退休返聘人员劳务合同范本

退休返聘人员劳务合同范本

甲方（用人单位）：_____________________

地址：_________________________________

电话：_________________________________

法定代表人（主要负责人）：________________

乙方（退休返聘人员）：_________________

身份证号码：___________________________

地址：_________________________________

电话：_________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方退休后返聘为甲方提供劳务事宜，达成如下协议：

第一条合同期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，双方可协商续签或终止合同。如合同期满，乙方继续为甲方提供劳务且甲方未提出异议的，视为本合同自动续延。

第二条工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，担任_________________岗位工作。

2.乙方的工作地点为_________________。

第三条工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工时制，即每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。

2.乙方享有国家规定的节假日休息权利。因工作需要加班的，甲方应按照国家规定支付加班费或安排补休。

第四条劳务报酬

1.甲方每月支付乙方劳务报酬为人民币（大写）__________________元整（￥__________________）。

2.甲方应于每月______日前以货币形式支付乙方上月劳务报酬。

3.乙方的劳务报酬不包含社会保险和住房公积金等福利待遇。

第五条社会保险和福利待遇

1.鉴于乙方已享受国家规定的退休待遇，甲方不再为乙方缴纳社会保险。

2.乙方不享受甲方在职员工的福利待遇，但甲方可根据实际情况给予乙方一定的工作补贴或节日福利。

第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方应定期对乙方进行职业健康检查，并承担相关费用。

3.乙方在工作过程中应严格遵守甲方的安全生产规章制度，防止事故的发生。

第七条保密条款

1.乙方在合同期间及合同终止后，应对甲方的商业秘密和技术秘密负有保密义务。

2.乙方违反保密义务给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

第八条合同的变更、解除和终止

1.经甲乙双方协商一致，可以变更或解除本合同。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方的规章制度；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，乙方拒不改正的；

（4）乙方因犯罪被依法追究刑事责任的；

（5）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（6）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲乙双方协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照合同约定支付劳务报酬的；

（2）甲方未提供符合国家规定的劳动安全卫生条件的；

（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的；

（4）甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的。

4.合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

第九条违约责任

1.甲方未按合同约定支付劳务报酬的，应按未支付金额的____%向乙方支付违约金。

2.乙方违反保密义务给甲方造成损失的，应按损失金额的____%向甲方支付违约金。

3.因一方违约导致合同解除的，违约方应赔偿对方因此遭受的损失。

第十条争议解决

甲乙双方因履行本合同发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十一条其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人（主要负责人）签字：_____