2025年度年度政府机关临时工用工合同标准

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度年度政府机关临时工用工合同标准甲方（采购方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供应方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、用工描述1.工种与岗位工种1：名称为______，岗位要求为______（详细说明如职责、技能等）。工种2（如有）：名称为______，岗位要求为______。乙方派遣的员工应符合国家相关法律法规以及甲方特定的用工要求。2.用工质量要求乙方派遣的员工应具备相应的职业资格证书，如岗位资格证书、健康证明等。员工的工作表现应满足甲方的工作要求，包括但不限于工作质量、工作效率、团队协作等方面的要求。乙方保证所派遣员工在正常工作条件下，自派遣之日起______年内（具体时长）不出现因员工个人原因导致的重大工作失误或事故。二、用工数量与工资1.用工数量甲方预计用工数量如下：工种1：数量为______（人）。工种2（如有）：数量为______（人）。实际用工数量以甲方最终书面通知为准，但通知应在用工开始前______天（具体时长）发出。2.工资标准与总额工种1的工资标准为______元/月，工种2（如有）的工资标准为______元/月。本合同用工工资总额预计为______元（大写：______），该总额根据预计用工数量和相应工资标准计算得出，最终总额以实际用工数量和相应工资标准结算为准。三、用工时间与地点1.用工时间乙方应在合同签订后的______个工作日内（具体时长）将首批员工派遣至甲方指定岗位。对于后续批次（如有）的员工，乙方应根据甲方工作进度需求，在接到甲方书面通知后的______个工作日内派遣。2.用工地点乙方将员工派遣至甲方位于______（详细地址）的工作场所或甲方另行书面指定的地点。四、管理与服务1.管理要求乙方应对派遣的员工进行必要的管理和培训，确保员工了解并遵守甲方的工作规章制度。乙方应负责处理员工在用工期间发生的劳动争议和工伤事故。2.服务责任乙方承担为甲方提供用工服务的责任，包括但不限于员工招聘、培训、考核、工资发放等。乙方保证所派遣员工在用工期间，其合法权益得到充分保障，并承担因此给甲方造成的损失。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方派遣的员工进行考核和管理，如发现员工不符合要求，有权调整或解除劳动合同。有权根据工作实际情况调整用工数量，但应按照本合同约定的程序通知乙方。义务：在合同规定的时间内接收符合要求的工作人员，并按照合同约定支付工资。为乙方提供必要的工作条件和保障，如工作环境、劳动保护等。2.乙方权利与义务权利：在按照合同要求派遣员工后，有权要求甲方按照约定支付工资。如因甲方原因导致派遣延迟或其他损失，有权要求甲方承担相应责任。义务：按照合同约定的时间、数量和质量派遣员工。对甲方提供的工作信息和个人信息保密，不得泄露给第三方。六、考核与评价1.考核方式乙方应定期对派遣的员工进行考核，考核内容应包括工作表现、工作态度、技能水平等。甲方有权参与考核过程，对员工的工作情况进行评价。2.评价标准评价标准以本合同约定的工作职责、工作要求以及国家相关劳动标准为准。如考核结果不合格，甲方应在考核后______个工作日内（具体时长）通知乙方，乙方应在接到通知后的______个工作日内（具体时长）采取改进措施，如调整工作内容等。七、工资支付与福利1.工资支付甲方应按照合同约定的工资标准和支付周期，及时足额支付乙方派遣员工的工资。2.福利待遇甲方应按照国家相关法律法规，为乙方派遣的员工提供相应的福利待遇，包括但不限于社会保险、休假制度等。八、解除与终止合同1.合同解除合同任何一方均有权在合同期满前______个月（具体时长）书面通知对方解除合同。如因甲方原因提前解除合同，甲方应按照合同约定支付经济补偿。2.合同终止合同因法定原因或双方协商一致而终止，双方应按照合同约定处理剩余工作，并结算工资和福利。如因乙方原因导致合同终止，乙方应承担相应责任，并按照合同约定支付经济补偿。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方个人信息、工作内容以及其他机密信息（包括但不限于工作计划、工作成果等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之