劳务输入合同范本

劳务输入合同范本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（劳务输入方）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳务输出方）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方因生产经营需要，需乙方提供劳务人员，双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳务人员派遣范围及人数

1.乙方同意向甲方派遣以下岗位的劳务人员：____________________

2.派遣人数为：____________________人。

二、劳务人员派遣期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____________________年。

2.甲方有权根据生产经营需要，提前一个月书面通知乙方调整派遣期限。

三、劳务人员工资及福利待遇

1.乙方派遣至甲方的劳务人员工资标准为：____________________元/月。

2.乙方派遣至甲方的劳务人员福利待遇按照国家及地方相关规定执行。

3.甲方应按时足额支付乙方派遣劳务人员的工资及福利待遇。

四、劳务人员管理及责任

1.乙方应对派遣至甲方的劳务人员进行培训和管理，确保其具备完成工作任务的能力。

2.甲方应对派遣至本单位的劳务人员进行安全教育和岗位培训。

3.乙方对派遣至甲方的劳务人员负有以下责任：

（1）确保派遣劳务人员符合国家相关法律法规要求；

（2）负责派遣劳务人员的劳动合同签订、解除及终止；

（3）负责派遣劳务人员的工资、福利待遇发放；

（4）对派遣劳务人员发生的一切事故承担相应责任。

五、合同解除及违约责任

1.任何一方违反本合同约定，导致合同无法履行，应承担违约责任。

2.甲方在以下情况下有权解除本合同：

（1）乙方派遣的劳务人员不符合国家相关法律法规要求；

（2）乙方未按时足额支付派遣劳务人员的工资及福利待遇；

（3）乙方派遣的劳务人员严重违反甲方规章制度，经劝阻无效。

3.乙方在以下情况下有权解除本合同：

（1）甲方未按时足额支付派遣劳务人员的工资及福利待遇；

（2）甲方违反国家相关法律法规，对派遣劳务人员造成损害。

4.违约方应承担以下违约责任：

（1）支付违约金：____________________元；

（2）赔偿对方因此遭受的损失。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方派遣劳务人员名单及简历；

2.乙方派遣劳务人员劳动合同；

3.乙方派遣劳务人员工资及福利待遇明细表。

甲方（盖章）：____________________

乙方（盖章）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（劳务需求方）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳务派遣方）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

丙方（劳务服务方）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方因生产经营需要，乙方作为劳务派遣方，丙方作为劳务服务方，三方经友好协商，达成如下协议：

一、劳务派遣范围及人数

1.乙方根据甲方需求，通过丙方提供以下岗位的劳务人员：____________________

2.派遣人数为：____________________人。

二、劳务派遣期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____________________年。

2.甲方有权根据生产经营需要，提前一个月书面通知乙方及丙方调整派遣期限。

三、劳务人员工资及福利待遇

1.乙方派遣至甲方的劳务人员工资标准为：____________________元/月。

2.乙方派遣至甲方的劳务人员福利待遇按照国家及地方相关规定执行。

3.甲方应按时足额支付乙方派遣劳务人员的工资及福利待遇。

四、丙方责任与权利

1.丙方负责劳务人员的招聘、选拔、培训、派遣及后续管理。

2.丙方有权对派遣至甲方的劳务人员进行考核，并根据考核结果调整派遣人员。

3.丙方有权对派遣至甲方的劳务人员违反规定的行为进行处理。

五、甲方权益与责任

1.甲方有权要求乙方及丙方按照合同约定提供合格的劳务人员。

2.甲方有权对派遣至本单位的劳务人员进行工作安排、考核及奖惩。

3.甲方有权要求乙方及丙方在合同期内不得擅自调整派遣人员。

4.甲方有权要求乙方及丙方在合同期内不得泄露甲方商业秘密。

六、乙方的违约及限制条款

1.乙方如未按时足额支付派遣劳务人员的工资及福利待遇，应向甲方支付违约金：____________________元。

2.乙方如擅自调整派遣人员，应向甲方支付违约金：____________________元。

3.乙方不得泄露甲方商业秘密，否则应承担相应法律责任。

七、丙方的违约及限制条款

1.丙方如未按照合同约定提供合格的劳务人员，应向甲方支付违约金：____________________元。

2.丙方如泄露甲方商业秘密，应承担相应法律责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方派遣劳务人员名单及简历；

2.乙方派遣劳务人员劳动合同；

3.乙方派遣劳务人员工资及福利待遇明细表。

甲方权益主导目的和意义：

甲方作为劳务需求方，通过引入第三方主体丙方，旨在提高劳务派遣的效率和质量，确保甲方在生产经营过程中得到稳定的人力支持。同时，甲方通过加强自身权益的保护，确保劳务派遣合同的履行，降低劳务派遣过程中的风险。

第三方介入意义和目的：

丙方作为劳务服务方，其介入劳务派遣合同的目的在于提供专业的劳务派遣服务，协助甲方解决人力资源问题。通过丙方的专业管理，确保派遣劳务人员符合甲方要求，提高劳务派遣的整体效益。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（项目承建方）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳务分包方）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

丙方（工程监理方）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方承建某工程项目，需要乙方进行劳务分包，丙方作为工程监理方，三方经友好协商，达成如下协议：

一、劳务分包范围及内容

1.乙方同意按照甲方的要求，承担以下工程项目的劳务分包工作：____________________

2.分包工作内容具体包括：____________________

三、劳务分包期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____________________年。

2.甲方有权根据工程进度，提前一个月书面通知乙方及丙方调整分包期限。

四、工程款支付及结算

1.乙方完成分包工作后，甲方应按照合同约定支付工程款。

2.工程款支付方式为：____________________

3.工程款结算周期为：____________________

五、丙方责任与权利

1.丙方负责对乙方分包的工程质量、进度、安全进行监督和检查。

2.丙方有权要求乙方对发现的问题进行整改。

3.丙方有权对乙方的工作进行评价，并提出改进建议。

六、乙方权益与责任

1.乙方有权要求甲方按照合同约定支付工程款，并有权对甲方违约行为提出异议。

2.乙方有权要求丙方公正、公平地执行监理职责，并对丙方的监理行为提出质疑。

3.乙方有权要求甲方提供必要的施工条件和技术支持。

4.乙方应按照工程进度和质量要求完成分包工作。

5.乙方应遵守国家相关法律法规和工程规范。

七、甲方的违约及限制条款

1.甲方如未按时支付工程款，应向乙方支付违约金：____________________元。

2.甲方如未提供必要的施工条件，应承担相应责任。

3.甲方不得无故解除合同，否则应向乙方支付违约金：____________________元。

4.甲方不得要求乙方进行超出合同约定的额外工作。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.分包工程量清单及报价；

2.乙方施工方案及进度计划；

3.甲方提供的施工条件及技术支持清单。

乙方权益主导目的和意义：

乙方作为劳务分包方，通过引入第三方主体丙方，旨在确保工程项目的顺利