2025年度建筑行业劳务派遣与用工管理合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度建筑行业劳务派遣与用工管理合同本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：甲方（派遣单位）：_______乙方（用工单位）：_______丙方（劳动者）：_______鉴于：1.甲方是一家具有合法经营资格的建筑劳务派遣单位，主要从事建筑劳务派遣业务。2.乙方是一家具有合法经营资格的建筑施工企业，需要招聘一定数量的建筑工人进行施工。3.甲方愿意将其所派遣的劳动者派遣至乙方处工作，乙方愿意接受甲方派遣的劳动者。为明确甲、乙、丙三方的权利和义务，经甲、乙、丙三方友好协商，特订立本合同，共同遵守。第一条派遣服务内容1.1甲方根据乙方的需求，派遣一定数量的建筑工人至乙方处工作。1.2派遣工种包括但不限于：施工员、电工、焊工、木工、瓦工、油漆工等。1.3派遣工人的数量、工种、工作地点、工作时间等由甲、乙双方协商确定。第二条派遣工人的权利和义务2.1甲方应确保派遣工人的合法权益，包括但不限于：（1）按照国家规定支付派遣工人的工资、加班费、社会保险等。（2）保障派遣工人的劳动安全、职业健康。（3）提供相应的劳动保护用品。2.2派遣工人的权利：（1）获得甲方支付的工资、加班费、社会保险等。（2）依法参加工会，维护自己的合法权益。（3）依法享受休息、休假。2.3派遣工人的义务：（1）遵守国家法律法规，遵守甲、乙双方制定的规章制度。（2）按照乙方要求完成工作任务，服从乙方管理。（3）爱护乙方提供的设备、工具等。第三条乙方权利和义务3.1乙方应按照本合同约定接受甲方派遣的劳动者，并支付相应的工资、加班费、社会保险等。3.2乙方应保障派遣工人的合法权益，包括但不限于：（1）为派遣工人提供符合国家规定的工作条件。（2）按照国家规定支付派遣工人的工资、加班费、社会保险等。（3）保障派遣工人的劳动安全、职业健康。3.3乙方有权对派遣工人进行管理，包括但不限于：（1）对派遣工人的工作进行考核。（2）对派遣工人的工作提出改进意见。（3）对派遣工人的违规行为进行处理。第四条甲方权利和义务4.1甲方有权根据乙方的需求，调整派遣工人的数量、工种、工作地点、工作时间等。4.2甲方有权对派遣工人的工作表现进行考核，并提出相应的奖惩措施。4.3甲方应按照国家规定，为派遣工人缴纳社会保险。第五条保密条款5.1甲、乙、丙三方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。5.2保密期限自本合同签订之日起至合同终止之日止。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。6.2甲方违反本合同约定，未按时支付派遣工人的工资、加班费、社会保险等，应向乙方支付违约金。6.3乙方违反本合同约定，未按时支付派遣工人的工资、加班费、社会保险等，应向甲方支付违约金。6.4任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。第七条合同的解除（1）甲、乙、丙三方协商一致。（2）因不可抗力致使合同无法履行。（3）一方违反本合同约定，经对方催告后仍未改正。7.2合同解除后，甲、乙、丙三方应按照本合同约定履行各自的义务。第八条争议解决8.1甲、乙、丙三方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。8.2协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条合同生效9.1本合同自甲、乙、丙三方签字（或盖章）之日起生效。9.2本合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。甲方（派遣单位）：____________________乙方（用工单位）：____________________丙方（劳动者）：____________________签订日期：____________________附件：1.派遣工人名单2.派遣工人工作地点、工种、工作时间等3.甲方、乙方、丙方联系方式4.甲方、乙方、丙方营业执照复印件第二部分：第三方介入后的修正一、第三方概念及定义.1本合同中“第三方”是指除甲方、乙方、丙方以外的，为甲乙双方提供中介服务、咨询服务、技术服务等服务的独立法人或其他组织。.2第三方介入本合同，需经过甲乙双方书面同意，并签订相应的合作协议。二、第三方责任限额.3第三方在本合同中的责任限额如下：.3.1第三方因自身原因导致派遣工人权益受损，应承担相应的赔偿责任，但赔偿金额不超过其收取服务费用的两倍。.3.2第三方因违反合作协议，导致甲乙双方利益受损，应承担相应的违约责任，赔偿金额由双方协商确定。.3.3第三方在提供中介、咨询、技术服务过程中，因故意或重大过失造成甲乙双方损失，应承担全部赔偿责任。三、第三方责权利.4第三方在本合同中的责权利如下：.4.1责任：（1）第三方应按照合作协议，为甲乙双方提供优质的中介、咨询、技术服务。（2）第三方应确保所提供的信息真实、准确、完整。（3）第三方应协助甲乙双方解决合同履行过程中出现的问题。.4.2权利：（1）第三方有权根据合作协议，收取相应的服务费用。（2）第三方有权要求甲乙双方提供必要的协助，以完成其服务任务。（3）第三方有权在合同履行过程中，对甲乙双方进行监督。.4.3利益：（1）第三方在合同履行过程中，如因甲乙双方原因导致其利益受损，有权要求赔偿。（2）第三方有权根据合作协议，获得甲乙双方对其服务的认可和好评。四、第三方与其他各方的划分说明.5第三方介入本合同后，甲乙双方与丙方的权利义务关系不变，具体如下：.5.1甲方与丙方之间的劳动关系、工资支付、社会保险等责任，由甲方承担。.5.2乙方与丙方之间的工作安排、工作内容、工作条件等责任，由乙方承担。.5.3第三方在合同履行过程中，仅作为甲乙双方的服务提供者，不承担与丙方的直接劳动关系。.5.4第三方如因自身原因导致丙方权益受损，应承担相应的赔偿责任。.5.5第三方在提供中介、咨询、技术服务过程中，如因故意或重大过失造成丙方损失，应承担全部赔偿责任。五、第三方介入时的额外条款及说明.6.1第三方介入本合同，需签订书面合作协议，明确双方的权利义务。.6.2第三方介入本合同，需向甲乙双方提供相应的资质证明和业务许可。.6.3第三方介入本合同，需遵守国家法律法规，不得损害甲乙双方的合法权益。.6.4第三方介入本合同，需承担相应的保密义务，不得泄露甲乙双方的商业秘密。.6.5第三方介入本合同，如因自身原因导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。.6.6第三方介入本合同，如因故意或重大过失造成甲乙双方损失，应承担全部赔偿责任。.6.7第三方介入本合同，如因不可抗力导致合同无法履行，可免除部分或全部责任，但需及时通知甲乙双方。六、合同变更及终止.7当第三方介入本合同时，如需变更或终止合同，甲乙双方应协商一致，并书面通知第三方。.7.1合同变更：甲乙双方可就第三方介入后的合同内容进行协商，达成一致后，签订补充协议。.7.2合同终止：甲乙双方可协商一致，终止本合同，并书面通知第三方。.7.3合同终止后，第三方应按照合作协议，退还甲乙双方已支付的服务费用。七、争议解决.8第三方介入本合同后，甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决。.8.1协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。.8.2第三方介入本合同后，如因第三方原因导致甲乙双方发生争议，第三方应承担相应的责任。八、合同生效.9本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。.9.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方留存一份。.9.2本合同附件作为本合同的有效组成部分，与本合同具有同等法律效力。甲方（派遣单位）：____________________乙方（用工单位）：____________________丙方（劳动者）：____________________第三方：____________________签订日期：____________________附件：1.第三方合作协议2.第三方资质证明和业务许可3.第三方联系方式第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：.1附件一：派遣工人名单详细要求：详细列出所有派遣工人的姓名、工种、入职日期、离职日期等信息。说明：本附件作为合同附件，用于记录甲方派遣至乙方工作的所有工人的基本信息。.2附件二：派遣工人工作地点、工种、工作时间等详细要求：详细列出每个派遣工人的工作地点、工种、工作时间、工作内容等信息。说明：本附件作为合同附件，用于明确每个派遣工人的具体工作情况。.3附件三：甲方、乙方、丙方联系方式说明：本附件作为合同附件，用于方便各方在合同履行过程中进行沟通和联系。说明：本附件作为合同附件，用于证明合同主体的法定代表人的身份。.5附件五：第三方合作协议详细要求：详细列明第三方提供的服务内容、服务费用、服务期限、保密条款等内容。说明：本附件作为合同附件，用于明确第三方在本合同中的权利义务。.6附件六：第三方资质证明和业务许可详细要求：提供第三方提供的资质证明和业务许可文件的复印件。说明：本附件作为合同附件，用于证明第三方具备提供相关服务的资格和能力。.7附件七：合同变更协议详细要求：详细列明合同变更的内容、变更的原因、变更后的合同条款等。说明：本附件作为合同附件，用于记录合同变更的过程和结果。.8附件八：合同终止协议详细要求：详细列明合同终止的原因、终止后的处理事项等。说明：本附件作为合同附件，用于记录合同终止的过程和结果。说明二：违约行为及责任认定：.9违约行为一：甲方未按时支付派遣工人工资责任认定标准：甲方应在约定的时间内支付派遣工人工资，如未按时支付，视为违约。示例说明：甲方应于每月5日前支付上月工资，如甲方未在规定时间内支付，应向派遣工人支付违约金。.10违约行为二：乙方未按约定提供工作条件责任认定标准：乙方应按照合同约定为派遣工人提供符合国家规定的工作条件，如未提供，视为违约。示例说明：乙方应提供符合国家安全标准的工作场所，如乙方未提供，应承担相应的赔偿责任。.11违约行为三：丙方违反劳动纪律责任认定标准：丙方应遵守甲乙双方制定的规章制度，如违反，视为违约。示例说明：丙方应按时上班，如丙方迟到或早退，应承担相应的责任。.12违约行为四：第三方未履行合作协议责任认定标准：第三方应按照合作协议履行其义务，如未履行，视为违约。示例说明：第三方应提供优质的中介服务，如第三方未能提供，应向甲