二零二五年度解除劳动合同补偿金计算及支付协议

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度解除劳动合同补偿金计算及支付协议甲方（用人单位）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（劳动者）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、补偿金计算标准1.补偿金基数乙方在甲方单位工作期间，每月平均工资为______元，作为计算补偿金的基数。2.补偿金计算公式根据国家有关法律法规及双方协商一致，补偿金的计算公式为：补偿金=工作年限×月平均工资×N（N为补偿系数，具体数值见下文）。二、补偿系数1.工作年限乙方在甲方单位工作年限自______年______月起计算至______年______月止。2.补偿系数乙方补偿系数N的具体数值如下：工作年限在1年至5年（含）的部分，N为______；工作年限在5年至10年（含）的部分，N为______；三、支付方式与时间1.支付方式甲方应按照本协议约定的补偿金总额，一次性支付给乙方。2.支付时间甲方应在本协议签订后的______个工作日内支付全部补偿金。四、其他约定1.争议解决双方对本协议的履行发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。2.协议生效本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。3.协议解除本协议自任何一方提出书面解除通知之日起解除。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权了解乙方的工作表现及离职原因，并在必要时对乙方进行工作交接。有权要求乙方在离职前完成所有工作任务，并遵守相关的保密协议。义务：按照本协议约定支付补偿金。为乙方提供离职证明及解除劳动合同的相关文件。2.乙方权利与义务权利：有权要求甲方按照本协议约定支付补偿金。有权要求甲方协助办理社会保险关系的转移手续。义务：在离职前完成所有工作任务，并按照甲方要求进行工作交接。不得泄露在任职期间知悉的甲方商业秘密或个人信息。六、补偿金支付1.支付方式甲方应将补偿金以银行转账方式支付至乙方指定的账户。2.支付时间甲方应在双方签署本协议后的______个工作日内支付全部补偿金。七、争议解决1.协商双方对本协议的履行发生争议，应通过协商解决。2.仲裁协商不成的，任何一方均可向双方约定的仲裁委员会申请仲裁。3.诉讼仲裁或协商不成，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。八、协议生效及终止1.生效本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。2.终止双方达成一致解除本协议；任何一方违约，另一方在合理期限内未采取补救措施；法律法规规定的其他终止情形。九、合同的变更与解除1.变更本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。2.解除除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交协议签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方个人信息、薪酬待遇以及其他机密信息（包括但不限于离职原因、补偿金额等）予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年（具体时长）止。十三、协议生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：______年