2025年度境外劳务派遣服务合同期限及续约条款协议

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2025年度境外劳务派遣服务合同期限及续约条款协议本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：甲方（劳务派遣公司）：名称：______地址：______法定代表人：______联系电话：______乙方（派遣劳务人员）：姓名：______性别：______出生日期：______住址：______一、合同期限1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止，共计______个月。2.甲方应在本合同期限届满前______日内，向乙方发出续约意向通知，若双方无异议，本合同自动续约______个月。二、派遣服务内容1.甲方根据乙方提供的资质和技能，将其派遣至______国家/地区，从事______行业/岗位的劳务工作。2.乙方在派遣期间，应遵守甲方和派遣单位的相关规定，服从管理，完成工作任务。三、派遣费用及支付方式1.乙方在派遣期间的工资、福利、保险等费用，按照甲方与派遣单位签订的协议执行。2.甲方应在本合同签订后______日内，向乙方支付______元人民币作为保证金。3.乙方在派遣期间，每月工资支付日为______日，甲方应将工资直接支付至乙方指定的银行账户。四、派遣期间的权益保障1.甲方应保障乙方在派遣期间的合法权益，包括但不限于：工资、福利、保险、劳动保护等。2.乙方在派遣期间，如发生工伤、疾病等情况，甲方应按照国家相关法律法规和派遣单位的规定，给予相应的赔偿和救助。五、合同解除及违约责任1.双方协商一致，可以解除本合同。2.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同：（1）未按约定支付乙方工资、福利、保险等费用；（2）未保障乙方合法权益，造成乙方损失；（3）违反国家法律法规，严重损害乙方利益。3.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：（1）未按约定完成工作任务；（2）违反甲方和派遣单位的相关规定；（3）严重违反国家法律法规。4.双方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。六、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。2.协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。七、其他1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：______年______月______日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定义1.本合同中所述“第三方”是指除甲乙双方以外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、担保方、保险方、监管机构等。2.第三方在本合同中的介入，旨在提供专业服务、保障合同履行、提高服务质量等目的。二、第三方责任限额1.第三方在本合同中的责任，限于其直接参与合同履行部分的义务和责任。2.第三方的责任限额，根据其提供的服务类型和合同约定，由甲乙双方协商确定，并在合同中明确。3.若第三方在履行合同过程中发生违约行为，导致甲乙双方或第三方自身遭受损失，责任限额内的损失由第三方承担；超出责任限额的部分，由甲乙双方根据各自责任承担。三、第三方介入的审批与监督1.甲方在引入第三方介入前，应取得乙方的同意，并告知乙方第三方的身份、职责、责任限额等信息。2.乙方有权对第三方的介入提出异议，甲方应在收到异议后及时处理。3.第三方在履行合同过程中，应接受甲乙双方的监督，确保其行为符合合同约定。四、第三方介入的合同条款1.第三方介入的合同条款，应在本合同附件中明确，包括但不限于：（1）第三方提供的服务内容、质量标准、费用等；（2）第三方在本合同中的权利和义务；（3）第三方责任限额；（4）第三方违约责任。2.附件中的条款与本合同不一致的，以附件为准。五、第三方介入的变更与解除1.任何一方认为第三方介入对本合同履行有不利影响，可以要求变更或解除第三方介入。2.变更或解除第三方介入，应经甲乙双方协商一致，并书面通知第三方。3.第三方介入的变更或解除，不影响本合同其他条款的效力。六、第三方与其他各方的划分说明1.第三方在本合同中的介入，不影响甲乙双方作为合同主体的权利和义务。2.第三方与其他各方的关系，由第三方自行处理，甲乙双方不承担任何责任。3.第三方在履行合同过程中，如与其他各方发生争议，应自行解决，甲乙双方不承担任何责任。七、第三方介入的保密义务1.第三方在本合同中的介入，应遵守保密义务，不得泄露甲乙双方的商业秘密。2.第三方违反保密义务，导致甲乙双方遭受损失的，应承担相应的法律责任。八、第三方介入的法律法规适用1.第三方在本合同中的介入，应遵守中华人民共和国法律法规。2.第三方违反法律法规，导致甲乙双方遭受损失的，应承担相应的法律责任。九、第三方介入的争议解决1.第三方与其他各方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决。2.协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。十、第三方介入的合同终止1.第三方介入的合同，在合同约定的期限届满或合同解除后终止。2.第三方介入的合同终止，不影响本合同其他条款的效力。3.第三方介入的合同终止后，第三方应将相关资料、文件等移交给甲方或乙方指定的接收人。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：第三方介入协议要求：详细列明第三方的身份、职责、责任限额、保密条款等。说明：本附件用于明确第三方在本合同中的角色和责任，确保各方权益。2.附件二：派遣人员资质证明说明：本附件用于证明派遣人员具备履行合同所需的基本条件。3.附件三：派遣人员工作计划要求：详细列出派遣人员的工作内容、工作时间、工作地点等。说明：本附件用于明确派遣人员的工作安排，确保工作目标的实现。4.附件四：派遣人员工资及福利明细要求：包括工资结构、支付时间、福利待遇等。说明：本附件用于明确派遣人员的工资和福利待遇，保障派遣人员的权益。5.附件五：派遣人员保险合同要求：包括保险种类、保险期限、保险金额等。说明：本附件用于明确派遣人员的保险保障，降低风险。6.附件六：合同履行过程中的沟通记录要求：包括会议纪要、邮件往来、电话录音等。说明：本附件用于记录合同履行过程中的沟通情况，作为日后解决争议的依据。7.附件七：合同变更及解除通知要求：包括变更或解除的原因、时间、方式等。说明：本附件用于明确合同变更或解除的具体情况，保障各方权益。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按约定支付乙方工资、福利、保险等费用。甲方未保障乙方合法权益，造成乙方损失。乙方未按约定完成工作任务。乙方违反甲方和派遣单位的相关规定。第三方违反保密义务，泄露甲乙双方的商业秘密。第三方未按约定履行合同义务，导致合同目的无法实现。2.责任认定标准：违约行为的认定，以合同约定、法律法规和事实为依据。责任认定标准包括但不限于：违约行为的严重程度；违约行为对合同履行的影响；违约行为造成的损失。3.违约责任示例说明：甲方未按约定支付乙方工资，乙方有权解除合同，并要求甲方支付拖欠工资及赔偿金。