2025年度贵州地区企业员工劳动合同范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度贵州地区企业员工劳动合同范本本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：甲方（用人单位名称）：____________________________乙方（劳动者姓名）：____________________________鉴于：一、甲方系依法成立并有效存续的企业，依法享有使用劳动者的权利，承担使用劳动者的义务。二、乙方愿意受雇于甲方，在甲方提供的岗位上从事劳动。三、甲乙双方经协商一致，达成如下协议：第一条工作内容一、乙方同意在甲方提供的岗位上从事劳动，具体工作内容为：____________________________。二、乙方应按照甲方的要求，遵守甲方的工作制度，完成甲方分配的工作任务。第二条工作时间与休息休假一、乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作8小时，每周工作40小时。二、乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假。第三条工资与福利一、甲方应按照国家有关规定，按时足额支付乙方工资。二、乙方工资标准为：____________________________。三、甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。四、甲方应依法为乙方提供法定福利待遇，包括但不限于带薪年休假、带薪病假、婚假、产假、丧假等。第四条劳动保护与职业健康一、甲方应按照国家有关规定，为乙方提供符合国家职业卫生标准的劳动条件和劳动保护设施。二、甲方应加强对乙方职业健康的管理，定期组织乙方进行职业健康检查。第五条保密与竞业限制一、乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商业秘密。二、乙方在甲方工作期间及离职后，不得从事与甲方业务相竞争的业务，不得加入与甲方有竞争关系的其他企业。第六条违约责任二、乙方违反本合同约定，泄露甲方商业秘密的，应承担相应的法律责任。三、任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。第七条合同的解除与终止一、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1.乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；2.乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；3.乙方被依法追究刑事责任的。二、有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：1.甲方未按照本合同约定支付工资的；2.甲方未按照国家有关规定缴纳社会保险费的；3.甲方违反劳动保护规定的。三、除本合同约定外，任何一方不得擅自解除或终止本合同。第八条争议解决一、甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。二、仲裁裁决为终局裁决，对甲乙双方均有约束力。第九条其他一、本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。二、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________________________乙方（签字）：____________________________签订日期：____________________________甲方（用人单位名称）：____________________________乙方（劳动者姓名）：____________________________一、甲方（用人单位名称）系依法成立并有效存续的企业，依法享有使用劳动者的权利，承担使用劳动者的义务。二、乙方（劳动者姓名）愿意受雇于甲方（用人单位名称），在甲方（用人单位名称）提供的岗位上从事劳动。三、甲乙双方经协商一致，达成如下协议：第一条工作内容一、乙方（劳动者姓名）同意在甲方（用人单位名称）提供的岗位上从事劳动，具体工作内容为：____________________________。二、乙方（劳动者姓名）应按照甲方（用人单位名称）的要求，遵守甲方（用人单位名称）的工作制度，完成甲方（用人单位名称）分配的工作任务。第二条工作时间与休息休假一、乙方（劳动者姓名）的工作时间为标准工作时间，即每日工作8小时，每周工作40小时。二、乙方（劳动者姓名）享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假。第三条工资与福利一、甲方（用人单位名称）应按照国家有关规定，按时足额支付乙方（劳动者姓名）工资。二、乙方（劳动者姓名）工资标准为：____________________________。三、甲方（用人单位名称）应依法为乙方（劳动者姓名）缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。四、甲方（用人单位名称）应依法为乙方（劳动者姓名）提供法定福利待遇，包括但不限于带薪年休假、带薪病假、婚假、产假、丧假等。第四条劳动保护与职业健康一、甲方（用人单位名称）应按照国家有关规定，为乙方（劳动者姓名）提供符合国家职业卫生标准的劳动条件和劳动保护设施。二、甲方（用人单位名称）应加强对乙方（劳动者姓名）职业健康的管理，定期组织乙方（劳动者姓名）进行职业健康检查。第五条保密与竞业限制一、乙方（劳动者姓名）在甲方（用人单位名称）工作期间，应遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商业秘密。二、乙方（劳动者姓名）在甲方（用人单位名称）工作期间及离职后，不得从事与甲方（用人单位名称）业务相竞争的业务，不得加入与甲方（用人单位名称）有竞争关系的其他企业。第六条违约责任二、乙方（劳动者姓名）违反本合同约定，泄露甲方（用人单位名称）商业秘密的，应承担相应的法律责任。三、任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。第七条合同的解除与终止一、有下列情形之一的，甲方（用人单位名称）可以解除本合同：1.乙方（劳动者姓名）严重违反甲方（用人单位名称）规章制度，给甲方（用人单位名称）造成重大损失的；2.乙方（劳动者姓名）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方（用人单位名称）另行安排的工作的；3.乙方（劳动者姓名）被依法追究刑事责任的。二、有下列情形之一的，乙方（劳动者姓名）可以解除本合同：1.甲方（用人单位名称）未按照本合同约定支付工资的；2.甲方（用人单位名称）未按照国家有关规定缴纳社会保险费的；3.甲方（用人单位名称）违反劳动保护规定的。三、除本合同约定外，任何一方不得擅自解除或终止本合同。第八条争议解决一、甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。二、仲裁裁决为终局裁决，对甲乙双方均有约束力。第九条其他一、本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。二、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________________________乙方（签字）：____________________________签订日期：____________________________甲方（用人单位名称）：____________________________乙方（劳动者姓名）：____________________________一、甲方（用人单位名称）系依法成立并有效存续的企业，依法享有使用劳动者的权利，承担使用劳动者的义务。二、乙方（劳动者姓名）愿意受雇于甲方（用人单位名称），在甲方（用人单位名称）提供的岗位上从事劳动。三、甲乙双方经协商一致，达成如下协议：第一条工作内容一、乙方（劳动者姓名）同意在甲方（用人单位名称）提供的岗位上从事劳动，具体工作内容为：____________________________。二、乙方（劳动者姓名）应按照甲方（用人单位名称）的要求，遵守甲方（用人单位名称）的工作制度，完成甲方（用人单位名称）分配的工作任务。第二条工作时间与休息休假一、乙方（劳动者姓名）的工作时间为标准工作时间，即每日工作8小时，每周工作40小时。二、乙方（劳动者姓名）享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假。第三条工资与福利一、甲方（用人单位名称）应按照国家有关规定，按时足额支付乙方（劳动者姓名）工资。二、乙方（劳动者姓名）工资标准为：____________________________。三、甲方（用人单位名称）应依法为乙方（劳动者姓名）缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。四、甲方（用人单位名称）应依法为乙方（劳动者姓名）提供法定福利待遇，包括但不限于带薪年休假、带薪病假、婚假、产假、丧假等。第四条劳动保护与职业健康一、甲方（用人单位名称）应按照国家有关规定，为乙方（劳动者姓名）提供符合国家职业卫生标准的劳动条件和劳动保护设施。二、甲方（用人单位名称）应加强对乙方（劳动者姓名）职业健康的管理，定期组织乙方（劳动者姓名）进行职业健康检查。第五条保密与竞业限制一、乙方（劳动者姓名）在甲方（用人单位名称）工作期间，应遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商业秘密。二、乙方（劳动者姓名）在甲方（用人单位名称）工作期间及离职后，不得从事与甲方（用人单位名称）业务相竞争的业务，不得加入与甲方（用人单位名称）有竞争关系的其他企业。第六条违约责任二、乙方（劳动者姓名）违反本合同约定，泄露甲方（用人单位名称）商业秘密的，应承担相应的法律责任。三、任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。第七条合同的解除与终止一、有下列情形之一的，甲方（用人单位名称）可以解除本合同：1.乙方（劳动者姓名）严重违反甲方（用人单位名称）规章制度，给甲方（用人单位名称）造成重大损失的；2.乙方（劳动者姓名）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方（用人单位名称）另行安排的工作的；3.乙方（劳动者姓名）被依法追究刑事责任的。二、有下列情形之一的，乙方（劳动者姓名）可以解除本合同：1.甲方（用人单位名称）未按照本合同约定支付工资的；2.甲方（用人单位名称）未按照国家有关规定缴纳社会保险费的；3.甲方（用人单位名称）违反劳动保护规定的。三、除本合同约定外，任何一方不得擅自解除或终止本合同。第八条争议解决一、甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。二、仲裁裁决为终局裁决，对甲乙双方均有约束力。第九条其他一、本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。二、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________________________乙方（签字）：____________________________签订日期：____________________________第二部分：第三方介入后的修正一、第三方概念界定在本合同中，“第三方”是指除甲乙双方以外的，因履行本合同或与本合同相关事宜而介入合同关系的任何自然人、法人或其他组织。第三方包括但不限于中介机构、担保机构、咨询服务机构、保险机构等。二、第三方介入情形1.甲方或乙方根据本合同约定，需要第三方提供中介、担保、咨询、保险等服务的。2.甲方或乙方因履行本合同，需要第三方协助履行合同义务的。3.甲方或乙方根据本合同约定，需要第三方进行监管、审计、评估等工作的。三、第三方责任限额1.第三方在履行本合同过程中，因自身原因导致甲乙双方损失的，第三方应承担相应的赔偿责任，但责任限额不得超过甲方或乙方因第三方原因遭受的实际损失。2.第三方在履行本合同过程中，因不可抗力导致甲乙双方损失的，第三方不承担责任。3.第三方在履行本合同过程中，因甲乙双方原因导致损失的，第三方不承担责任。四、第三方责权利划分1.第三方权利（1）根据合同约定，第三方有权获得甲方或乙方支付的服务费用。（2）第三方有权要求甲方或乙方提供必要的信息和资料，以完成其服务。（3）第三方有权根据合同约定，对甲方或乙方进行监管、审计、评估等工作。2.第三方义务（1）第三方应按照合同约定，提供优质、高效的服务。（2）第三方应保守甲乙双方的商业秘密。（3）第三方应按照合同约定，承担相应的责任。3.第三方与其他各方的划分（1）第三方与甲方、乙方之间的关系，仅限于合同约定的服务内容，第三方不对甲乙双方之间的其他权利义务承担责任。（2）第三方在履行本合同过程中，如涉及甲乙双方之间的权利义务，应通知甲乙双方，由甲乙双方协商解决。（3）第三方在履行本合同过程中，如因自身原因导致甲乙双方损失，应承担相应的赔偿责任。五、第三方介入时的额外条款及说明1.甲方或乙方在需要第三方介入时，应提前与第三方签订书面协议，明确双方的权利义务。2.甲方或乙方在签订本合同时，应将第三方介入的情况告知对方，并经对方同意。3.甲方或乙方与第三方签订的书面协议，作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。4.甲方或乙方在履行本合同时，如因第三方原因导致合同无法履行，甲方或乙方有权要求第三方承担相应的责任。5.甲方或乙方在履行本合同时，如因第三方原因导致合同无法履行，甲方或乙方有权要求第三方赔偿由此造成的损失。六、第三方介入后的合同变更1.甲方或乙方在需要第三方介入时，可根据实际情况，对本合同进行必要的变更。2.甲方或乙方与第三方签订的书面协议，作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。3.甲方或乙方在本合同变更后，应将变更内容通知对方，并经对方同意。七、本合同其他条款的适用本合同中未明确规定的第三方介入相关事宜，仍适用本合同其他条款的约定。八、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中，因第三方介入发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。九、本修正条款自双方签字（或盖章）之日起生效，与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________________________乙方（签字）：____________________________签订日期：____________________________第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.《员工入职登记表》：详细记录员工的个人信息、教育背景、工作经历、健康状况等。2.《员工培训记录》：记录员工的培训内容、时间、地点、培训师等信息。3.《员工考核记录》：记录员工的绩效考核结果、考核时间、考核人等信息。4.《员工奖惩记录》：记录员工的奖惩情况、奖惩原因、奖惩时间等信息。5.《员工工资支付记录》：记录员工的工资发放时间、金额、支付方式等信息。6.《员工社会保险缴纳记录》：记录员工的社会保险缴纳情况、缴纳时间、缴纳金额等信息。7.《员工劳动合同变更协议》：记录劳动