，丙方作为乙方的工作平台，提供乙方所需的服务和资源，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为__________年。

2.合同期满前__________个月，乙方应向甲方提出续签合同意向，双方可协商一致续签本合同。

二、工作岗位及职责

1.乙方应聘甲方_____________________________岗位，具体岗位职责如下：

（1）_____________________________；

（2）_____________________________；

（3）_____________________________。

2.乙方应严格遵守国家法律法规、甲方规章制度及岗位操作规程，认真履行岗位职责。

3.丙方负责为乙方提供必要的工作平台和资源，确保乙方能够正常开展工作。

三、劳动报酬

1.乙方月工资标准为人民币__________元，按月支付。

2.甲方根据国家规定及乙方工作表现，可对乙方工资进行调整。

3.乙方加班工资按照国家规定计算。

4.丙方应按约定向乙方支付劳动报酬，并承担相关责任。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为__________小时，每周工作时间为__________天。

2.乙方享受国家法定节假日、年休假、探亲假等带薪休假。

3.丙方应确保乙方的工作时间符合国家规定，不得强制加班。

五、社会保险及福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

2.甲方根据国家规定和实际情况，为乙方提供以下福利：

（1）_____________________________；

（2）_____________________________；

（3）_____________________________。

3.丙方应协助甲方办理乙方社会保险和福利事宜。

六、乙方的权利与义务

1.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和环境，保障其合法权益。

2.乙方有权要求甲方提供必要的职业培训和晋升机会。

3.乙方有权根据合同约定提出合理的调整工作内容或工作地点的要求。

4.乙方有权在合同期内根据自身情况提出离职申请。

七、丙方的责任与义务

1.丙方应按照合同约定，为乙方提供必要的工作平台和资源。

2.丙方应按照约定向乙方支付劳动报酬，并承担相关责任。

3.丙方应协助甲方办理乙方社会保险和福利事宜。

4.丙方应保障乙方在工作过程中的安全和健康。

八、甲方的权利与义务

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方按照合同约定履行职责。

2.甲方有权根据乙方的工作表现和公司需要，调整乙方的岗位和职责。

3.甲方应按照合同约定支付乙方的劳动报酬、社会保险及福利。

4.甲方应保障乙方的合法权益，不得无故解雇乙方。

九、违约责任及限制条款

1.甲方违反本合同约定，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担相应的违约责任。

2.乙方违反本合同约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

3.乙方在合同期内未经甲方同意，不得参与与甲方业务相竞争的项目。

4.乙方在合同期内，不得向第三方泄露甲方商业秘密。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十一、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.