2025年度企业特殊人才引进与培养战略合作框架协议

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度企业特殊人才引进与培养战略合作框架协议本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：甲方（引进方）：_______乙方（培养方）：_______鉴于甲方为了提升企业核心竞争力，优化人才队伍结构，提高企业整体素质，决定引进特殊人才；乙方具备培养特殊人才的能力和资源，双方本着平等互利、优势互补、共同发展的原则，经友好协商，特签订本协议。一、合作目标1.1甲方通过引进特殊人才，提高企业技术创新能力、管理水平和市场竞争力。1.2乙方根据甲方需求，为企业培养具备较高素质、专业能力和创新精神的特殊人才。二、合作内容2.1甲方负责：2.1.1提供引进特殊人才的岗位需求、薪酬待遇、工作环境等相关信息。2.1.2为引进的特殊人才提供必要的办公设施、生活条件等。2.1.3对引进的特殊人才进行考核、评价和激励。2.1.4协助乙方对引进的特殊人才进行培养。2.2乙方负责：2.2.1根据甲方需求，为企业培养特殊人才。2.2.2为引进的特殊人才提供专业知识和技能培训。2.2.3协助甲方对引进的特殊人才进行考核、评价和激励。2.2.4定期向甲方汇报培养成果。三、合作期限3.1本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。3.2合作期限届满前____个月，双方应就本协议的续签事宜进行协商。四、权利与义务4.1甲方权利：4.1.1享有引进特殊人才的优先权。4.1.2享有对引进的特殊人才的考核、评价和激励权。4.1.3享有对乙方培养成果的监督权。4.2甲方义务：4.2.1按时支付乙方培养费用。4.2.2为引进的特殊人才提供必要的支持。4.3乙方权利：4.3.1享有对引进的特殊人才的培养权。4.3.2享有对甲方提供的信息的保密权。4.4乙方义务：4.4.1按照协议约定，为企业培养特殊人才。4.4.2保守甲方提供的信息秘密。五、违约责任5.1任何一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任。5.2违约方应向守约方支付违约金，违约金数额为本协议约定金额的____%。5.3因违约行为给对方造成损失的，违约方应承担赔偿责任。六、争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决。6.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他7.1本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。7.2本协议一式____份，甲乙双方各执____份，具有同等法律效力。甲方（引进方）：_______乙方（培养方）：_______签订日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定义1.1本协议中“第三方”是指除甲方和乙方之外的，为履行本协议提供相关服务、咨询、中介等作用的独立法人或其他组织。1.2第三方服务内容包括但不限于：人才推荐、专业培训、技术支持、市场调研等。二、第三方介入的同意2.1甲方和乙方在协议履行过程中，如需引入第三方提供相关服务，应事先书面通知对方，并经双方同意后方可引入。2.2任何一方未经对方书面同意引入第三方，导致协议履行出现问题的，应承担相应的责任。三、第三方责任限额3.1第三方在履行本协议过程中，因自身原因造成的损失，其责任限额为本协议约定总金额的____%。3.2第三方责任限额不包括因不可抗力、甲方或乙方违约等原因造成的损失。3.3甲方和乙方应在协议中明确约定第三方的责任限额，并在引入第三方前书面通知对方。四、第三方的责权利4.1第三方的权利：4.1.1按照协议约定，向甲方和乙方提供服务。4.1.2在提供服务过程中，享有甲方和乙方提供的相关信息的使用权。4.1.3在提供服务过程中，有权要求甲方和乙方提供必要的协助。4.2第三方的义务：4.2.1按照协议约定，提供高质量的服务。4.2.2保守甲方和乙方提供的相关信息秘密。4.2.3在提供服务过程中，严格遵守国家法律法规和行业规范。4.3第三方的责任：4.3.1因自身原因造成甲方或乙方损失的，应承担相应的赔偿责任。4.3.2因违反协议约定，导致甲方或乙方损失的，应承担相应的违约责任。五、第三方的选择与变更5.1甲方和乙方应共同选择第三方，并签订服务协议。5.2任何一方认为第三方不符合要求，有权要求变更第三方。5.3变更第三方时，应书面通知对方，并经双方同意后方可变更。六、第三方服务的费用6.1第三方服务的费用由甲方和乙方按照各自承担的比例支付。6.2第三方服务的费用应在服务协议中明确约定。6.3任何一方未按时支付第三方服务费用的，应承担相应的违约责任。七、第三方服务的监督与考核7.1甲方和乙方应共同对第三方提供服务的过程进行监督。7.2甲方和乙方应根据第三方提供的服务质量，对第三方进行考核。7.3考核结果作为是否续签服务协议的依据。八、第三方服务的终止8.1如第三方在履行服务协议过程中，出现严重违约行为，甲方和乙方有权终止服务协议。8.2服务协议终止后，第三方应按照协议约定，退还已收取的费用。8.3第三方服务的终止，不影响本协议其他条款的效力。九、本部分与协议其他部分的协调9.1本部分与协议其他部分内容不一致的，以本部分为准。9.2本部分未尽事宜，由双方另行协商解决。十、其他10.1本部分自双方签字盖章之日起生效，与本协议其他部分具有同等法律效力。10.2本部分一式____份，甲乙双方各执____份，具有同等法律效力。甲方（引进方）：_______乙方（培养方）：_______签订日期：____年____月____日第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：人才引进计划书详细要求：包括人才引进的目标、岗位需求、招聘条件、薪酬待遇等。说明：人才引进计划书是甲方实施人才引进工作的指导文件，乙方应根据此计划书进行人才培养。2.附件二：人才培养方案详细要求：包括人才培养的目标、课程设置、培训方式、考核标准等。说明：人才培养方案是乙方实施人才培养工作的指导文件，甲方应根据此方案对乙方进行监督。3.附件三：人才引进协议详细要求：包括人才引进的具体条款，如引进时间、引进方式、引进费用等。说明：人才引进协议是甲方与引进人才签订的正式合同，应明确双方的权利和义务。4.附件四：人才培养协议详细要求：包括人才培养的具体条款，如培养时间、培养方式、培养费用等。说明：人才培养协议是甲方与乙方签订的正式合同，应明确双方的权利和义务。5.附件五：第三方服务协议详细要求：包括第三方服务的具体内容、服务期限、服务费用、保密条款等。说明：第三方服务协议是甲方与第三方签订的正式合同，应明确双方的权利和义务。6.附件六：绩效考核报告详细要求：包括人才培养成果的考核情况、考核结果、改进措施等。7.附件七：争议解决协议详细要求：包括争议解决的方式、程序、期限等。说明：争议解决协议是双方在发生争议时，解决争议的指导文件。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按时支付乙方培养费用。乙方未按时完成人才培养任务。第三方未按协议约定提供服务。任何一方违反保密条款，泄露对方信息。2.责任认定标准：甲方未按时支付乙方培养费用，应向乙方支付违约金，违约金数额为本协议约定金额的____%。乙方未按时完成人才培养任务，应向甲方支付违约金，违约金数额为本协议约定金额的____%。第三方未按协议约定提供服务，应向甲方或乙方支付违约金，违约金数额为第三方服务费用总额的____%。任何一方违反保密条款，泄露对方信息，应承担相应的法律责任。3.示例说明：甲方未按时支付乙方培养费用，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金数额为10万元。乙方未按时