2025年企业人力资源外包合作协议样张_第1页
2025年企业人力资源外包合作协议样张_第2页
2025年企业人力资源外包合作协议样张_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

2025年企业人力资源外包合作协议样张甲方（以下简称甲方）：____公司乙方（以下简称乙方）：____人力资源外包公司一、合作背景随着市场竞争的加剧，企业对于人力资源管理的需求日益增长。甲方作为一家专注于核心业务发展的公司，希望通过与乙方合作，将人力资源管理中的部分事务外包给乙方，以提高管理效率、降低运营成本，实现双方共同发展。经双方友好协商，特订立本合作协议。二、合作内容1.乙方为甲方提供以下人力资源外包服务：（1）招聘与选拔：乙方负责甲方____部门____个岗位的招聘与选拔工作，确保岗位人员符合甲方要求。（2）薪酬福利管理：乙方负责甲方员工薪酬福利的核算、发放及调整，确保薪酬体系的公平性和竞争力。（3）员工培训与发展：乙方负责甲方员工的培训与发展计划制定与实施，提升员工综合素质。（4）员工关系管理：乙方负责甲方员工关系的协调与处理，确保企业内部和谐稳定。（5）人力资源信息系统管理：乙方负责甲方人力资源信息系统的维护与更新，提高信息管理效率。2.乙方在提供服务过程中，应严格遵守国家相关法律法规，保障甲方员工的合法权益。三、合作期限本协议自____年____月____日起生效，有效期为____年，自协议生效之日起计算。合作期满后，双方如愿意继续合作，可协商签订新的合作协议。四、费用与支付1.甲方应按照双方约定的服务内容、质量标准和费用支付方式，向乙方支付服务费用。2.服务费用为人民币____元整（大写：____元整），甲方按季度支付，每季度支付金额为____元整。3.乙方在提供服务过程中，如产生额外费用，应提前向甲方申报，经甲方批准后，按照实际发生金额支付。五、保密与知识产权1.双方在合作过程中所涉及的商业秘密、技术秘密、市场信息等，应严格保密，未经对方同意，不得向第三方披露。2.乙方在提供服务过程中所形成的知识产权，归甲方所有。乙方不得将相关知识产权用于其他用途。六、违约责任1.双方应严格按照本协议约定履行各自的权利义务，如一方违反协议，另一方有权要求违约方承担相应的违约责任。2.由于乙方原因导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。七、争议解决1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。3.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____公司乙方（盖章）：____人力资源外包公司签订日期：____年____月____日通过本协议，甲乙双方明确了合作内容、期限

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 合同范本

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论