2025年度建筑劳务派遣人员培训考核合同范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度建筑劳务派遣人员培训考核合同范本本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：甲方（派遣方）：_______地址：_______法定代表人：_______联系电话：_______乙方（接受方）：_______地址：_______法定代表人：_______联系电话：_______鉴于甲方根据业务发展需要，拟将部分建筑劳务派遣至乙方，乙方同意接受甲方派遣的建筑劳务人员，双方经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。第一条派遣人员1.2派遣人员的基本情况如下：1_________________________________________________2_________________________________________________3_________________________________________________4_________________________________________________5_________________________________________________第二条派遣人员的培训2.1甲方负责对派遣人员进行岗前培训，培训内容包括但不限于：公司规章制度、岗位职责、安全生产、技能培训等。2.2乙方负责对派遣人员进行岗位技能培训，培训内容包括但不限于：岗位操作规程、设备使用、安全生产等。2.3培训时间：_______天。2.4培训费用：_______元，由_______方承担。第三条派遣人员的考核3.1甲方负责对派遣人员进行考核，考核内容包括但不限于：专业知识、岗位技能、安全生产等。3.2乙方负责对派遣人员进行岗位技能考核，考核内容包括但不限于：岗位操作规程、设备使用、安全生产等。3.3考核时间：_______天。3.4考核费用：_______元，由_______方承担。第四条派遣人员的工资待遇4.1派遣人员的工资标准为：_______元/月。4.2派遣人员的工资发放时间为每月_______日。4.3派遣人员的工资支付方式为：_______。第五条派遣人员的福利待遇5.1派遣人员享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等。5.2派遣人员的福利待遇按照乙方的相关规定执行。第六条派遣人员的劳动保护6.1甲方和乙方应按照国家有关劳动保护的规定，为派遣人员提供安全的生产和工作环境。6.2甲方和乙方应按照国家有关劳动保护的规定，为派遣人员提供必要的劳动保护用品。第七条违约责任7.1若甲方未能按照本合同约定的时间、数量、质量派遣人员，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。7.2若乙方未能按照本合同约定的时间、数量、质量接受派遣人员，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。7.3若任何一方违反本合同约定，应向对方支付_______元违约金。第八条争议解决8.1本合同在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条合同生效、变更和解除9.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。9.2本合同生效后，如任何一方需要变更或解除本合同，应书面通知对方，经双方协商一致，签订书面变更或解除协议。9.3本合同解除后，双方应按照国家有关法律法规和本合同约定处理有关事宜。第十条其他10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式_______份，甲乙双方各执_______份。甲方（派遣方）：_______地址：_______法定代表人：_______联系电话：_______乙方（接受方）：_______地址：_______法定代表人：_______联系电话：_______第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1本合同中的“第三方”是指在本合同履行过程中，由甲方或乙方委托或邀请的，参与派遣人员培训、考核、管理等相关工作的独立法人或其他组织。（1）培训机构：负责对派遣人员进行岗前培训、岗位技能培训等。（2）中介机构：负责为甲方寻找合适的派遣人员，并协助进行人员派遣。（3）管理公司：负责对派遣人员进行日常管理，包括考勤、绩效考核等。（4）其他第三方：根据合同履行需要，经甲乙双方同意的其他第三方。第二条第三方责任与权利（1）按照甲方或乙方的委托，完成派遣人员的培训、考核、管理工作。（2）保证派遣人员的培训、考核、管理工作质量，确保派遣人员具备履行岗位职责的能力。（3）对派遣人员在工作中发生的意外事故承担相应的责任。（1）根据甲方或乙方的委托，对派遣人员进行培训、考核、管理工作。（2）要求甲方或乙方提供必要的工作条件和资源。（3）在履行本合同时，根据合同约定收取相应的费用。第三条第三方责任限额3.1第三方在履行本合同时，因自身原因造成甲方或乙方损失的，应承担相应的赔偿责任。3.2第三方责任限额如下：（1）培训机构：对派遣人员培训期间发生的意外事故，赔偿金额不超过_______万元。（2）中介机构：对派遣人员派遣过程中发生的意外事故，赔偿金额不超过_______万元。（3）管理公司：对派遣人员日常管理过程中发生的意外事故，赔偿金额不超过_______万元。（4）其他第三方：根据合同约定，赔偿金额不超过_______万元。第四条第三方与其他各方的划分说明4.1第三方与甲方、乙方之间的关系：（1）第三方与甲方、乙方之间是委托与被委托的关系，第三方应按照甲乙双方的要求履行合同义务。（2）第三方在履行合同时，不得损害甲方或乙方的合法权益。4.2第三方与派遣人员之间的关系：（1）第三方应尊重派遣人员的合法权益，不得侵犯派遣人员的合法权益。（2）第三方对派遣人员在工作中的意外事故承担相应的责任。第五条第三方变更与替换5.1甲方或乙方有权根据实际情况，更换或替换合同中的第三方。5.2甲方或乙方更换或替换第三方时，应提前_______天书面通知对方，并经对方同意。5.3第三方变更或替换后，原合同中的相关条款继续有效。第六条第三方费用承担6.1第三方在履行本合同时，产生的费用包括但不限于培训费、考核费、管理费等，由甲方或乙方按照合同约定承担。6.2第三方费用承担方式如下：（1）培训机构：按照合同约定，甲方或乙方支付培训费用。（2）中介机构：按照合同约定，甲方或乙方支付中介费用。（3）管理公司：按照合同约定，甲方或乙方支付管理费用。（4）其他第三方：按照合同约定，甲方或乙方支付相应费用。第七条合同解除与终止7.1第三方在履行本合同时，若违反合同约定，甲方或乙方有权解除或终止合同。7.2第三方解除或终止合同时，应提前_______天书面通知甲方或乙方，并承担相应的责任。7.3甲方或乙方解除或终止合同时，应按照合同约定，支付第三方相应的费用。第八条争议解决8.1本合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2第三方在履行本合同时，如与甲方或乙方发生争议，应按照上述争议解决方式处理。第九条其他9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式_______份，甲乙双方及第三方各执_______份。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：派遣人员名单及基本情况表说明：此附件作为合同附件，用于明确派遣人员的具体信息。2.附件二：培训计划及考核方案要求：详细列出培训计划的时间、内容、考核方式及考核标准。说明：此附件作为合同附件，用于明确培训计划和考核的具体内容。3.附件三：工资待遇明细表要求：详细列出派遣人员的工资标准、发放时间、支付方式等信息。说明：此附件作为合同附件，用于明确派遣人员的工资待遇。4.附件四：福利待遇明细表要求：详细列出派遣人员的法定节假日、婚假、产假、丧假等福利待遇。说明：此附件作为合同附件，用于明确派遣人员的福利待遇。5.附件五：劳动保护用品清单要求：详细列出为派遣人员提供的劳动保护用品种类、数量等信息。说明：此附件作为合同附件，用于明确派遣人员的劳动保护用品。6.附件六：第三方介入协议要求：详细列出第三方的定义、责任、权利、费用承担等内容。说明：此附件作为合同附件，用于明确第三方介入的具体内容。7.附件七：违约行为及责任认定标准要求：详细列出各种违约行为及相应的责任认定标准。说明：此附件作为合同附件，用于明确违约行为及责任认定。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）甲方未能按照合同约定的时间、数量、质量派遣人员。（2）乙方未能按照合同约定的时间、数量、质量接受派遣人员。（3）第三方未能按照合同约定履行培训、考核、管理等职责。（4）任何一方违反合同约定，造成对方损失的。2.责任认定标准：（1）甲方违约：甲方应向乙方支付_______元违约金。（2）乙方违约：乙方应向甲方支付_______元违约金。（3）第三方违约：第三方应向甲乙双方支付_______元违约金。（4）任何一方违反合同约定，造成对方损失的，应承担相应的赔偿责任。3.示例说明：（1）甲方未能按照合同约定的时间派遣人员，导致乙方项目进度延误，乙方有权要求甲方支付_______元违约金。（2）乙方未能