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文档简介

饭店员工劳动合同书甲方（用人单位）：____饭店乙方（劳动者）：____甲乙双方，经友好协商，就乙方在甲方工作期间的相关事宜，达成如下合同：一、劳动合同类型及期限1.1本劳动合同期限为固定期限，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2甲方根据工作需要，可以提前解除劳动合同，但应提前____天通知乙方。1.3乙方同意按照甲方的要求，在合同期间内到岗工作，并遵守甲方的各项规章制度。二、工作内容2.1乙方在甲方的工作岗位为____，主要职责为____。2.2乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量，并保守甲方的商业秘密。三、劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币____元，包括基本工资和奖金。3.2乙方的工作时间按照甲方规定的标准执行，超过标准工作时间的工作，甲方应按照国家有关规定支付加班费。3.3乙方享受国家规定的带薪休假，以及甲方规定的其他福利待遇。四、劳动保护与保险4.1甲方应按照国家和地方政府的有关规定，为乙方提供必要的劳动保护设施和安全防护用品。4.2甲方应依法为乙方参加社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。五、劳动纪律5.1乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。5.2乙方应按时到岗，不得迟到、早退、旷工，如有违反，甲方有权按照相关规定给予乙方纪律处分。5.3乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方，否则乙方应承担相应的法律责任。六、合同解除和终止6.1在合同期间，如乙方因个人原因提出解除劳动合同，应提前____天向甲方提出书面申请。6.2在合同期间，如甲方因工作需要提前解除劳动合同，应提前____天通知乙方。6.3合同到期后，如双方同意续签，应签订新的劳动合同。七、争议解决7.1在履行本劳动合同过程中，如发生纠纷，双方应友好协商解决。7.2如协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他8.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本劳动合同未尽事宜，可由双方另行协商补

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