2025年度建筑企业劳务派遣工劳动合同范本

2025年度建筑企业劳务派遣工劳动合同范本本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：甲方（派遣单位）：_____________________乙方（被派遣劳动者）：_____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方派遣乙方到______（用工单位名称）工作事宜，达成如下协议：一、劳动合同期限1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。2.乙方在合同期内，因工作需要，甲方有权根据工作安排调整乙方的工作岗位和工作地点。二、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方派遣下，到______（用工单位名称）从事______（具体工作内容）工作。2.乙方的工作地点为______（具体地点），甲方根据工作需要，有权调整乙方的工作地点。三、工作时间和休息休假1.乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作______小时，每周工作______天。2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、病假、事假等休假待遇。四、劳动报酬1.乙方工资按月支付，每月工资为人民币______元（大写：______元整）。2.乙方工资计算方式：每月工作天数×每日工资标准。3.甲方按月为乙方缴纳社会保险费，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。五、社会保险和福利待遇1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，乙方享受国家规定的各项社会保险待遇。（1）提供符合国家规定的劳动保护用品；（2）提供符合国家规定的职业健康检查；（3）提供符合国家规定的职业培训；（4）提供符合国家规定的劳动安全培训；（5）提供符合国家规定的劳动争议调解服务。六、合同解除和终止1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；（2）乙方因工作需要，甲方调整乙方工作岗位或工作地点，乙方不同意调整的；（3）乙方因患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；（4）乙方被依法追究刑事责任的。2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：（1）甲方未按照国家规定缴纳社会保险费的；（2）甲方未按照本合同约定支付工资的；（3）甲方未按照国家规定提供劳动保护用品的；（4）甲方未按照国家规定提供职业健康检查的；（5）甲方未按照国家规定提供劳动安全培训的。3.双方协商一致，可以解除本合同。七、违约责任1.甲方未按照本合同约定支付工资的，应当向乙方支付工资总额的______倍赔偿金。2.甲方未按照国家规定缴纳社会保险费的，应当向乙方支付应缴纳的社会保险费及滞纳金。3.乙方未按照本合同约定履行工作职责的，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任。八、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应当协商解决；协商不成的，可以向劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：_____________________乙方（签字）：_____________________签订日期：______年______月______日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定义在本合同中，“第三方”是指除甲方和乙方以外的，参与本合同履行过程中的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、用工单位、担保方、监管机构等。二、第三方介入目的1.中介方：为甲方提供劳务派遣服务，协助甲方完成劳务派遣业务。2.用工单位：实际使用乙方劳动力的单位，与甲方签订劳务派遣协议。3.担保方：为保证乙方权益，由甲方指定的第三方提供担保。4.监管机构：对劳务派遣业务进行监管的政府部门。三、第三方责任限额1.中介方责任限额：中介方因违反本合同约定，给乙方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任，赔偿金额不超过中介方收取的中介服务费用的______倍。2.用工单位责任限额：用工单位因违反本合同约定，给乙方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任，赔偿金额不超过用工单位支付给甲方的劳务派遣服务费用的______倍。3.担保方责任限额：担保方因违反本合同约定，给乙方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任，赔偿金额不超过担保方提供的担保金额。四、第三方责权利1.中介方：（1）权利：有权根据本合同约定，收取中介服务费用。（2）义务：负责协助甲方完成劳务派遣业务，确保乙方权益。2.用工单位：（1）权利：有权根据本合同约定，使用乙方劳动力。（2）义务：按照本合同约定，支付劳务派遣服务费用，保障乙方合法权益。3.担保方：（1）权利：有权要求甲方按照本合同约定，履行相关义务。（2）义务：按照本合同约定，提供担保，确保乙方权益。4.监管机构：（1）权利：对劳务派遣业务进行监管，确保各方履行合同义务。（2）义务：依法对违反合同约定的行为进行处理。五、第三方与其他各方的划分说明1.甲方与乙方之间的权利义务关系，由本合同约定。2.甲方与中介方之间的权利义务关系，由双方签订的中介服务协议约定。3.甲方与用工单位之间的权利义务关系，由双方签订的劳务派遣协议约定。4.甲方与担保方之间的权利义务关系，由双方签订的担保协议约定。5.乙方与用工单位之间的权利义务关系，由用工单位与乙方签订的劳动合同约定。六、第三方介入后的合同履行1.甲方在签订本合同前，应确保第三方具备相应的资质和条件，并取得相关许可。2.甲方与第三方签订的协议，应与本合同内容相符，不得损害乙方权益。3.甲方应将第三方介入情况及时告知乙方，并取得乙方同意。4.乙方在第三方介入期间，应按照本合同约定，履行相关义务。七、第三方变更1.甲方在合同履行期间，如需更换第三方，应提前______日通知乙方，并取得乙方同意。2.乙方对甲方更换第三方有异议的，可以在接到通知之日起______日内提出，甲方应在______日内予以答复。3.甲方未按照本条款规定更换第三方，或者乙方对更换的第三方有异议，甲方应承担相应的法律责任。八、违约责任1.甲方违反本合同约定，导致第三方未能履行相关义务，给乙方造成损失的，甲方应当承担相应的赔偿责任。2.第三方违反本合同约定，给乙方造成损失的，甲方应当先行赔偿，再向第三方追偿。3.乙方违反本合同约定，导致第三方未能履行相关义务，给甲方造成损失的，乙方应当承担相应的赔偿责任。九、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应当协商解决；协商不成的，可以向劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。十、其他约定1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：_____________________乙方（签字）：_____________________签订日期：______年______月______日第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：劳务派遣协议详细要求：劳务派遣协议应明确甲方、乙方和用工单位之间的权利义务关系，包括派遣岗位、工作内容、工作地点、工作时间、劳动报酬、社会保险缴纳等。说明：劳务派遣协议是本合同的重要组成部分，双方应严格按照协议内容履行各自义务。2.附件二：中介服务协议详细要求：中介服务协议应明确甲方与中介方之间的权利义务关系，包括中介服务内容、服务费用、服务期限等。说明：中介服务协议是甲方与中介方之间签订的独立协议，与本合同并行有效。3.附件三：担保协议详细要求：担保协议应明确甲方与担保方之间的权利义务关系，包括担保金额、担保期限、担保范围等。说明：担保协议是甲方为保障乙方权益而与担保方签订的协议，担保方应按照协议约定履行担保义务。5.附件五：乙方健康证明详细要求：乙方健康证明应由具备资质的医疗机构出具，证明乙方身体健康，能够胜任工作。说明：乙方健康证明是乙方入职前应提供的文件，甲方应确保乙方具备正常工作能力。6.附件六：乙方培训记录详细要求：乙方培训记录应详细记录乙方参加的培训内容、时间、地点、培训师等信息。说明：乙方培训记录是乙方接受职业培训的证明，甲方应确保乙方具备必要的职业技能。7.附件七：乙方工作表现评价详细要求：乙方工作表现评价应客观、公正，由用工单位或甲方负责填写。说明：乙方工作表现评价是评估乙方工作能力的重要依据，双方应定期进行评价。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按照本合同约定支付工资。责任认定标准：甲方未按期支付工资的，应向乙方支付工资总额的______倍赔偿金。示例说明：甲方应在每月______日前支付乙方工资，若甲方在______日后支付，则应向乙方支付______倍赔偿金。2.违约行为：甲方未按照国家规定缴纳社会保险费。责任认定标准：甲方未按期缴纳社会保险费的，应向乙方支付应缴纳的社会保险费及滞纳金。示例说明：甲方应在每月______日前缴纳社会保险费，若甲方在______日后缴纳，则应向乙方支付______倍滞纳金。3.违约行为：乙方未按照本合同约定履行工作职责。责任认定标准：乙方未按约定履行工作职责的，甲