2025年度兼职健康顾问服务合同模板

2025年度兼职健康顾问服务合同模板本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：甲方（服务提供方）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________乙方（服务接受方）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________鉴于甲方需要提供健康顾问服务，乙方同意为甲方提供该服务，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：第一条服务内容1.1乙方同意为甲方提供2025年度健康顾问服务，具体内容包括但不限于：（1）为甲方员工提供健康咨询服务，包括但不限于营养、运动、心理等方面的建议；（2）定期举办健康讲座、健康知识培训等活动，提高甲方员工的健康意识；（3）协助甲方建立健康档案，对员工健康状况进行跟踪管理；（4）根据甲方需求，提供个性化健康管理方案。第二条服务期限2.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，自2025年1月1日起至2025年12月31日止。第三条服务费用及支付方式3.1本合同服务费用总额为人民币____________元（大写：____________________）。3.2服务费用支付方式：（1）甲方应于本合同签订之日起五个工作日内，向乙方支付服务费用的30%作为预付款；（2）甲方应于每月末前五个工作日内，向乙方支付当月服务费用的30%；（3）甲方应于合同期满前五个工作日内，向乙方支付剩余服务费用的40%。第四条双方责任4.1甲方责任：（1）按照约定支付乙方服务费用；（2）为乙方提供必要的场地、设备等条件，确保乙方顺利开展服务工作；（3）对乙方提供的服务进行监督，如有问题，应及时与乙方沟通解决。4.2乙方责任：（1）按照约定提供优质、专业的健康顾问服务；（2）遵守国家相关法律法规，确保服务的合法合规；（3）对在工作中获取的甲方员工个人信息严格保密，不得泄露给第三方。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此遭受的全部损失。5.2甲方未按约定支付服务费用的，应向乙方支付相当于应付款项的万分之五的违约金。5.3乙方未按约定提供服务的，应向甲方支付相当于违约服务费用一倍的违约金。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第七条合同生效及解除7.1本合同自双方签字盖章之日起生效。7.2任何一方提出解除本合同，应提前三十日书面通知对方，并说明理由。合同解除后，双方应按照约定履行合同终止后的义务。第八条其他8.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________________乙方（盖章）：____________________签订日期：____________________第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1本合同所称的第三方，是指在本合同履行过程中，经甲乙双方同意，介入本合同关系中的独立第三方机构或个人，包括但不限于中介方、咨询服务机构、技术支持方等。第二条第三方介入的同意2.1甲乙双方同意，在本合同履行过程中，若需要第三方介入，应提前向对方书面通知，并经双方同意后方可进行。第三条第三方职责3.1第三方应按照甲乙双方的要求，履行其在合同中的相应职责，包括但不限于：（1）提供专业咨询或服务；（2）协助甲乙双方进行沟通和协调；（3）在必要时提供技术支持或专业意见。第四条第三方权利4.1第三方有权要求甲乙双方提供必要的资料和信息，以便其履行职责。4.2第三方有权根据其专业判断，提出合理的服务建议或改进措施。第五条第三方责任5.1第三方应承担其提供的服务或咨询中的直接责任，但责任限额如下：（1）对于因其过失或疏忽导致甲乙双方遭受的直接经济损失，第三方应承担不超过其服务费用的50%的责任；（2）第三方不对因不可抗力、甲方或乙方违约等非第三方原因造成的损失承担责任。第六条第三方介入的审批6.1第三方介入前，甲乙双方应共同审批第三方的资质、能力和信誉，并签订相应的合作协议。第七条第三方费用的承担7.1第三方的服务费用由甲乙双方协商确定，并在合作协议中明确。7.2第三方费用的支付方式、支付期限及支付责任由甲乙双方与第三方协商确定。第八条第三方变更与解除8.1第三方在介入期间，如需变更或解除合同，应提前书面通知甲乙双方，并经甲乙双方同意后方可进行。8.2第三方变更或解除合同后，甲乙双方应按照本合同约定，继续履行合同中的相应义务。第九条第三方与其他各方的划分9.1第三方与甲乙双方的关系为独立的合同关系，第三方不对甲乙双方的内部事务承担责任。9.2第三方在履行职责过程中，应尊重甲乙双方的独立地位，不得干预甲乙双方的内部事务。9.3第三方与其他各方的责任划分，应根据各自在合同中的角色和职责确定。第十条第三方信息的保密10.1第三方在履行职责过程中，应遵守保密原则，对甲乙双方提供的信息和资料负有保密义务。10.2第三方不得将甲乙双方的信息和资料用于与本合同无关的其他目的。第十一条第三方责任的追究11.1如第三方在履行职责过程中，违反本合同约定，导致甲乙双方遭受损失，甲乙双方有权要求第三方承担相应的法律责任。11.2第三方违反保密义务，泄露甲乙双方信息的，应承担相应的法律责任。第十二条本合同的解释12.1本合同中关于第三方的条款，如与甲乙双方的其他条款存在冲突，以本合同的条款为准。第十三条本合同的修订13.1本合同关于第三方的条款，如需修订，应由甲乙双方协商一致，并以书面形式修订。第十四条本合同的补充14.1本合同关于第三方的条款，如需补充，应由甲乙双方协商一致，并以书面形式补充。第十五条本合同的生效15.1本合同关于第三方的条款，自双方签字盖章之日起生效。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：健康顾问服务详细计划详细要求：包括服务内容、服务时间、服务地点、服务对象、服务流程等。说明：本附件为乙方提供服务的具体实施方案，甲方应予以审查。2.附件二：第三方合作协议详细要求：包括第三方的基本信息、服务内容、费用、责任等。说明：本附件为第三方介入时，甲乙双方与第三方签订的合作协议。3.附件三：健康讲座及培训资料详细要求：包括讲座主题、讲师资质、培训内容、培训时间等。说明：本附件为乙方举办的健康讲座及培训活动的相关资料。4.附件四：健康档案模板详细要求：包括员工基本信息、健康状况、健康状况变化记录等。说明：本附件为乙方协助甲方建立的员工健康档案模板。5.附件五：个性化健康管理方案详细要求：包括员工个体情况、健康问题、管理措施、预期效果等。说明：本附件为乙方根据甲方需求制定的个性化健康管理方案。6.附件六：服务费用明细详细要求：包括服务项目、服务费用、支付方式、支付时间等。说明：本附件为甲乙双方约定的服务费用明细。7.附件七：违约责任认定及处理办法详细要求：包括违约行为的种类、违约责任认定标准、处理办法等。说明：本附件为甲乙双方约定的违约责任认定及处理办法。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按约定支付服务费用；乙方未按约定提供服务或服务质量不符合要求；第三方未按合作协议履行职责或泄露甲方员工信息；任何一方违反保密义务，泄露对方信息。2.责任认定标准：违约方应根据违约行为对对方造成的损失承担相应的责任；违约方应承担违约金，违约金数额根据损失情况确定；违约方应赔偿对方因此遭受的直接经济损失；违约方应承担因违约行为产生的法律责任。3.示例说明：甲方未按约定支付服务费用，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金数额为应付款项的万分之五；