临时工个人合同范本

临时工个人合同范本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

住所地：__________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：_________________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________________

性别：____________________________

出生年月：________________________

身份证号码：_______________________

住址：____________________________

鉴于甲方因工作需要，需聘请乙方担任临时工，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.甲方因工作需要，可提前30日书面通知乙方终止合同。

二、工作内容

1.乙方同意按照甲方的要求，在甲方指定的工作地点，从事__________工作。

2.乙方应遵守甲方的工作规章制度，服从甲方的管理。

三、工作时间和休息休假

1.乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日和年休假。

四、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币__________元，按月支付。

2.甲方每月于__________日前支付乙方工资。

3.乙方完成工作任务后，甲方应支付乙方相应的加班费。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险。

2.甲方为乙方提供以下福利：

（1）免费工作餐；

（2）免费住宿；

（3）免费工作服；

（4）其他福利。

六、违约责任

1.乙方违反本合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。

2.甲方违反本合同约定，乙方有权解除合同，并要求甲方承担违约责任。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商解决。

3.附件：

（1）乙方身份证复印件；

（2）乙方健康证明；

（3）其他相关证明材料。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

住所地：__________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：_________________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________________

性别：____________________________

出生年月：________________________

身份证号码：_______________________

住址：____________________________

丙方（劳务派遣单位）：

住所地：__________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：_________________________

鉴于甲方因工作需要，需聘请乙方担任临时工，并通过丙方进行劳务派遣，为保障甲乙双方及丙方的合法权益，经协商一致，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.甲方因工作需要，可提前30日书面通知丙方终止合同。

二、工作内容

1.乙方同意按照甲方的要求，在甲方指定的工作地点，从事__________工作。

2.乙方应遵守甲方的工作规章制度，服从甲方的管理。

三、工作时间和休息休假

1.乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日和年休假。

四、劳动报酬及支付

1.乙方月工资为人民币__________元，按月支付。

2.丙方每月于__________日前支付乙方工资。

3.甲方支付丙方劳务派遣费用，具体金额及支付方式由双方另行协商确定。

五、社会保险和福利

1.丙方依法为乙方缴纳社会保险。

2.甲方为乙方提供以下福利：

（1）免费工作餐；

（2）免费住宿；

（3）免费工作服；

（4）其他福利。

六、甲方的权利与义务

1.甲方有权要求乙方遵守工作纪律，确保工作质量。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督、检查和考核。

3.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位。

4.甲方有权解除本合同，并提前30日书面通知丙方。

七、丙方的权利与义务

1.丙方负责乙方的人事管理，包括招聘、培训、考核、解雇等。

2.丙方负责乙方社会保险的缴纳。

3.丙方应确保乙方具备完成工作任务所需的技能和条件。

八、乙方的权利与义务

1.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件。

2.乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资和福利。

3.乙方应按照甲方要求完成工作任务，遵守工作纪律。

4.乙方应遵守国家法律法规和甲方规章制度。

九、违约责任

1.乙方违反本合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。

2.甲方违反本合同约定，乙方有权解除合同，并要求甲方承担违约责任。

3.丙方违反本合同约定，甲方有权解除合同，并要求丙方承担违约责任。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙丙三方另行协商解决。

附件：

（1）乙方身份证复印件；

（2）乙方健康证明；

（3）其他相关证明材料。

第三方介入的意义和目的：

丙方作为劳务派遣单位，承担乙方的人事管理和社会保险缴纳责任，有利于甲方集中精力发展主营业务，降低人力资源成本，提高工作效率。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为用人单位，主导本合同的签订和履行，确保乙方具备完成工作任务所需的技能和条件，维护甲方合法权益，实现甲方利益最大化。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

住所地：__________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：_________________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________________

性别：____________________________

出生年月：________________________

身份证号码：_______________________

住址：____________________________

丙方（劳务派遣单位）：

住所地：__________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：_________________________

鉴于甲方因临时性工作需求，通过丙方进行劳务派遣，聘请乙方担任临时工，为保障乙方合法权益，明确各方责任，经协商一致，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.乙方因个人原因或甲方工作需要，可提前30日书面通知丙方终止合同。

二、工作内容

1.乙方同意按照甲方的要求，在甲方指定的工作地点，从事__________工作。

2.乙方应遵守甲方的工作规章制度，服从甲方的管理。

三、工作时间和休息休假

1.乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日和年休假。

四、劳动报酬及支付

1.乙方月工资为人民币__________元，按月支付。

2.丙方每月于__________日前支付乙方工资。

3.甲方支付丙方劳务派遣费用，具体金额及支付方式由双方另行协商确定。

五、社会保险和福利

1.丙方依法为乙方缴纳社会保险。

2.丙方为乙方提供以下福利：

（1）免费工作餐；

（2）免费住宿；

（3）免费工作服；

（4）其他福利。

六、乙方的权利与义务

1.乙方有权要求甲方提供安全的工作环境。

2.乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资和福利。

3.乙方有权要求甲方提供必要的劳动保护措施。

4.乙方有权要求甲方提供职业培训和发展机会。

5.乙方应按照甲方要求完成工作任务，遵守工作纪律。

七、丙方的权利与义务

1.丙方负责乙方的人事管理，包括招聘、培训、考核、解雇等。

2.丙方负责乙方社会保险的缴纳。

3.丙方应确保乙方具备完成工作任务所需的技能和条件。

4.丙方应维护乙方的合法权益，及时处理乙方的诉求。

八、甲方的权利与义务

1.甲方有权要求乙方遵守工作纪律，确保工作质量。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督、检查和考核。

3.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位。

4.甲方应按照合同约定支付丙方劳务派遣费用。

九、违约责任

1.乙方违反本合同约定，丙方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。

2.丙方违反本合同约定，乙方有权解除合同，并要求丙方承担违约责任。

3.甲方违反本合同约定，乙方有权解除合同，并要求甲方承担违约责任。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙丙三方另行协商解决。

附件：