村级聘用合同

村级聘用合同合同编号：__________甲方（聘用单位）：________________地址：____________________________联系方式：_______________________乙方（受聘人）：________________住址：____________________________联系方式：_______________________第一章总则1.1合同宗旨本合同旨在规范甲乙双方在聘用关系中的权利、义务及责任，保证双方合法权益，依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，达成如下协议。1.2合同适用范围本合同适用于甲方聘请乙方为村级聘用人员，从事甲方委托的工作。第二章聘用岗位及职责2.1聘用岗位乙方被聘用为甲方村级聘用人员，担任______________岗位。2.2岗位职责乙方在聘用期间，应履行以下职责：（1）负责______________工作；（2）协助______________工作；（3）完成甲方交办的其他相关工作。第三章聘用期限及工作时间3.1聘用期限本合同自双方签订之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。3.2工作时间乙方在聘用期间，按照甲方规定的工作时间进行工作，具体工作时间为：每天__小时，每周__天。第四章薪酬待遇及福利4.1薪酬待遇甲方应按月支付乙方薪酬，薪酬标准为人民币__元/月。4.2福利待遇（1）甲方为乙方提供必要的住宿、交通等条件；（2）乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等休假待遇；（3）甲方为乙方办理社会保险。第五章工作纪律及违约责任5.1工作纪律乙方在聘用期间，应遵守以下工作纪律：（1）遵守国家的法律法规，不得从事违法活动；（2）遵守甲方的规章制度，服从甲方管理；（3）保守甲方的商业秘密，不得泄露；（4）爱岗敬业，勤奋工作，不断提高自身业务水平。5.2违约责任（1）乙方违反本合同规定，甲方有权解除本合同；（2）乙方违反本合同规定，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任；（3）甲方违反本合同规定，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。甲方（聘用单位）：________________地址：____________________________联系方式：_______________________乙方（受聘人）：________________住址：____________________________联系方式：_______________________第六章保密条款6.1保密义务乙方在聘用期间及合同终止后，应对其在工作中了解到的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以严格保密。6.2保密范围保密信息包括但不限于以下内容：（1）甲方的业务经营策略、管理方法、财务数据等；（2）甲方的客户名单、交易记录、市场分析等；（3）甲方拥有的专利、技术秘密、产品设计等。6.3保密期限乙方的保密义务自合同生效之日起算，至合同终止后__年内有效。第七章劳动合同解除与终止7.1解除劳动合同甲乙双方在合同期限内，可以协商一致解除劳动合同。7.2终止劳动合同劳动合同在以下情况下终止：（1）合同期限届满；（2）乙方达到法定退休年龄；（3）甲方依法破产、解散或者被吊销营业执照；（4）乙方死亡或者被宣告失踪。7.3解除与终止劳动合同的手续甲乙双方解除或终止劳动合同，应依法办理相关手续，并按照国家规定支付经济补偿。第八章劳动争议解决8.1协商解决甲乙双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。8.2调解解决协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。8.3仲裁解决调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8.4司法解决对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。第九章其他事项9.1合同修改本合同未尽事宜，甲乙双方可以另行协商补充，并以书面形式签订补充协议。9.2合同副本本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.3合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效。第十章违约责任及赔偿10.1违约责任甲乙双方应严格履行本合同各项条款，如一方违反合同规定，应承担相应的违约责任。10.2赔偿责任因一方违约给对方造成损失的，违约方应依法承担赔偿责任。10.3违约金甲乙双方约定，一方违约应向对方支付违约金，违约金金额为人民币__元。10.4赔偿限额除法律规定外，本合同项下的赔偿金额不得超过实际损失的__%。10.5赔偿方式赔偿方式包括但不限于金钱赔偿、恢复原状、继续履行等，具体赔偿方式由双方协商确定。甲方（聘用单位）：________________地址：____________________________联系方式：_______________________乙方（受聘人）：________________住址：____________________________联系方式：_______________________第十一章培训与发展11.1培训甲方应提供乙方必要的岗位培训，以提升乙方的专业技能和综合素质。11.2发展甲方应鼓励和支持乙方参加各类职业发展活动，包括但不限于专业培训、学术研讨等。11.3培训费用甲方为乙方提供的培训费用，双方另有约定的，从其约定。11.4培训协议甲乙双方如就培训事宜签订培训协议的，应遵守培训协议的相关约定。第十二章知识产权12.1知识产权归属乙方在履行职务过程中创造的知识产权，除法律法规另有规定外，归甲方所有。12.2知识产权保护乙方应尊重甲方的知识产权，不得侵犯甲方的专利、商标、著作权等。12.3知识产权争议如发生知识产权争议，双方应协商解决，协商不成的，按本合同第八章的规定处理。第十三章安全生产13.1安全生产责任乙方应严格遵守甲方安全生产规章制度，保证自身及他人安全。13.2安全培训甲方应定期对乙方进行安全培训，提高乙方安全意识。13.3安全处理发生安全，乙方应立即报告甲方，并协助甲方处理。13.4安全赔偿因乙方原因造成安全的，乙方应依法承担相应责任。第十四章环境保护14.1环保责任乙方在履行职务过程中，应遵守国家环保法律法规，保护环境。14.2环保培训甲方应定期对乙方进行环保培训，提高乙方环保意识。14.3环保处理发生环保，乙方应立即报告甲方，并协助甲方处理。14.4环保赔偿因乙方原因造成环保的，乙方应依法承担相应责任。第十五章其他约定15.1合同附件本合同附件与本合同具有同等法律效力。15.2合同效力本合同自双方签字盖章之日起生效。15.