



下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2025年信息技术人员保密协议甲方(以下简称“公司”):名称:____地址:____联系方式:____乙方(以下简称“信息技术人员”):姓名:____身份证号:____联系方式:____鉴于乙方作为公司信息技术人员,将有机会接触到公司的商业秘密、技术秘密、客户信息等敏感信息,为确保公司的商业利益和信息安全,甲乙双方经友好协商,特订立本保密协议,以便明确双方的权利、义务和责任。第一条保密义务1.1乙方在任职期间及离职后,对以下信息承担保密义务:(1)公司的商业秘密:包括但不限于公司的战略规划、经营计划、财务状况、市场分析、营销策略等与公司业务相关的非公开信息。(2)公司的技术秘密:包括但不限于公司研发的技术、产品、工艺、设计、图纸、计算机软件等与公司技术相关的非公开信息。(3)公司的客户信息:包括但不限于客户名单、客户需求、客户联系方式、客户合同等与公司客户相关的非公开信息。(4)其他乙方在履行职务过程中所获取的与公司有关的任何非公开信息。1.2乙方应采取合理措施,确保上述保密信息不被泄露、窃取、盗用或以其他方式非法使用。第二条保密期限2.1本协议自双方签署之日起生效,有效期为____年。2.2乙方离职后,本协议的保密义务仍继续有效,直至保密信息变为公开信息或不再具有保密价值。第三条保密措施3.1乙方在任职期间,应遵守公司制定的保密规定,参加公司组织的保密培训,提高保密意识。3.2乙方在处理保密信息时,应使用公司提供的保密工具和设备,确保信息传输、存储和销毁的安全。3.3乙方不得将保密信息泄露给任何第三方,未经公司书面同意,不得在公开场合或以任何方式披露、发布、传播保密信息。3.4乙方离职后,应按照公司要求办理离职手续,包括但不限于归还保密文件、资料、设备等,确保保密信息不被带走。第四条违约责任4.1如乙方违反本协议的保密义务,乙方应承担相应的违约责任,向公司支付违约金,违约金为乙方离职前一年工资的____倍。4.2除违约金外,公司有权要求乙方赔偿因违约所造成的实际损失,包括但不限于直接经济损失、商誉损失等。4.3如乙方违反本协议的保密义务,给公司造成严重损失的,公司有权依法追究乙方的刑事责任。第五条其他约定5.1本协议的任何修改、补充,均须以书面形式作出,并由甲乙双方共同签署。5.2本协议的解释权归公司所有。5.3本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。5.4双方因本协议发生的任何争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向公司所在地的人民法院提起诉讼。第六条附加条款6.1乙方同意,在任职期间及离职后,未经公司书面同意,不得在任何形式的媒体、网络平台上发表
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025至2030年中国电铜数据监测研究报告
- 2025至2030年中国电热镊子电焊台数据监测研究报告
- 科技引领下的职高教育实践基地建设探索
- 2025至2030年中国玻璃钢缠绕管道贮罐数据监测研究报告
- 社交媒体数据分析与网络营销自动化的结合
- 社交媒体影响下的水杨酸护肤品市场趋势分析
- 演讲演讲稿的美学编排与视觉引导技巧
- 2025至2030年中国滚花壁纸漆数据监测研究报告
- 现代干燥技术在教育行业的应用及前景
- 绿化供货合同范本
- 2025年湖南高速铁路职业技术学院单招职业倾向性测试题库附答案
- 《高铁乘务安全管理与应急处置(第3版)》全套教学课件
- 学校食品安全长效管理制度
- 2.2 说话要算数 第二课时 课件2024-2025学年四年级下册道德与法治 统编版
- 2024-2025年第二学期学校教导处工作计划(二)
- 2025年苏州卫生职业技术学院高职单招职业技能测试近5年常考版参考题库含答案解析
- 2025年南京机电职业技术学院高职单招数学历年(2016-2024)频考点试题含答案解析
- 二零二五年度博物馆场地租赁与文物保护合作协议3篇
- 2025年春新人教版历史七年级下册全册课件
- 活在课堂里 课件
- 教科版五年级下册科学同步练习全册
评论
0/150
提交评论