2025年度共享员工社会保障服务协议范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度共享员工社会保障服务协议范本本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：2025年度共享员工社会保障服务协议甲方（共享员工派遣方）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________营业执照号：____________________乙方（用人单位）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________营业执照号：____________________丙方（社会保障服务机构）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________营业执照号：____________________鉴于甲方需要向乙方派遣共享员工，乙方需要向丙方购买社会保障服务，甲、乙、丙三方经友好协商，达成如下协议：一、共享员工派遣1.1甲方同意将下述名单中的共享员工派遣至乙方工作，具体名单如下：1._____________________________________________________________________________________________________________________________________2._____________________________________________________________________________________________________________________________________3._____________________________________________________________________________________________________________________________________4._____________________________________________________________________________________________________________________________________5._____________________________________________________________________________________________________________________________________6._____________________________________________________________________________________________________________________________________7._____________________________________________________________________________________________________________________________________8._____________________________________________________________________________________________________________________________________9._____________________________________________________________________________________________________________________________________10._____________________________________________________________________________________________________________________________________（1）为共享员工提供符合国家法律法规和行业标准的工作条件；（2）对共享员工进行岗前培训，确保其具备完成工作任务的能力；（3）对共享员工进行定期考核，并根据考核结果进行奖惩；（4）保障共享员工的合法权益，包括但不限于工资、福利、劳动保护等。二、社会保障服务（1）养老保险；（2）医疗保险；（3）失业保险；（4）工伤保险；（5）生育保险。（1）按照国家规定，为乙方购买社会保险；（2）办理社会保险登记、缴费、报销等手续；（3）协助乙方处理社会保险争议；（4）提供社会保险咨询服务。（1）甲方承担甲方派遣员工的社会保险费用；（2）乙方承担乙方派遣员工的社会保险费用；（3）丙方承担为乙方购买的社会保险费用。三、协议期限及终止3.1本协议自三方签字盖章之日起生效，有效期为一年。3.2协议期满前，三方可协商续签本协议。3.3有下列情形之一的，本协议终止：（1）协议期满；（2）甲、乙、丙三方协商一致解除本协议；（3）因不可抗力导致本协议无法履行；（4）一方违约，经另一方催告后三十日内仍未履行。四、违约责任4.1甲方、乙方、丙三方应按照本协议约定履行各自的权利和义务，如有违约行为，应承担相应的违约责任。4.2甲方违反本协议约定，未按时派遣共享员工或派遣的共享员工不符合约定的，应向乙方支付违约金，违约金为______元。4.3乙方违反本协议约定，未按时支付社会保险费用或未为共享员工购买社会保险的，应向丙方支付违约金，违约金为______元。4.4丙方违反本协议约定，未按时办理社会保险登记、缴费、报销等手续或未提供社会保险咨询服务的，应向乙方支付违约金，违约金为______元。五、争议解决5.1甲、乙、丙三方在履行本协议过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他6.1本协议一式三份，甲、乙、丙三方各执一份，具有同等法律效力。6.2本协议未尽事宜，由甲、乙、丙三方另行协商解决。6.3本协议自三方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：____________________乙方（盖章）：____________________丙方（盖章）：____________________签订日期：____________________第二部分：第三方介入后的修正6.1第三方定义在本协议中，“第三方”是指除甲方、乙方和丙方之外，为履行本协议而参与协议条款的任何个人、企业或其他组织。第三方可能包括但不限于中介机构、咨询机构、技术服务提供商、支付平台等。6.2第三方介入的必要性6.2.1甲乙双方可根据本协议的具体履行情况，经协商一致决定引入第三方参与，以优化服务流程、提高服务质量或降低成本。6.2.2第三方的介入应遵循公平、公正、公开的原则，不得损害甲乙双方的合法权益。6.3第三方的责权利6.3.1第三方的责任（1）第三方应按照甲乙双方的要求，提供专业、高效的服务。（2）第三方在提供服务的全过程中，应遵守国家法律法规和行业规范。（3）第三方应保证所提供服务的真实性和有效性，如因第三方提供虚假信息或服务导致甲乙双方遭受损失的，第三方应承担相应的法律责任。6.3.2第三方的权利（1）第三方有权根据甲乙双方的要求，获取必要的信息和数据。（2）第三方有权在提供服务过程中，根据实际情况调整服务内容和方式。（3）第三方有权根据甲乙双方的要求，收取合理的服务费用。6.3.3第三方的义务（1）第三方应按照约定的时间、质量和标准完成服务。（2）第三方应保守甲乙双方的商业秘密和隐私。（3）第三方应配合甲乙双方进行服务质量的监督和评估。6.4第三方的责任限额6.4.1第三方的责任限额由甲乙双方在协议中约定，具体如下：（1）因第三方提供的服务导致甲乙双方遭受损失的，第三方应承担不超过______元的赔偿责任。（2）第三方在提供服务过程中，因自身原因导致甲乙双方遭受损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。6.5第三方与其他各方的划分说明6.5.1第三方与甲方、乙方、丙方的责任划分（1）甲方、乙方、丙方对第三方的服务承担连带责任，但第三方对甲乙双方、丙方的责任承担按照本协议约定执行。（2）第三方对甲乙双方、丙方的责任承担，不因甲乙双方、丙方之间的责任划分而减轻。6.5.2第三方与其他各方之间的信息保密（1）第三方应遵守本协议中的信息保密条款，对甲乙双方、丙方的商业秘密和隐私进行保密。（2）第三方不得泄露、篡改、盗用甲乙双方、丙方的信息。6.5.3第三方与其他各方的争议解决（1）第三方与甲乙双方、丙方之间发生争议，应通过协商解决。（2）协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。6.6第三方的变更与退出6.6.1第三方如需变更或退出本协议，应提前______个工作日通知甲乙双方、丙方。6.6.2第三方变更或退出本协议后，甲乙双方、丙方有权选择是否继续与变更后的第三方合作。6.6.3第三方退出本协议后，甲乙双方、丙方应按照本协议约定继续履行各自的权利和义务。6.7本协议的补充与修改6.7.1本协议的补充与修改，应由甲乙双方、丙方协商一致，并以书面形式作出。6.7.2本协议的补充与修改，自双方签字盖章之日起生效。6.7.3本协议的补充与修改，对本协议原有条款的修改，应以不影响本协议原有条款的法律效力为原则。6.7.4本协议的补充与修改，对本协议原有条款的补充，应以不违反国家法律法规和行业规范为原则。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：共享员工名单及派遣协议说明：此附件用于明确甲方向乙方派遣的共享员工名单及派遣协议的具体内容。2.附件二：社会保障服务明细详细要求：包括但不限于社保类型、缴费基数、缴费比例、缴费时间等信息。说明：此附件用于明确乙方购买的社会保障服务的具体内容和明细。3.附件三：第三方服务协议详细要求：包括但不限于第三方服务内容、服务标准、费用、保密条款等信息。说明：此附件用于明确第三方参与本协议的具体服务内容和协议条款。4.附件四：服务费用支付凭证详细要求：包括但不限于支付金额、支付时间、支付方式等信息。说明：此附件用于证明甲乙双方、丙方之间的费用支付情况。5.附件五：争议解决协议详细要求：包括但不限于争议解决方式、争议处理机构、争议处理期限等信息。说明：此附件用于明确甲乙双方、丙方在履行本协议过程中发生争议时的解决方式。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按时派遣共享员工责任认定标准：甲方未按照协议约定的时间派遣共享员工，导致乙方遭受损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。示例说明：甲方应在协议约定的派遣时间内派遣共享员工，如因甲方原因导致共享员工未按时到位，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金金额为______元。2.违约行为：乙方未按时支付社会保障费用责任认定标准：乙方未按照协议约定的时间支付社会保障费用，导致丙方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。示例说明：乙方应在协议约定的缴费时间内支付社会保障费用，如因乙方原因导致缴费延迟，乙方有权要求乙方支付违约金，违约金金额为______元。3.违约行为：丙方未按时办理社会保险手续责任认定标准：丙方未按照协议约定的时间办理社会保险手续，导致甲方、乙方遭受损失的，丙方应承担相应的赔偿责任。示例说明：丙方应在协议约定的办理时间内完成社会保险手续，如因丙方原因导致手续办理延迟，丙方有权要求丙方支付违约金，违约金金额为______元。4.违约行为：第三方提供虚假信息或服务责任认定