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文档简介
自觉遵守考场纪律如考试作弊此答卷无效密自觉遵守考场纪律如考试作弊此答卷无效密封线第1页,共3页沈阳农业大学《管理学经典导读》
2023-2024学年第二学期期末试卷院(系)_______班级_______学号_______姓名_______题号一二三四总分得分批阅人一、单选题(本大题共15个小题,每小题1分,共15分.在每小题给出的四个选项中,只有一项是符合题目要求的.)1、在企业的市场营销策略中,品牌策略对于企业的长期发展具有重要意义。以下哪种品牌策略适用于企业推出新产品线?()A.统一品牌策略B.个别品牌策略C.主副品牌策略D.品牌延伸策略2、在客户关系管理中,以下哪个环节对于提高客户满意度和忠诚度最为关键?()A.客户获取B.客户保留C.客户发展D.客户识别3、在组织设计中,以下哪种原则更强调根据工作的专业化分工来划分部门?()A.统一指挥原则B.分工协作原则C.管理幅度原则D.权责对等原则4、在企业的信息化管理中,ERP系统的实施能够整合企业的资源和业务流程。以下哪个部门在ERP系统实施过程中面临的挑战最大?()A.财务部门B.销售部门C.生产部门D.人力资源部门5、在供应链中的物流管理中,企业需要优化物流配送路线以降低成本。以下哪种物流配送模式更适合小批量、多频次的货物配送?()A.集中配送B.共同配送C.分散配送D.定时配送6、在领导风格中,民主型领导注重与下属的沟通和参与。以下关于民主型领导的描述,哪一项是不准确的?()A.民主型领导能够激发下属的积极性和创造力B.民主型领导在决策过程中会充分听取下属的意见C.民主型领导决策速度较慢,可能会错过一些机会D.民主型领导适用于所有的组织和情境7、在企业的市场营销组合策略中,以下哪个因素对于产品的市场定位和差异化竞争具有决定性作用?()A.产品特性B.价格策略C.渠道选择D.促销活动8、在企业的风险管理中,风险识别是第一步。以下哪种方法可以帮助企业全面地识别潜在的风险?()A.头脑风暴法B.德尔菲法C.情景分析法D.以上都是9、某企业想要提升客户满意度,以下哪种方法可以有效地收集客户的反馈意见?()A.定期进行客户满意度调查B.设立客户投诉热线C.分析社交媒体上的客户评论D.以上都是10、在进行人力资源规划时,以下哪种方法更能预测未来的人力资源需求?()A.经验预测法B.比率分析法C.德尔菲法D.回归分析法11、在企业的信息化建设中,以下哪种信息系统对于提升企业的决策支持能力作用最大?()A.企业资源规划(ERP)系统B.客户关系管理(CRM)系统C.决策支持系统(DSS)D.供应链管理(SCM)系统12、在运营管理中的生产计划制定中,企业需要考虑生产能力的限制。以下哪种生产能力计算方法更适合多品种、小批量生产的企业?()A.代表产品法B.假定产品法C.生产能力清单法D.以上都不是13、对于市场营销,一家公司准备推出一款新产品,需要制定市场推广策略。以下哪种市场调研方法能够最准确地了解消费者对新产品的需求和期望?()A.在线问卷调查B.焦点小组讨论C.观察消费者在实体店的购买行为D.分析竞争对手产品的销售数据14、在企业的投资组合分析中,波士顿矩阵根据市场增长率和相对市场份额将业务分为不同类型。以下哪种业务属于“明星”业务?()A.高市场增长率、高相对市场份额B.高市场增长率、低相对市场份额C.低市场增长率、高相对市场份额D.低市场增长率、低相对市场份额15、在市场营销调研中,问卷调查是常用的方法之一。为了提高问卷的有效性,以下哪个方面需要特别注意?()A.问题的清晰度和简洁性B.问卷的长度C.样本的代表性D.以上都是二、简答题(本大题共4个小题,共20分)1、(本题5分)在企业的人力资源管理中,如何进行员工的工作压力管理,帮助员工应对工作压力,提高工作生活质量和工作绩效?2、(本题5分)对于人力资源招聘,论述如何制定有效的招聘策略,包括招聘渠道的选择、招聘流程的优化、招聘效果的评估等,给出具体的招聘策略方案。3、(本题5分)详细说明组织中的创新能力评估指标和方法,探讨如何评估组织的创新能力。4、(本题5分)对于市场营销中的市场细分,论述市场细分的依据和方法,以及如何针对不同细分市场制定差异化的市场营销策略,举例说明成功的市场细分案例。三、论述题(本大题共5个小题,共25分)1、(本题5分)企业的成本管理与企业的盈利能力之间存在着密切关系。请论述企业应如何通过成本管理提高盈利能力,包括成本控制、成本优化、成本效益分析等方面,并结合实际案例进行分析。2、(本题5分)企业的社会责任投资(SRI)在近年来受到越来越多的关注。请全面论述社会责任投资的概念、特点和发展趋势,分析社会责任投资的决策过程和评估方法,并探讨企业如何通过社会责任投资实现经济、社会和环境的综合价值。3、(本题5分)企业的逆向物流管理对于资源回收利用和环境保护具有重要意义。论述如何建立逆向物流系统,包括回收渠道、处理方式、再制造和废弃物管理,降低逆向物流成本,提高资源利用效率,并分析逆向物流管理中的政策法规和社会压力。4、(本题5分)企业文化的价值观塑造是组织发展的重要任务。请论述企业文化价值观的内涵、塑造方法以及如何通过价值观塑造提升组织的凝聚力,结合实际案例分析企业文化价值观对组织成员行为的影响。5、(本题5分)企业的大数据分析在管理决策中发挥着越来越重要的作用。论述如何收集、存储和分析大数据,运用数据挖掘和机器学习技术提取有价值的信息,支持企业的战略规划、市场营销、运营管理等决策,并分析大数据分析中的数据质量和伦理问题。四、案例分析题(本大题共4个小题,共40分)1、(本题10分)某农产品加工企业在产品质量检测环节存在漏洞,导致部分不合格产品流入市场。请分析该企业应如何加强质量检测管理?2、(本题10分)一家装修公司的工程质量参差不齐,客户投诉较多。探讨如何加强质量管理,提升客户满意度。3、(本题10分)某食品加工企
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