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文档简介

2025年企业与学校共同培养学徒协议范例甲方：____企业（以下简称“企业”）乙方：____学校（以下简称“学校”）鉴于甲方为提升企业核心竞争力，培养高素质的技术技能人才，乙方为提高教育教学质量，促进学校与企业深度合作，双方本着平等自愿、互利共赢的原则，达成以下共同培养学徒的协议：一、协议目的与原则1.1本协议旨在通过双方共同培养学徒，提高学徒的综合素质和技能水平，满足企业的人才需求，推动学校教育与企业需求的紧密对接。1.2双方在合作过程中应遵循以下原则：（1）互利共赢：双方在合作中实现资源共享、优势互补，共同发展。（2）共同培养：双方共同制定培养计划，确保学徒培养质量。（3）诚信合作：双方应遵循诚信原则，履行协议约定的各项义务。二、学徒培养计划2.1学徒培养期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2学徒培养内容：（1）乙方负责对学徒进行基础理论知识和专业技能的培训。（2）甲方负责对学徒进行企业文化和岗位技能的培训。2.3学徒培养方式：（1）乙方负责组织学徒参加课堂教学、实验实训等教学活动。（2）甲方负责安排学徒到企业进行实习，提供实践操作机会。三、双方权利与义务3.1甲方权利与义务：（1）甲方有权对学徒的培养质量进行监督和评价。（2）甲方应提供必要的实习条件和设施，确保学徒在企业实习期间的安全。（3）甲方应按照协议约定支付学徒工资及福利待遇。3.2乙方权利与义务：（1）乙方有权对甲方提供的实习条件进行监督和评价。（2）乙方应按照协议约定组织学徒参加课堂教学、实验实训等教学活动。（3）乙方应协助甲方对学徒进行企业文化和岗位技能的培训。四、学徒管理与保障4.1学徒管理：（1）甲方应制定学徒管理制度，对学徒在企业实习期间的行为进行规范。（2）乙方应加强对学徒的管理，确保学徒遵守学校纪律和企业规定。4.2学徒保障：（1）甲方应为学徒提供必要的劳动保护用品和安全培训。（2）乙方应为学徒提供必要的技能培训和职业指导。五、违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任。5.2双方应积极履行本协议，如因不可抗力导致协议无法履行，双方互不承担违约责任。六、协议终止与解除6.1本协议在以下情况下终止或解除：（1）双方协商一致，决定终止或解除协议。（2）一方违反本协议，经另一方催告后在____个工作日内仍未改正的。6.2协议终止或解除后，双方应按照约定办理相关手续，确保学徒权益不受损害。七、争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均有权向协议签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。甲方（盖章）：__

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