2025【合同范本】资金信托协议（职工持股）

合同编号：甲方：（全称）地址：联系方式：乙方：（全称）地址：联系方式：鉴于：1.甲方为一家合法成立并有效存在的企业，乙方为一家合法成立并有效存在的信托公司；2.甲方愿意将其持有的部分股份设立为信托，由乙方作为受托人管理；3.乙方愿意接受甲方的委托，作为信托受托人管理甲方的股份；双方为明确双方的权利义务，经友好协商，达成如下协议：第一条信托目的甲乙双方同意，设立本资金信托的主要目的是为了实现甲方职工的持股计划，通过信托方式管理甲方股份，使甲方职工能够分享甲方的经营成果。第二条信托财产1.本信托的信托财产为甲方持有的部分股份，具体股份数量、比例和股份性质由甲乙双方另行商定。2.甲乙双方应确保信托财产的安全，不得挪用、侵占、转让或者以其他方式损害信托财产。第三条受托人的权利和义务1.受托人应按照甲方的指示和本协议的约定，管理信托财产，并确保信托财产的合法权益。2.受托人应定期向甲方报告信托财产的管理情况，包括但不限于信托财产的投资收益、费用支出等情况。3.受托人应履行信托合同约定的其他权利和义务。第四条甲方的权利和义务1.甲方应按照本协议的约定，将信托财产交付给受托人管理。2.甲方应履行信托合同约定的其他权利和义务。第五条合同的变更和终止1.本协议一经签订，甲乙双方应严格按照本协议的约定履行各自的权利义务。2.本协议的变更或终止，应经甲乙双方协商一致并书面确认。第六条争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决等事项，适用中华人民共和国法律。如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，应提交甲方所在地有管辖权的人民法院诉讼解决。第七条其他约定本协议未尽事宜，甲乙双方可另行协商并签订补充协议。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：（本页无，仅为资金信托协议（职工持股）的封面）注意事项及解决办法：1.合同双方应确保提供的信息真实、准确、完整，如有虚假陈述或误导，应承担相应的法律责任。解决办法：双方进行尽职调查，确保各自了解对方的真实情况，并在合同中明确双方的信息披露义务。2.合同中的条款可能涉及知识产权、隐私权等敏感信息，需确保合法合规使用。解决办法：在合同中加入相关保密条款，明确双方对信息的保护义务及违约责任。3.合同中的金额、比例等数据需精确无误，如有误差，应按照约定进行调整。解决办法：在合同中明确金额和比例的计算方法，并约定误差处理机制。4.合同的履行可能受到法律法规、政策变化等外部因素的影响，需关注并及时调整合同内容。解决办法：双方应密切关注相关法律法规和政策变化，并在必要时协商修改合同条款。5.合同的终止和解除条件应明确，避免因误解导致不必要的争议。解决办法：在合同中详细列明终止和解除合同的条件、程序及后续处理事项。法律名词及名词解释：1.资金信托：指将一定金额的资金委托给受托人，由受托人按照委托人的意愿进行管理和运用的行为。解释：资金信托是一种金融业务，委托人将资金交付给受托人，由受托人根据委托人的要求进行投资、管理，并按照约定的方式分配收益。2.受托人：指接受委托人委托，负责管理和处置信托财产的一方。解释：受托人是信托合同的当事人之一，承担着管理和处置信托财产的职责，按照委托人的意愿和合同约定行事。3.信托财产：指委托人交付给受托人管理的财产。解释：信托财产是信托合同的核心内容，包括各种形式的财产权益，如股权、债权、不动产、动产等。4.信托合同：指委托人和受托人之间设立、变更或终止信托关系的协议。解释：信托合同是规范委托人和受托人之间权利义务关系的法律文件，约定信托财产的管理、运用、分配等事项。5.职工持股计划：指企业为激励员工，将部分股权分配给员工，使员工分享企业经营成果的一种制度。解释：职工持股计划是一种员工福利制度，通过让员工持有企业股份，增强员工的归属感和主人翁意识，促进企业与员工的共同发展。应用场合：1.企业内部职工持股计划：企业为激励员工，将部分股权设立为信托，由信托公司管理，使员工能够分享企业的经营成果。2.企业间合作：两个或多个企业之间为了共同投资、合作经营等目的，设立资金信托，由约定的一方或双方作为委托人，信托公司作为受托人管理信托财产。补充条款：1.信托财产的交付和验收：明确信托财产的交付时间、方式、地点以及验收程序。2.信托财产的投资范围和限制：约定受托人可以投资的范围、投资比例、投资方式等，以及禁止投资的领域。3.信托收益的分配：约定信托收益的分配时间、方式、比例等，以及分配的条件和顺序。4.信托费用和支出：明确受托人可以产生的费用和支出项目，以及费用和支出的计算方法和承担主体。5.合同的变更和解除：约定合同变更和解除的条件、程序，以及相关的法律后果。附件列表：1.甲方的营业执照副