人事档案合同范本

人事档案合同范本第一篇范文：合同编号：__________

合同签订双方：

甲方（以下简称“甲方”）：__________

乙方（以下简称“乙方”）：__________

鉴于甲方拥有一定规模的企业，为提高企业人力资源管理水平，保障企业合法权益，乙方愿意与甲方签订以下人事档案合同：

一、合同目的

1.甲方委托乙方负责管理其企业内部人事档案，确保人事档案的完整、准确、安全。

2.乙方接受甲方委托，为甲方提供人事档案管理服务，协助甲方实现人力资源管理的规范化、制度化。

二、合同期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为__________年。

2.合同期满后，如双方无异议，可协商续签。

三、甲方权利与义务

1.甲方有权要求乙方按照本合同约定，提供人事档案管理服务。

2.甲方应保证提供的人事档案资料真实、完整、准确。

3.甲方应遵守国家有关人事档案管理的法律法规，积极配合乙方开展人事档案管理工作。

四、乙方权利与义务

1.乙方应按照本合同约定，为甲方提供人事档案管理服务。

2.乙方应确保人事档案的完整、准确、安全，定期对人事档案进行整理、归档。

3.乙方应遵守国家有关人事档案管理的法律法规，对甲方提供的人事档案资料保密。

五、服务内容

1.人事档案的收集、整理、归档。

2.人事档案的查询、提供、修改。

3.人事档案的保管、保密。

4.人事档案的销毁。

六、费用及支付方式

1.本合同服务费用为人民币__________元/年。

2.费用支付方式：甲方应于每年__________月__________日前支付乙方当年服务费用。

七、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按时支付乙方服务费用的，应向乙方支付违约金，违约金为应支付费用总额的__________%。

2.乙方违反本合同约定，未按约定提供人事档案管理服务的，应向甲方支付违约金，违约金为应提供服务费用总额的__________%。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

2.本合同签订地为准。

九、其他

1.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同附件如下：

（1）甲方提供的人事档案资料清单

（2）人事档案管理服务标准

（3）保密协议

（4）其他相关文件

3.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

甲方（盖章）：__________

乙方（盖章）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同签订双方：

甲方（以下简称“甲方”）：__________

乙方（以下简称“乙方”）：__________

丙方（以下简称“丙方”）：__________

鉴于甲方为提升企业人力资源管理水平，保障企业合法权益，乙方作为专业的人事档案管理服务提供方，丙方作为第三方参与方，经三方友好协商，就甲方人事档案管理服务事宜，特订立以下合同：

一、合同目的

1.甲方委托乙方提供专业的人事档案管理服务，以保障档案的完整、准确、安全。

2.丙方作为第三方参与方，协助乙方提供人事档案管理服务，确保服务质量。

3.本合同旨在明确三方在人事档案管理服务中的权利、义务和责任，保障甲方的权益。

二、合同期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为__________年。

2.合同期满后，如三方无异议，可协商续签。

三、甲方权利与义务

1.甲方有权要求乙方和丙方按照本合同约定，提供人事档案管理服务。

2.甲方有权要求乙方和丙方定期向其报告人事档案管理工作的进展情况。

3.甲方有权对乙方和丙方提供的人事档案管理服务进行监督和评估。

4.甲方有权要求乙方和丙方在合同期限内不得泄露任何涉及甲方企业秘密的人事档案信息。

四、乙方权利与义务

1.乙方有权要求甲方提供必要的人事档案资料，以完成档案管理任务。

2.乙方有权要求丙方提供必要的协助，以确保人事档案管理服务的质量。

3.乙方应按照本合同约定，为甲方提供人事档案管理服务，确保档案的完整、准确、安全。

4.乙方应遵守国家有关人事档案管理的法律法规，对甲方提供的人事档案资料保密。

五、丙方权利与义务

1.丙方有权要求乙方提供必要的技术支持和资源，以协助乙方完成人事档案管理任务。

2.丙方应协助乙方提供人事档案管理服务，确保服务质量。

3.丙方应遵守国家有关人事档案管理的法律法规，对甲方提供的人事档案资料保密。

六、服务内容

1.人事档案的收集、整理、归档。

2.人事档案的查询、提供、修改。

3.人事档案的保管、保密。

4.人事档案的销毁。

七、费用及支付方式

1.本合同服务费用为人民币__________元/年。

2.费用支付方式：甲方应于每年__________月__________日前支付乙方和丙方当年服务费用。

八、违约责任

1.乙方和丙方违反本合同约定，未按时提供人事档案管理服务的，应向甲方支付违约金，违约金为应提供服务费用总额的__________%。

2.乙方和丙方泄露甲方企业秘密的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

3.甲方违反本合同约定，未按时支付服务费用的，应向乙方和丙方支付违约金，违约金为应支付费用总额的__________%。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

2.本合同签订地为准。

十、其他

1.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同附件如下：

（1）甲方提供的人事档案资料清单

（2）人事档案管理服务标准

（3）保密协议

（4）其他相关文件

十一、第三方介入的意义和目的

丙方的介入旨在通过其专业能力和资源，提升乙方的人事档案管理服务质量，保障甲方的人事档案安全，同时为甲方提供更全面、高效的人事档案管理解决方案。

十二、甲方为主导的目的和意义

甲方作为合同主导方，通过本合同明确其权益，确保人事档案管理的规范性和安全性，为企业发展提供有力的人力资源保障。

甲方（盖章）：__________

乙方（盖章）：__________

丙方（盖章）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同签订双方：

甲方（以下简称“甲方”）：__________

乙方（以下简称“乙方”）：__________

丙方（以下简称“丙方”）：__________

鉴于乙方作为专业的人力资源管理咨询机构，甲方为寻求专业的人力资源管理解决方案，丙方作为第三方技术服务提供方，经三方友好协商，就甲方人力资源管理咨询及技术支持服务事宜，特订立以下合同：

一、合同目的

1.甲方委托乙方提供人力资源管理咨询及技术支持服务，以优化企业人力资源管理体系。

2.丙方作为第三方技术服务提供方，协助乙方提供技术支持，确保服务质量。

3.本合同旨在明确三方在人力资源管理咨询及技术支持服务中的权利、义务和责任，保障乙方的权益。

二、合同期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为__________年。

2.合同期满后，如三方无异议，可协商续签。

三、乙方权利与义务

1.乙方有权要求甲方提供必要的企业信息、人力资源数据，以进行咨询分析。

2.乙方有权要求丙方提供必要的技术支持，以确保咨询服务的顺利进行。

3.乙方应按照本合同约定，为甲方提供人力资源管理咨询及技术支持服务，确保服务质量。

4.乙方应遵守国家有关人力资源管理的法律法规，对甲方提供的企业信息、人力资源数据保密。

四、丙方权利与义务

1.丙方有权要求乙方提供具体的技术需求，以提供相应的技术服务。

2.丙方应按照本合同约定，为乙方提供必要的技术支持，确保乙方能够顺利执行咨询服务。

3.丙方应遵守国家有关技术服务的法律法规，对乙方提供的技术需求保密。

五、甲方权利与义务

1.甲方有权要求乙方和丙方按照本合同约定，提供人力资源管理咨询及技术支持服务。

2.甲方有权对乙方和丙方提供的服务进行监督和评估。

3.甲方应遵守国家有关人力资源管理的法律法规，配合乙方和丙方开展咨询服务。

六、服务内容

1.人力资源管理咨询分析。

2.技术支持服务。

3.人力资源管理体系优化建议。

七、费用及支付方式

1.本合同服务费用为人民币__________元/年。

2.费用支付方式：甲方应于每年__________月__________日前支付乙方和丙方当年服务费用。

八、违约责任

1.乙方和丙方违反本合同约定，未按时提供服务或提供的服务不符合约定的，应向甲方支付违约金，违约金为应提供服务费用总额的__________%。

2.甲方违反本合同约定，未按时支付服务费用的，应向乙方和丙方支付违约金，违约金为应支付费用总额的__________%。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

2.本合同签订地为准。

十、其他

1.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同附件如下：

（1）人力资源管理咨询及技术服务需求清单

（2）人力资源管理咨询服务标准

（3）保密协议

（4）其