农村文化建设工作手册

农村文化建设工作手册TOC\o"1-2"\h\u10826第一章农村文化建设概述 2234641.1农村文化建设的意义与任务 3218421.1.1农村文化建设的意义 315251.1.2农村文化建设的任务 316251.1.3农村文化建设的现状 3196391.1.4农村文化建设的问题 426543第二章农村文化设施建设 4159961.1.5规划原则 4115591.1.6规划内容 424021.1.7规划实施 5142551.1.8文化建设 5288621.1.9管理机制 548351.1.10维护保养 5145721.1.11利用效率 51044第三章农村文化活动组织 67011.1.12文化活动策划 6242111.1.13文化活动实施 669291.1.14传统媒体宣传 6120961.1.15新媒体宣传 6104131.1.16线下宣传 686201.1.17口碑传播 6126151.1.18评估内容 7213411.1.19评估方法 7308091.1.20改进措施 711744第四章农村文化队伍建设 733961.1.21培养与选拔原则 7263311.1.22培养与选拔途径 7193951.1.23培训内容 8320561.1.24培训方式 8268161.1.25管理措施 813111.1.26激励措施 8140901.1.27保障措施 924674第五章农村文化产业发展 9272601.1.28规划制定 9121531.1.29政策支持 955211.1.30项目策划 9264441.1.31运营管理 10154911.1.32市场推广 1067431.1.33市场调查 10292781.1.34市场分析 10143221.1.35市场拓展 1022448第六章农村文化市场管理 11232251.1.36监管体系概述 11204161.1.37监管体系构建 11182921.1.38秩序维护目标 11103521.1.39秩序维护措施 1120211.1.40执法原则 1246611.1.41执法措施 1210603第七章农村文化传承与创新 13288731.1.42背景与意义 1395641.1.43挖掘工作 1347461.1.44传承措施 13270051.1.45创新理念 1329721.1.46创新措施 14268921.1.47融合途径 1469801.1.48品牌培育 1490071.1.49品牌推广 14299911.1.50品牌效应 1412743第八章农村文化对外交流与合作 14218231.1.51平台建设原则 15194511.1.52平台建设内容 15155651.1.53项目策划原则 15168841.1.54项目实施步骤 15265171.1.55成果展示方式 16255071.1.56成果推广策略 1617434第九章农村文化事业发展保障 1647411.1.57政策法规的重要性 16201611.1.58政策法规体系建设内容 16324521.1.59资金投入的重要性 17284181.1.60资金投入与保障措施 17210331.1.61人力资源的重要性 17120371.1.62人力资源开发与利用措施 1724494第十章农村文化建设考核与评价 17106011.1.63目标定位 18257941.1.64原则遵循 1897371.1.65体系架构 1844671.1.66考核评价方法 18260891.1.67考核评价指标 19304891.1.68结果应用 19245161.1.69结果反馈 19第一章农村文化建设概述1.1农村文化建设的意义与任务1.1.1农村文化建设的意义农村文化建设是我国农村经济社会发展的重要组成部分，对于提升农民素质、丰富农村精神文化生活、促进农村社会和谐稳定具有深远的影响。其主要意义体现在以下几个方面：（1）提高农民文化素质：加强农村文化建设，有助于提高农民的文化素质，培养有文化、懂技术、善经营、守法纪的新型农民，为农村经济社会发展提供人才保障。（2）丰富农村精神文化生活：农村文化建设有助于丰富农民的精神文化生活，满足农民日益增长的精神文化需求，提高农民的幸福指数。（3）促进农村社会和谐稳定：农村文化建设有助于弘扬社会主义核心价值观，引导农民树立正确的世界观、人生观、价值观，促进农村社会和谐稳定。（4）推动农村经济社会发展：农村文化建设与农村经济社会发展相辅相成，相互促进，有助于提高农村经济的整体竞争力。1.1.2农村文化建设的任务农村文化建设的主要任务包括：（1）加强农村文化设施建设：提升农村文化设施的数量和质量，保障农民基本文化权益。（2）丰富农村文化活动：组织各类农村文化活动，满足农民多样化的文化需求。（3）培育农村文化人才：培养一支高素质的农村文化人才队伍，为农村文化建设提供人才支持。（4）弘扬优秀传统文化：传承和弘扬农村优秀传统文化，培育民族精神。（5）引导农民树立正确价值观：通过文化建设，引导农民树立正确的世界观、人生观、价值观，促进农村社会和谐稳定。第二节农村文化建设的现状与问题1.1.3农村文化建设的现状我国农村文化建设取得了显著成果，主要体现在以下几个方面：（1）文化设施建设得到加强：各地加大投入，农村文化设施建设取得了较大进展。（2）农村文化活动日益丰富：各类农村文化活动广泛开展，满足了农民多样化的文化需求。（3）农村文化队伍建设初见成效：各地积极培养农村文化人才，提高了农村文化建设的整体水平。（4）优秀传统文化得到传承与弘扬：农村文化建设注重挖掘和传承优秀传统文化，培育民族精神。1.1.4农村文化建设的问题尽管农村文化建设取得了一定成果，但仍存在以下问题：（1）农村文化设施建设不均衡：部分地区农村文化设施建设滞后，不能满足农民基本文化需求。（2）农村文化活动质量有待提高：部分农村文化活动内容单一，缺乏创新，不能充分满足农民的文化需求。（3）农村文化人才队伍建设不足：农村文化人才队伍整体素质不高，难以承担农村文化建设的重任。（4）农村文化市场不够规范：农村文化市场存在一定程度的混乱现象，需要加强监管。（5）农村文化传承与创新不足：农村文化建设在传承优秀传统文化方面取得了一定成果，但在创新方面仍有待加强。第二章农村文化设施建设第一节文化设施规划与布局1.1.5规划原则农村文化设施规划应遵循以下原则：一是以人为本，满足农民文化需求；二是因地制宜，发挥地域特色；三是统筹兼顾，实现资源共享；四是可持续发展，注重长远规划。1.1.6规划内容（1）文化设施布局：根据农村人口分布、地理环境、交通条件等因素，合理规划文化设施布局，保证农民群众能够便捷地享受文化服务。（2）文化设施类型：结合当地文化特色，规划包括图书馆、文化馆、文化广场、影剧院、体育设施等多种类型的文化设施。（3）文化设施规模：根据服务人口、服务半径等因素，合理确定文化设施的规模，满足农民群众的基本文化需求。1.1.7规划实施（1）制定规划方案：组织专业团队，深入调查研究，制定符合当地实际的文化设施规划方案。（2）加强政策引导：应出台相关政策，鼓励和支持农村文化设施建设。（3）保证资金投入：加大财政投入，保证农村文化设施建设资金充足。第二节文化设施建设与管理1.1.8文化建设（1）建设标准：按照国家相关标准，保证农村文化设施建设质量。（2）施工监管：加强对施工过程的监管，保证工程进度、质量、安全等方面的可控。（3）文化内涵：在建设过程中，注重挖掘和传承当地文化资源，丰富文化内涵。1.1.9管理机制（1）建立健全管理制度：制定文化设施管理制度，明确管理人员职责。（2）加强人员培训：提高管理人员业务素质，提升服务水平。（3）完善运行机制：建立文化设施运行监测机制，保证设施正常运行。第三节文化设施维护与利用1.1.10维护保养（1）定期检查：定期对文化设施进行检查，发觉问题及时整改。（2）保养维修：对文化设施进行定期保养维修，保证设施正常运行。（3）安全保障：加强安全管理，保证文化设施安全无隐患。1.1.11利用效率（1）拓展服务领域：积极开展文化活动，拓展文化设施服务领域。（2）提升服务质量：提高文化设施服务水平，满足农民群众多样化文化需求。（3）促进文化交流：加强与其他地区文化设施的交流与合作，促进资源共享。第三章农村文化活动组织第一节文化活动策划与实施1.1.12文化活动策划（1）明确活动主题：根据农村居民的需求和兴趣，结合当地特色，确定活动的主题，使之具有针对性和吸引力。（2）制定活动方案：包括活动目标、活动内容、活动时间、活动地点、活动预算、活动组织结构等。（3）确定活动形式：根据活动主题和内容，选择适当的活动形式，如文艺演出、知识讲座、比赛、展览等。（4）招募活动参与者：通过多种渠道宣传，吸引农村居民参与活动，保证活动参与度。1.1.13文化活动实施（1）活动前期准备：提前做好场地布置、设备调试、活动用品准备等工作。（2）活动现场管理：保证活动现场秩序井然，做好安全保卫工作，保证参与者人身安全。（3）活动执行：按照活动方案，有序进行活动流程，保证活动顺利进行。（4）活动结束后整理：清理活动现场，整理活动资料，做好活动总结。第二节文化活动宣传与推广1.1.14传统媒体宣传（1）利用农村广播、电视、报纸等传统媒体进行活动宣传。（2）与当地文化部门、企事业单位合作，共同推广文化活动。1.1.15新媒体宣传（1）利用微博、抖音等新媒体平台，发布活动信息，扩大活动影响力。（2）制作活动海报、短视频等宣传素材，吸引更多农村居民关注和参与。1.1.16线下宣传（1）在农村集市、村庄入口等地方设立宣传点，发放活动宣传单。（2）组织志愿者深入农村，面对面宣传文化活动。1.1.17口碑传播（1）鼓励参与者将活动信息分享给亲朋好友，扩大活动影响力。（2）建立活动反馈机制，及时了解农村居民的需求和意见，不断提高活动质量。第三节文化活动评估与改进1.1.18评估内容（1）活动参与人数：评估活动吸引力，了解农村居民参与意愿。（2）活动满意度：通过问卷调查、访谈等方式，了解参与者对活动的满意度。（3）活动效果：评估活动对农村居民文化素质、生活品质等方面的影响。1.1.19评估方法（1）定量评估：通过统计数据，分析活动参与人数、活动满意度等指标。（2）定性评估：通过访谈、观察等方式，了解活动对农村居民的影响。1.1.20改进措施（1）根据评估结果，调整活动策划和实施策略，提高活动质量。（2）加强与农村居民沟通，了解他们的需求和期望，优化活动内容。（3）定期举办文化活动，形成品牌效应，提高农村居民的文化生活水平。第四章农村文化队伍建设第一节文化队伍培养与选拔1.1.21培养与选拔原则农村文化队伍的培养与选拔应遵循以下原则：（1）坚持的基本路线，弘扬社会主义核心价值观；（2）立足实际，发挥地方特色，注重培养乡土文化人才；（3）面向全体，注重选拔具有文化特长和热爱文化事业的农村群众；（4）注重选拔与培养相结合，促进文化队伍的可持续发展。1.1.22培养与选拔途径（1）建立健全农村文化人才培养机制，充分发挥各级文化部门、教育部门和社会力量的作用；（2）开展农村文化人才培训，提高农村文化队伍的专业素质；（3）举办各类文化活动，发觉和选拔具有文化特长的农村群众；（4）加强与文化类院校、研究机构的合作，引进优秀文化人才。第二节文化队伍培训与管理1.1.23培训内容（1）政治思想培训：加强农村文化队伍的思想政治教育，提高其政治觉悟；（2）业务技能培训：提高农村文化队伍的专业技能，包括文艺表演、文化活动策划等；（3）管理能力培训：培养农村文化队伍的组织协调、项目管理等能力；（4）市场营销培训：提升农村文化队伍的市场营销意识，促进文化产品的推广。1.1.24培训方式（1）集中培训：定期组织农村文化队伍进行集中培训，提高培训效果；（2）网络培训：利用网络资源，开展线上培训，方便农村文化队伍随时学习；（3）实地考察：组织农村文化队伍到先进地区考察学习，借鉴优秀经验；（4）指导实践：结合文化活动实践，进行现场指导和点评，提高农村文化队伍的实际操作能力。1.1.25管理措施（1）制定农村文化队伍管理规章制度，明确工作职责；（2）建立农村文化队伍档案，完善人员信息管理；（3）实施农村文化队伍绩效考核，激发工作积极性；（4）建立激励机制，鼓励优秀农村文化队伍成员发挥示范带头作用。第三节文化队伍激励与保障1.1.26激励措施（1）政治激励：对表现突出的农村文化队伍成员给予政治荣誉，如授予荣誉称号、颁发荣誉证书等；（2）经济激励：设立农村文化队伍奖励基金，对优秀成员给予经济奖励；（3）职业发展激励：为农村文化队伍成员提供职业晋升通道，鼓励其专业化发展；（4）社会激励：充分利用新闻媒体、网络等平台，宣传农村文化队伍的先进事迹，提高其社会地位。1.1.27保障措施（1）政策保障：制定相关政策，保障农村文化队伍的合法权益；（2）经费保障：加大对农村文化队伍建设的经费投入，保证工作顺利进行；（3）工作条件保障：改善农村文化队伍的工作环境，提供必要的工作设备；（4）生活保障：关注农村文化队伍的生活状况，解决其后顾之忧。标：农村文化建设工作手册第五章农村文化产业发展第一节文化产业发展规划与政策农村文化产业发展是实现乡村振兴战略的重要途径。为了推动农村文化产业的发展，首先需要制定科学合理的规划，确立发展目标、路径和重点。同时需要出台一系列政策措施，为农村文化产业发展提供有力支持。1.1.28规划制定（1）立足本地实际，深入挖掘农村文化资源，明确农村文化产业发展的优势和特点。（2）确定发展目标，明确农村文化产业发展的总体方向和阶段性任务。（3）制定具体路径，包括产业布局、项目策划、市场开拓、人才培养等方面。（4）突出重点，优先发展具有地域特色和市场竞争力的文化产业项目。1.1.29政策支持（1）加强政策宣传，提高农民对文化产业的认识和参与度。（2）设立农村文化产业发展基金，为农村文化产业项目提供资金支持。（3）优化税收政策，减轻农村文化产业企业的负担。（4）鼓励金融机构为农村文化产业项目提供信贷支持。（5）加强人才培养，提高农村文化产业人才的整体素质。第二节文化产业项目开发与运营农村文化产业项目的开发与运营是实现农村文化产业发展的关键环节。以下从项目策划、运营管理和市场推广三个方面进行探讨。1.1.30项目策划（1）深入挖掘农村文化资源，策划具有地域特色和文化内涵的文化产业项目。（2）结合市场需求，确定项目类型和规模，提高项目成功率。（3）注重项目策划的创新性，以满足消费者多样化需求。1.1.31运营管理（1）建立科学的运营管理体系，保证项目顺利实施。（2）加强项目运营过程中的质量监管，提高产品质量。（3）注重人才培养和团队建设，提高项目运营效率。（4）建立健全项目风险防控机制，保证项目可持续发展。1.1.32市场推广（1）制定市场推广计划，明确推广目标和策略。（2）利用多种渠道开展宣传推广，提高项目知名度。（3）加强与消费者的互动，了解市场需求，调整产品策略。（4）拓展市场渠道，增加产品销售途径。第三节文化产业市场分析与拓展农村文化产业市场分析与拓展是推动农村文化产业发展的重要手段。以下从市场调查、市场分析和市场拓展三个方面进行探讨。1.1.33市场调查（1）深入了解农村文化市场的现状，掌握市场需求、竞争态势和发展趋势。（2）调查农民文化消费需求，为项目开发提供依据。（3）收集相关政策、法规和行业标准，为市场拓展提供参考。1.1.34市场分析（1）分析农村文化市场的消费结构，确定市场细分领域。（2）评估农村文化市场的消费潜力，预测市场发展趋势。（3）分析竞争对手的优势和劣势，制定有针对性的市场策略。1.1.35市场拓展（1）开拓农村文化市场，提高农村文化消费水平。（2）加强与城市文化市场的互动，促进资源共享。（3）利用互联网等现代信息技术，拓展农村文化产业市场。（4）加强文化产业与其他产业的融合，推动农村文化产业多元化发展。第六章农村文化市场管理第一节文化市场监管体系构建1.1.36监管体系概述农村文化市场监管体系是指在一定法律法规框架下，通过部门、行业协会、社会力量等多方协作，对农村文化市场进行有效监管的体系。构建农村文化市场监管体系，有助于规范文化市场秩序，促进农村文化产业的健康发展。1.1.37监管体系构建（1）完善法律法规加强农村文化市场监管，首先要完善相关法律法规，明确监管职责、监管范围和处罚措施。部门应制定具有针对性和可操作性的政策，为文化市场监管提供法律依据。（2）建立监管机构设立专门的文化市场监管机构，负责对农村文化市场进行日常监管。监管机构应具备较高的专业素质和执法能力，保证文化市场监管工作的顺利开展。（3）加强部门协作文化市场监管涉及多个部门，如文化、公安、工商、新闻出版等。各部门应加强协作，形成合力，共同推进农村文化市场监管工作。（4）发挥行业协会作用鼓励和支持行业协会参与农村文化市场监管，发挥其在行业自律、规范经营、培训人才等方面的作用。（5）引入社会力量积极引入社会力量参与农村文化市场监管，发挥社会组织、志愿者等在监管工作中的积极作用。第二节文化市场秩序维护1.1.38秩序维护目标农村文化市场秩序维护旨在保证文化市场健康有序，防止不良文化产品的传播，保障农民群众的文化权益。1.1.39秩序维护措施（1）加强文化市场监管对农村文化市场进行常态化监管，及时发觉和查处违法违规行为，净化文化市场环境。（2）严格市场准入制度对进入农村文化市场的企业和个人实行严格的市场准入制度，保证文化产品质量。（3）强化市场监管执法加大执法力度，对违法违规行为进行严厉查处，维护农村文化市场秩序。（4）优化文化产品供给加强农村文化产品供给，提供丰富多样的文化产品，满足农民群众的文化需求。（5）提高农民文化素养通过多种途径提高农民的文化素养，增强其识别和抵制不良文化的能力。第三节文化市场监管执法1.1.40执法原则农村文化市场监管执法应遵循以下原则：（1）公正执法保证执法过程公正、公平、公开，维护农民群众的文化权益。（2）依法执法严格依法行使执法权力，保证执法行为的合法性、合规性。（3）文明执法在执法过程中，尊重农民群众，注重执法方式，提高执法文明程度。1.1.41执法措施（1）明确执法职责明确文化市场监管执法部门的职责，保证执法工作的顺利开展。（2）完善执法程序建立健全执法程序，保证执法行为的合法性、合规性。（3）提高执法能力加强执法队伍建设，提高执法人员的业务素质和执法能力。（4）加强执法监督对执法行为进行监督，防止滥用职权、执法不公等现象的发生。（5）建立举报制度设立举报渠道，鼓励农民群众积极参与文化市场监管，共同维护农村文化市场秩序。第七章农村文化传承与创新第一节传统文化挖掘与传承1.1.42背景与意义农村传统文化是中华民族文化的重要组成部分，承载着丰富的历史、民俗、道德和审美价值。挖掘和传承农村传统文化，对于增强民族自信心，丰富农村文化生活，推动农村经济社会发展具有重要意义。1.1.43挖掘工作（1）深入调查，全面了解农村传统文化的现状。通过文献查阅、田野调查、访谈等方式，收集整理农村传统文化的资料。（2）确定挖掘重点，关注具有地域特色、民族特色和历史文化价值的传统文化。（3）建立数据库，对挖掘出的传统文化进行分类、整理、保存。1.1.44传承措施（1）举办各类文化活动，如民间艺术表演、非物质文化遗产展示、传统节日庆典等，让农村居民亲身参与，感受传统文化的魅力。（2）加强农村文化队伍建设，培养一批热爱传统文化、具备专业素质的文化人才。（3）将传统文化融入教育、旅游、农业等领域，实现传统文化的可持续发展。第二节文化创新与融合1.1.45创新理念（1）紧密结合农村实际，关注农村居民的需求，以人民群众为中心，推动文化创新。（2）坚持传统与现代相结合，继承与发展并重，注重文化传承与创新。1.1.46创新措施（1）摸索农村文化产业，发展特色文化产品，提高农村文化市场竞争力。（2）利用现代科技手段，如网络、影视、新媒体等，拓宽农村文化传播渠道。（3）促进农村文化与其他地区、其他民族文化的交流与合作，实现文化融合。1.1.47融合途径（1）文化资源共享，通过举办文化展览、交流活动，促进农村文化与其他地区文化的共享。（2）文化产业融合，发展农村文化产业，与其他产业实现融合发展。（3）文化传承与创新相结合，以传统文化为基础，注入现代元素，实现文化创新。第三节文化品牌培育与推广1.1.48品牌培育（1）确立品牌定位，结合农村实际，打造具有地域特色、民族特色的文化品牌。（2）提升文化产品质量，注重内容创新，提高文化产品的市场竞争力。（3）建立品牌形象，通过策划、包装、宣传等手段，塑造农村文化品牌形象。1.1.49品牌推广（1）制定品牌推广计划，明确推广目标、路径、策略等。（2）利用各类媒体平台，进行广泛宣传，提高农村文化品牌的知名度。（3）加强品牌合作，与其他地区、其他行业的企业、机构合作，共同推广农村文化品牌。1.1.50品牌效应（1）带动农村经济社会发展，提高农民生活水平。（2）丰富农村文化生活，提升农村居民的文化素养。（3）增强民族自信心，弘扬中华民族优秀传统文化。第八章农村文化对外交流与合作第一节文化交流平台搭建1.1.51平台建设原则（1）遵循我国文化发展战略，充分利用农村文化资源，搭建具有地方特色的文化交流平台。（2）坚持引导、社会参与、市场运作的原则，调动各方面积极性，形成合力。（3）注重文化交流平台的可持续发展，充分发挥其在农村文化建设中的引领作用。1.1.52平台建设内容（1）建立农村文化信息资源共享平台，促进农村文化资源的整合与共享。（2）创建农村文化交流品牌，举办各类文化活动，提升农村文化影响力。（3）利用互联网、新媒体等手段，拓宽农村文化交流渠道，加强与其他地区的文化交流。第二节文化交流项目策划与实施1.1.53项目策划原则（1）紧密围绕农村文化建设需求，保证项目具有针对性和实用性。（2）结合当地特色，充分挖掘农村文化资源，策划具有地域特色的文化交流项目。（3）注重项目实施的可操作性和可持续性，保证项目能够顺利进行并产生长远影响。1.1.54项目实施步骤（1）策划阶段：深入调查了解农村文化需求，明确项目目标、内容、形式和预期效果。（2）准备阶段：制定项目实施方案，明确责任分工，筹集资金，做好相关准备工作。（3）实施阶段：按照项目方案，组织开展文化交流活动，保证项目顺利进行。（4）总结阶段：对项目实施过程进行总结，评估项目效果，提出改进意见和建议。第三节文化交流成果展示与推广1.1.55成果展示方式（1）举办农村文化交流成果展览，展示农村文化建设成果和特色文化产品。（2）利用网络、电视、报纸等媒体，宣传报道农村文化交流活动，扩大影响力。（3）组织开展农村文化交流研讨会，分享经验，促进农村文化对外交流与合作。1.1.56成果推广策略（1）加强与国内外文化机构的合作，推动农村文化交流成果的转化与应用。（2）建立农村文化交流成果数据库，为农村文化对外交流与合作提供信息支持。（3）培养农村文化人才，提高农村文化对外交流与合作的能力。通过以上措施，推动农村文化对外交流与合作，促进农村文化事业的繁荣发展。第九章农村文化事业发展保障第一节政策法规体系建设1.1.57政策法规的重要性农村文化事业发展离不开政策法规的引导与保障。政策法规是推动农村文化事业发展的重要手段，对于规范文化市场秩序、保障农民文化权益、促进农村文化繁荣具有基础性作用。1.1.58政策法规体系建设内容（1）完善农村文化事业发展规划。各级应结合当地实际，制定农村文化事业发展规划，明确发展目标、主要任务、重点工程和保障措施。（2）制定农村文化事业政策。通过制定优惠政策，鼓励和引导社会资本投入农村文化事业，扶持农村文化产业的发展。（3）建立健全农村文化市场管理制度。加强对农村文化市场的监管，规范市场秩序，保障农民文化权益。（4）加强农村文化法治建设。完善农村文化事业相关法律法规，提高农村文化事业管理的法治化水平。第二节资金投入与保障1.1.59资金投入的重要性资金投入是农村文化事业发展的重要保障。加大资金投入，有助于改善农村文化基础设施，丰富农民文化生活，提高农村文化事业水平。1.1.60资金投入与保障措施（1）加大财政支持力度。各级应将农村文化事业纳入财政预算，保障农村文化事业发展的基本需求。（2）吸引社会资本投入。通过政策引导，鼓励企业、社会组织和个人投资农村文化事业，形成多元化的资金来源。（3）完善农村文化事业项目资金管理。加强对农村文化事业项目资金的监管，保证资金使用的安全和效益。（4）建立健全农村文化事业资金绩效评价体系。对农村文化事业资金使用效果进行评价，提高资金使用效率。第三节人力资源开发与利用1.1.61人力资源的重要性人力资源是农村文化事业发展的重要支撑。加强人力资源开发与利用，有助于提高农村文化事业的服务质量和水平。1.1.62人力资源开发与利用措施（1）培养农村文化人才。通过培训、引进等方式，提高农村文化人才队伍的整体素质。（2）加强农村文化人才队伍建设。建立健全农村文化人才选拔、培养、使用和管理制度，形成合理的人才队伍结