劳务驻厂培训合同范例

劳务驻厂培训合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方处进行劳务驻厂培训事宜，经双方友好协商，达成如下协议：

一、培训内容

1.乙方在甲方处接受的专业技能培训，包括但不限于以下内容：

（1）甲方主营业务相关技术知识；

（2）甲方生产流程及操作规范；

（3）甲方产品质量标准及检测方法；

（4）甲方安全生产及环境保护知识。

2.甲方应根据乙方需求，提供必要的培训资料和设备，确保乙方能够顺利完成培训。

二、培训时间

1.培训期限为____年____月____日至____年____月____日。

2.甲方应在培训开始前____个工作日内，将培训计划和安排通知乙方。

三、培训费用

1.乙方应向甲方支付培训费用人民币____元整。

2.培训费用支付方式：____（如分期支付，应明确分期金额及支付时间）。

四、培训期间待遇

1.乙方在培训期间，甲方应按以下标准支付乙方生活费：

（1）住宿费：人民币____元/月；

（2）餐饮费：人民币____元/月；

（3）交通费：人民币____元/月。

2.甲方应根据国家及地方相关政策，为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

五、培训考核

1.甲方应对乙方进行培训考核，考核合格者，乙方可在甲方处就业。

2.培训考核不合格者，甲方有权终止培训，并要求乙方承担相应责任。

六、保密条款

1.乙方在培训期间及培训结束后，应严格遵守甲方商业秘密，不得泄露、传播或使用甲方商业秘密。

2.乙方违反保密条款，应承担相应的法律责任。

七、违约责任

1.甲方未按约定提供培训内容或培训设备的，应承担违约责任，向乙方支付____元违约金。

2.乙方未按约定支付培训费用的，应承担违约责任，向甲方支付____元违约金。

3.乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。

八、争议解决

1.本合同在履行过程中发生的争议，由双方协商解决；协商不成的，提交____仲裁委员会仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决，对双方具有法律约束力。

九、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

附件：

1.甲方提供的培训计划及安排；

2.乙方提供的个人简历及身份证复印件；

3.甲方提供的培训资料及设备清单。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）以及丙方（以下简称“丙方”）在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方处进行劳务驻厂培训事宜，并引入丙方作为培训服务提供方，经三方友好协商，达成如下协议：

一、培训内容与责任

1.丙方负责为乙方提供专业的培训服务，包括但不限于以下内容：

（1）甲方主营业务相关技术知识；

（2）甲方生产流程及操作规范；

（3）甲方产品质量标准及检测方法；

（4）甲方安全生产及环境保护知识。

2.丙方应确保培训内容的准确性和实用性，并按照甲方要求提供培训资料和设备。

二、培训时间与安排

1.培训期限为____年____月____日至____年____月____日。

2.丙方应在培训开始前____个工作日内，将详细的培训计划和安排提交甲方审核。

三、培训费用与支付

1.乙方应向甲方支付培训费用人民币____元整。

2.培训费用支付方式：____（如分期支付，应明确分期金额及支付时间）。

3.丙方有权根据培训服务的实际支出，向甲方收取合理的服务费用。

四、培训期间待遇

1.乙方在培训期间，甲方应按以下标准支付乙方生活费：

（1）住宿费：人民币____元/月；

（2）餐饮费：人民币____元/月；

（3）交通费：人民币____元/月。

2.甲方应根据国家及地方相关政策，为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

五、培训考核与资格认证

1.丙方应对乙方进行培训考核，考核合格者，丙方将颁发由甲方认可的培训合格证书。

2.甲方保留对考核过程的监督权，有权要求丙方对考核不合格者进行复训。

六、甲方的权利与利益

1.甲方有权要求丙方提供培训效果的定期报告。

2.甲方有权根据培训效果，对丙方进行服务质量评估，并有权要求丙方改进。

3.甲方有权在培训合格者中优先选择人才。

七、乙方的违约责任与限制条款

1.乙方未按约定支付培训费用的，应向甲方支付____元违约金。

2.乙方在培训期间违反甲方规定，造成甲方损失的，应承担赔偿责任。

3.乙方在培训结束后一年内，未经甲方同意，不得在竞争对手处工作。

八、丙方的责任与权益

1.丙方应确保培训服务的质量，如因丙方原因导致培训效果不佳，丙方应承担相应责任。

2.丙方有权根据培训服务的实际支出，向甲方收取合理的服务费用。

3.丙方有权根据甲乙双方的要求，调整培训计划。

九、争议解决

1.本合同在履行过程中发生的争议，由三方协商解决；协商不成的，提交____仲裁委员会仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决，对三方具有法律约束力。

十、其他约定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

附件：

1.丙方提供的培训服务方案及资质证明；

2.乙方提供的个人简历及身份证复印件；

3.丙方提供的培训资料及设备清单。

第三方介入的意义和目的：

丙方的介入旨在确保培训服务的专业性和高效性，通过引入专业的培训服务提供方，甲方可以更专注于自身的核心业务，同时提高培训质量。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为主导方，通过设定培训内容、考核标准、待遇标准等，确保培训成果符合自身需求，同时维护自身的合法权益，为企业的长期发展培养人才。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

乙方（以下简称“乙方”）与甲方（以下简称“甲方”）以及丁方（以下简称“丁方”）在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方处接受职业技能培训事宜，并引入丁方作为培训服务提供方，经三方友好协商，达成如下协议：

一、培训内容与责任

1.丁方负责为乙方提供职业技能培训，包括但不限于以下内容：

（1）乙方所需职业技能的理论知识；

（2）乙方所需职业技能的实际操作技能；

（3）乙方所需职业技能的行业应用及发展趋势。

2.丁方应确保培训内容的针对性和实用性，并按照乙方需求提供培训资料和设备。

二、培训时间与安排

1.培训期限为____年____月____日至____年____月____日。

2.丁方应在培训开始前____个工作日内，将详细的培训计划和安排提交乙方审核。

三、培训费用与支付

1.乙方应向丁方支付培训费用人民币____元整。

2.培训费用支付方式：____（如分期支付，应明确分期金额及支付时间）。

四、培训期间待遇

1.乙方在培训期间，丁方应提供必要的住宿和餐饮服务。

2.丁方应根据国家及地方相关政策，为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

五、培训考核与资格认证

1.丁方应对乙方进行培训考核，考核合格者，丁方将颁发由甲方认可的职业技能资格证书。

2.乙方有权要求丁方对考核不合格者进行复训，直至合格。

六、乙方的权利与利益

1.乙方有权要求丁方提供培训效果的定期评估报告。

2.乙方有权根据培训效果，对丁方进行服务质量评估，并有权要求丁方改进。

3.乙方有权在培训合格后，选择是否在甲方处就业。

七、甲方的责任与权益

1.甲方应提供必要的培训场地和设备，确保培训环境符合要求。

2.甲方有权根据培训效果，对丁方进行服务质量评估，并有权要求丁方改进。

3.甲方有权在乙方培训合格后，优先考虑乙方加入甲方工作。

八、丁方的责任与权益

1.丁方应确保培训服务的质量，如因丁方原因导致培训效果不佳，丁方应承担相应责任。

2.丁方有权根据培训服务的实际支出，向甲方收取合理的服务费用。

3.丁方有权根据乙方的需求，调整培训计划。

九、违约责任

1.乙方未按约定支付培训费用的，应向丁方支付____元违约金。

2.乙方在培训期间违反甲方规定，造成甲方损失的，应承担赔偿责任。

3.乙方在培训结束后一年内，未经丁方同意，不得在竞争对手处工作。

十、争议解决

1.本合同在履行过程中发生的争议，由三方协商解决；协商不成的，提交____仲裁委员会仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决，对三方具有法律约束力。

十一、其他约定

1.本合同一式三份，甲乙丁三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

附件：

1.丁方提供的培训服务方案及资质证明；

2.乙方提供的个人简历及身份证复印件；

3.丁