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文档简介

考研岗位职责规章制度第一章总则第一条为规范公司考研岗位工作，提高人员的工作效率和质量，订立本规章制度。第二条本规章制度适用于公司全部从事考研工作的员工，全部员工应严格遵守本规章制度，依据职责履行相应的工作。第三条考研岗位的职责重要包含考研计划订立、招生宣传推广、报名组织管理、考试监管和成绩评定等工作内容。第二章考研计划订立第四条考研岗位负责订立公司考研计划，具体包含考研专业设置、考试科目布置、招生人数规划等内容。第五条考研计划订立需要经过充分的市场调研和分析，结合公司实际情况和发展需求订立合理的考研目标和计划。第六条考研计划订立应遵从科学、公正、透亮的原则，保证考生的公平竞争机会，同时考虑公司教学本领和资源调配。第三章招生宣传推广第七条考研岗位负责订立公司考研招生宣传推广策略，包含媒体宣传、公开讲座、学校招生等方式。第八条招生宣传推广应重视宣传途径的多样性和掩盖面的广泛性，提高公司的知名度和美誉度。第九条招生宣传推广需要与市场部门紧密合作，共同订立宣传方案和策略，提高招生效果和录取率。第四章报名组织管理第十条考研岗位负责组织和管理公司考研报名工作，包含报名流程设计、信息收集和报名费收取等。第十一条考研报名工作需确保报名流程简洁、便捷，避开操作繁琐和信息错误，提高报名工作的效率和准确性。第十二条报名组织管理应加强对考生信息的保护，确保考生的个人隐私和信息安全。第五章考试监管第十三条考研岗位负责组织和管理公司考研考试工作，包含考场布置、监考人员布置和考试安全等。第十四条考试监管要求考研岗位严格依照考试制度和规定进行操作，保证考试的公平、公正。第十五条考试监管需要定期对考场设施进行维护和检查，确保考试的顺利进行。第六章成绩评定第十六条考研岗位负责组织和管理公司考研成绩评定工作，包含试卷阅卷、成绩录入和成绩查询等。第十七条成绩评定工作应由专业的评委和评分标准进行，确保成绩评定的公正和准确。第十八条成绩评定过程中需严格保密，不得泄露考生信息和成绩，确保考试结果的保密和权威。第七章监督检查第十九条公司将定期对考研岗位的职责履行进行监督检查，包含工作流程的合规性、文件记录的完整性和操作的规范性等。第二十条监督检查应具备合规性、全面性和准确性，确保考研岗位的工作质量和效果。第二十一条对于发现的问题和不足，考研岗位应及时整改和报告，确保相关问题得到及时解决和改进。第八章附则第二十二条本规章制度由公司管理负责人负责解释和修订。第二十三条本规章制度自颁布之日起生效，废止

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