2025年临时工雇佣劳动合同标准版本（4篇）

2025年临时工雇佣劳动合同标准版本劳动协议甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名）鉴于乙方具备相应的技能和能力，并愿意与甲方建立合作关系，双方同意以下条款，并承诺共同遵守。第一条：聘用期限本协议自（日期）起至（日期）结束，总计（天数/月数/年数）。第二条：工作职责1.乙方应按照甲方的安排和规定，按时完成分配的工作任务。2.工作职责包括但不限于：（列举具体工作内容）第三条：工作时间1.标准工作时间为每天（小时/天）。2.如需调整工作时间，应提前由双方协商并达成共识。第四条：薪酬及支付方式1.乙方每月薪酬为（具体金额）元，支付方式为（支付方式）。2.薪酬将于每月的（日期）日支付，如遇法定节假日或周末，则顺延至下一个工作日。第五条：工作地点1.乙方的工作地点为（地址）。2.如需变更工作地点，需双方提前协商并取得一致意见。第六条：待遇及福利1.乙方将享受与公司员工同等的工作待遇及福利。2.具体待遇及福利包括但不限于：（列举待遇及福利内容）第七条：保密条款1.乙方有义务保护甲方的商业机密，并在离职后继续履行保密责任。2.如乙方违反保密条款，甲方有权采取法律措施追究责任。第八条：终止协议1.在协议期内，如需终止协议，应提前（天数/月数）以书面形式通知对方。2.在终止协议的情况下，双方应通过友好协商，保持良好的业务关系。第九条：协议修改任何一方如需修改协议内容，须经双方协商一致并签署书面补充协议。第十条：争议解决对于因执行协议产生的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商无果时，可诉诸相关部门或法院。第十一条：其他条款（如有其他特殊约定，请在此处详细说明）本协议一式两份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。甲方（公司名称）：（签名）乙方（个人姓名）：（签名）日期：年月日2025年临时工雇佣劳动合同标准版本（二）临时工雇佣劳动合同甲方（雇主）：____乙方（雇员）：____鉴于双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经平等协商，就临时工雇佣事宜达成如下协议：第一条合同目的甲方基于自身业务需要，决定雇佣乙方从事临时性工作。第二条工作内容及工作地点1.甲方雇佣乙方从事的具体工作为：____。2.双方同意，具体的工作内容及工作地点将在后续协商中明确，并作为本合同的附件予以确认。第三条工作期限本合同约定的临时工作期限为____，具体工作时间安排将依据甲方实际需求进行，并在附件中详细载明。第四条工作时间与工作量1.乙方每日工作时间为____小时，每周工作时间不超过国家法定标准，即不超过____小时。2.具体的工作时间及工作量将在附件中详细规定。第五条劳动报酬甲方根据乙方的工作表现支付劳动报酬，标准为每小时____元。具体的报酬标准及支付方式将在附件中明确。第六条休假与加班1.乙方依法享有国家规定的法定节假日休假权利。2.如因工作需要，甲方需安排乙方加班的，乙方应予以配合。加班时间及补偿将依据国家相关法律法规执行。第七条保险与福利甲方负责为乙方购买必要的工伤保险及社会保险，具体保险项目及缴纳比例将在附件中详细列明。第八条违约责任1.若甲方违反本合同规定，擅自解除合同或未履行合同义务的，应向乙方支付相应的违约金。2.若乙方违反本合同规定，擅自解除合同或未履行合同义务的，应向甲方支付相应的违约金。第九条保密义务1.乙方在工作期间及离职后，均应对甲方的商业秘密承担保密义务，不得向任何第三方泄露，否则将承担相应的法律责任。2.本保密义务不因合同的解除或终止而失效。第十条合同解除1.本合同可在以下情形下解除：a)双方协商一致；b)乙方工作期限届满且甲方决定不再续签；c)乙方严重违反合同规定，不履行合同义务；d)甲方严重违反合同规定，不履行合同义务。2.任何一方欲解除合同的，应提前____天以书面形式通知对方。第十一条争议解决双方因履行本合同发生争议的，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可依法向有权机关申请仲裁或提起诉讼。第十二条其他约定1.本合同的附件与本合同具有同等法律效力。2.本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议。3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：____乙方（签名）：____日期：____附表：工作内容：____工作地点：____工作期限：____工作时间：____工作量：____劳动报酬标准：____保险项目及缴纳比例：____2025年临时工雇佣劳动合同标准版本（三）甲方（雇主）：地址：（请填写具体地址）联系电话：（请填写联系电话）乙方（临时工）：身份证号码：（请填写身份证号码）联系电话：（请填写联系电话）根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚信的基础上，经友好协商，达成以下协议，以资共同遵守：第一条用工形式及职务1.1甲乙双方确立的劳动合同形式为临时工雇佣，乙方需根据甲方的工作需求完成指定的临时工作任务。1.2乙方的具体职务为（职务名称），详细的工作内容及要求参见附件1。第二条试用期2.1本合同约定的试用期为（）天/（）个月。在此期间内，甲方有权根据乙方的工作表现随时终止合同，且不承担支付工资的责任。2.2若乙方在试用期内表现优异并满足甲方的各项要求，甲方将保留继续雇佣乙方的权利，并继续执行本合同，同时按约定支付乙方相应的劳动报酬。第三条工资待遇3.1乙方完成本合同项下的工作任务后，甲方将依据双方事先协商确定的每日/每小时工资标准，向乙方支付劳动报酬。3.2乙方的工资支付方式为现金/银行转账。3.3乙方每月所获工资水平不得低于当地最低工资标准。第四条劳动时间与休假4.1乙方的工作时间安排为（每天/每周）从（开始时间）至（结束时间），每日连续工作时间为（工作时间段）。4.2乙方享有每周（）天的休息日。4.3在法定节假日期间，乙方有权休假，且休假期间的工资将按照劳动法的规定进行支付。第五条工作场所与工作环境5.1乙方的工作地点为（工作场所），乙方需按照甲方的要求准时到达指定的工作地点。5.2甲方承诺为乙方提供必要的工作环境和工作条件，以保障乙方的工作安全与健康。第六条保密义务6.1乙方需对甲方的商业秘密严格保密，不得泄露任何与甲方商业活动相关的信息。6.2乙方离职后，不得携带甲方的商业信息离开工作场所，也不得向任何第三方提供此类信息。第七条违约责任7.1若乙方无故缺勤或提出辞职，甲方有权单方面以书面形式解除本合同，且无需向乙方支付任何形式的赔偿。7.2如甲方未能按照本合同的约定向乙方支付工资，乙方有权以书面形式解除合同，并要求甲方支付相应的违约金。第八条合同变更与解除8.1本合同的任何变更或解除均需经甲乙双方协商一致，并以书面形式进行记录。8.2合同解除后，甲乙双方应依据本合同的约定进行结算，清算结果以双方协商一致为准。第九条争议解决9.1在本合同的履行过程中，如发生任何争议，甲乙双方应首先通过友好协商的方式寻求解决。9.2如协商无果，双方均有权向劳动争议仲裁委员会或人民法院提起诉讼，并接受其裁决或判决。第十条其他事项10.1对于本合同未尽事宜，甲乙双方应通过协商达成共识，并可作为本合同的补充内容。10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等的法律效力。甲方（盖章）：____日期：____年____月____日乙方（签字）：____日期：____年____月____日2025年临时工雇佣劳动合同标准版本（四）甲方：（雇主名称）乙方：（临时工姓名）鉴于乙方同意接受甲方的雇佣，双方同意并共同遵守以下条款，以签订本合同：第一条工作职责1.1乙方需遵循甲方的工作安排和规定，执行（具体工作内容）。1.2乙方理解并接受，工作内容可能因甲方业务需求变动，但此类调整不影响本合同的法律效力。第二条合同有效期2.1合同生效日期为（年月日），终止日期为（年月日）。2.2若乙方需延长合同期限，需提前（天数）以书面形式向甲方申请，并获得甲方的同意。第三条工作时间与地点3.1工作时间为每周（天数）工作日，每日工作时长为（小时），具体时间由甲方决定。3.2工作地点为（工作地点）。乙方同意在甲方要求下，可到其他地点或出差工作。第四条薪酬与福利4.1乙方的小时工资为（工资金额），按实际工作时间计算。4.2乙方享有的福利包括（具体福利待遇条款）。第五条保密义务5.1乙方保证在合同期限内及工作期间，对甲方的商业秘密、机密信息和其他内部资料进行保密。5.2乙方不得以任何形式泄露、使用或转让上述保密信息，否则将承担法律责任。第六条违约责任6.1若任何一方违反本合同条款，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。6.2若乙方提前终止合同或未按期完成工作，需支付甲方相应的违约金（具体违约金条款）。第七条合同终止7.1在以下情况下，经甲乙双方同意，本合同可被终止：（1）双方协商一致；（2）依据相关法律法规；（3）乙方违反合同条款，甲方有权提前终止合同。7.2若合同在解除前已到期或终止，双方将无任何未尽权利和义务。第八条其他条款8.1本合同未明确的事项，以及因执