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文档简介
主管聘用合同范本第一篇范文:合同编号:__________
甲方(以下简称“公司”)与乙方(以下简称“员工”)本着平等互利、协商一致的原则,就乙方在甲方处担任主管一职的相关事宜,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期满,如双方无异议,可自动续签,续签期限不得超过____年。
二、职位及工作内容
1.乙方在公司担任主管职务,负责本部门的管理工作。
2.乙方的工作内容包括但不限于:制定本部门工作计划、组织实施、协调资源、监督执行、绩效评估、团队建设等。
三、薪酬及福利
1.乙方工资按月支付,具体金额为人民币____元。
2.乙方享受国家法定节假日、年假、婚假、产假等福利待遇。
3.甲方为乙方购买社会保险及住房公积金。
四、工作时间及休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每日工作时间为____小时,每周工作时间为____天。
2.乙方享有国家规定的带薪年休假、婚假、产假等。
3.乙方享有法定休息日及调休。
五、劳动纪律
1.乙方应严格遵守国家法律法规及公司规章制度,服从公司管理。
2.乙方应按时完成工作任务,保证工作质量。
3.乙方不得泄露公司商业秘密,不得从事与公司业务相冲突的活动。
六、保密条款
1.乙方在任职期间及离职后,对公司的商业秘密负有保密义务。
2.乙方离职后,未经甲方书面同意,不得向任何第三方泄露公司商业秘密。
七、解除合同
1.双方协商一致,可解除本合同。
2.甲方有权在以下情形下解除本合同:
(1)乙方严重违反劳动纪律,损害公司利益;
(2)乙方被依法追究刑事责任;
(3)乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作;
(4)乙方不能胜任工作,经培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作。
3.乙方有权在以下情形下解除本合同:
(1)甲方未按时足额支付工资;
(2)甲方未依法为乙方缴纳社会保险;
(3)甲方强迫乙方从事违反国家法律、法规和社会公德的活动。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
九、其他
1.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。
附件:
1.甲方营业执照副本复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.乙方学历证书复印件;
4.乙方工作经历证明。
甲方(盖章):________________
乙方(签字):________________
签订日期:________________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(以下简称“公司”)为保障公司业务发展,提高管理效率,特委托第三方主体(以下简称“乙方”)负责对乙方所推荐的主管人员进行选拔、培训和管理。现就乙方与甲方之间的合作事宜,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期满,如双方无异议,可自动续签,续签期限不得超过____年。
二、乙方责任与权利
1.乙方负责选拔符合甲方要求的潜在主管人员,并提供相关背景资料及评估报告。
2.乙方对推荐的主管人员进行必要的培训和指导,确保其具备相应的工作能力。
3.乙方有权根据甲方需求,对推荐的主管人员进行调整。
4.乙方在合同期间,不得向任何第三方泄露甲方商业秘密。
三、甲方权益
1.甲方享有对乙方推荐的主管人员的最终聘用权。
2.甲方有权对乙方推荐的主管人员进行试用期考核,如不合格,甲方有权解除聘用关系。
3.甲方有权根据公司发展需要,对乙方推荐的主管人员进行工作调整或降职。
4.甲方有权对乙方推荐的主管人员进行绩效考核,并根据考核结果给予相应的奖惩。
四、甲方责任与权利
1.甲方按照合同约定支付乙方服务费用。
2.甲方应配合乙方对推荐的主管人员进行培训和指导。
3.甲方有权对乙方推荐的主管人员的工作表现进行监督,并提出改进意见。
五、薪酬及福利
1.乙方服务费用按月支付,具体金额为人民币____元。
2.乙方推荐的主管人员工资及福利待遇按照甲方相关规定执行。
六、劳动纪律
1.乙方推荐的主管人员应严格遵守国家法律法规及公司规章制度,服从公司管理。
2.乙方推荐的主管人员应按时完成工作任务,保证工作质量。
3.乙方推荐的主管人员不得泄露公司商业秘密,不得从事与公司业务相冲突的活动。
七、保密条款
1.乙方及其推荐的主管人员在任职期间及离职后,对公司的商业秘密负有保密义务。
2.乙方及其推荐的主管人员离职后,未经甲方书面同意,不得向任何第三方泄露公司商业秘密。
八、违约及限制条款
1.乙方如未按合同约定履行选拔、培训和管理义务,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的违约责任。
2.乙方推荐的主管人员如有以下行为,甲方有权解除聘用关系,并要求乙方承担相应的赔偿责任:
(1)严重违反劳动纪律,损害公司利益;
(2)被依法追究刑事责任;
(3)患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作;
(4)不能胜任工作,经培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作。
3.乙方及其推荐的主管人员在合同期间及离职后,不得在同类业务领域内与甲方产生竞争关系。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十、其他
1.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。
附件:
1.甲方营业执照副本复印件;
2.乙方营业执照副本复印件;
3.乙方法定代表人身份证明;
4.乙方授权委托书。
第三方介入的意义和目的:
本合同引入第三方主体,旨在提高公司管理水平,优化人力资源配置,降低招聘风险。乙方作为专业的第三方机构,具有丰富的选拔、培训和管理工作经验,能够为公司提供优质的主管人才,确保公司业务持续稳定发展。
甲方为主导的目的和意义:
甲方作为合同主导方,享有对乙方推荐的主管人员的最终聘用权,并对乙方推荐的主管人员的工作表现进行监督和考核。通过本合同,甲方能够更好地保障自身权益,提高公司整体竞争力。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(以下简称“公司”)为拓展市场渠道,提升品牌影响力,特委托第三方主体(以下简称“乙方”)负责公司产品的市场推广和销售。现就乙方与甲方之间的合作事宜,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期满,如双方无异议,可自动续签,续签期限不得超过____年。
二、乙方责任与权利
1.乙方负责制定市场推广策略,组织实施并监控推广效果。
2.乙方有权根据市场反馈调整推广方案,确保推广活动的有效性。
3.乙方有权在甲方授权范围内使用甲方品牌及产品信息。
4.乙方享有合同期间的市场推广成果,包括但不限于销售数据、客户信息等。
三、甲方权益
1.甲方提供乙方所需的产品资料、宣传材料及必要的市场推广支持。
2.甲方有权监督乙方的市场推广活动,确保活动符合甲方品牌形象和法律法规要求。
3.甲方有权对乙方的市场推广成果进行评估,并根据评估结果调整合作策略。
四、乙方权益
1.乙方在合同期间享有甲方产品在指定区域内的独家销售权。
2.乙方有权获得甲方提供的销售培训和技术支持。
3.乙方有权根据市场情况调整销售策略,但需提前向甲方报告并取得同意。
4.乙方有权获得甲方约定的销售佣金或提成。
五、薪酬及福利
1.乙方薪酬按月支付,具体金额为人民币____元,并根据乙方销售业绩进行浮动调整。
2.乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等福利待遇。
3.甲方为乙方购买社会保险及住房公积金。
六、保密条款
1.乙方对甲方商业秘密负有保密义务,包括但不限于产品技术、市场策略、客户信息等。
2.乙方离职后,保密义务持续至保密信息公开或保密期限届满。
七、违约及限制条款
1.甲方如未按合同约定提供产品资料、宣传材料或市场推广支持,乙方有权要求甲方赔偿因此造成的损失。
2.甲方如未经乙方同意,擅自授权第三方进行相同或类似的市场推广活动,乙方有权要求甲方停止侵权行为,并赔偿乙方因此遭受的损失。
3.乙方如违反保密义务,导致甲方商业秘密泄露,乙方应承担相应的法律责任。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
九、其他
1.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。
附件:
1.甲方营业执照副本复印件;
2.乙方营业执照副本复印件;
3.乙方法定代表人身份证明;
4.乙方授权委托书。
乙方为主导的目的和意义:
乙方作为市场推广的主体,通过本合同获得对市场推广活动的控制权,能够根据
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