2025年度上市公司股权激励方案执行协议

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度上市公司股权激励方案执行协议本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：甲方（激励对象）：_______乙方（上市公司）：_______一、激励方案概述1.激励方案名称：2025年度上市公司股权激励方案2.激励方案目的：为实现乙方公司长期稳定发展，激励和吸引优秀人才，提高公司核心竞争力。3.激励对象：甲方4.激励工具：股票期权5.激励方案实施时间：2025年度二、激励方案主要内容1.激励额度：乙方将向甲方授予______股股票期权，其中_______%为实股，_______%为虚拟股权。（1）在激励方案实施期间，甲方在乙方公司担任的职务为_______。（2）甲方在激励方案实施期间及行权后的_______年内，不得离职。（3）甲方在激励方案实施期间及行权后的_______年内，不得因任何原因被乙方解除劳动合同。3.行权价格：_______元/股。4.行权时间：甲方可在激励方案实施期间及行权后的_______年内，按约定时间行权。5.股票期权行权后，甲方持有乙公司的股权将按下列方式进行管理：（1）甲方所持股权的表决权、分红权等权利，将按照乙方公司章程和相关法律法规的规定执行。（2）甲方所持股权的转让，需遵守乙方公司章程和相关法律法规的规定。（3）甲方所持股权的回购，需遵守乙方公司章程和相关法律法规的规定。三、激励方案变更及终止1.激励方案自签署之日起生效，未经甲乙双方协商一致，不得变更。2.激励方案终止条件：（1）甲方违反行权条件，被乙方解除劳动合同。（2）甲方因故离职，未履行约定。（3）乙方公司因故终止激励方案。3.激励方案终止后，甲方所持股票期权失效，甲方无权要求乙方公司进行补偿。四、违约责任1.甲方违反激励方案约定，被乙方解除劳动合同或因故离职，未履行约定，甲方应承担相应的违约责任。2.乙方违反激励方案约定，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。五、争议解决1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。甲方（激励对象）：________________乙方（上市公司）：________________签订日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定义在本合同中，“第三方”是指除甲乙双方以外的，为实施和执行本合同提供相关服务或协助的个人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、律师事务所、会计师事务所、评估机构等。二、第三方介入目的1.第三方介入的目的是为了保证本合同的顺利实施，提高激励方案的执行效率，确保各方权益。2.第三方介入可以提供专业意见、协助进行股权登记、行权操作、信息披露等工作。三、第三方选择与授权1.甲乙双方均有权选择合适的第三方介入本合同，并授权其执行相关任务。2.第三方在介入本合同前，应向甲乙双方提供相关资质证明和授权文件。四、第三方责任与权利1.第三方在执行本合同过程中，应遵守国家法律法规和本合同约定，对甲乙双方负责。2.第三方的权利包括：（1）根据甲乙双方授权，代表甲乙双方与相关方进行沟通和协商。（2）根据甲乙双方授权，处理本合同相关的具体事务。（3）根据甲乙双方授权，获取本合同相关的必要信息。3.第三方的责任包括：（1）确保本合同相关事务的合法性和合规性。（2）按照甲乙双方授权，及时、准确地完成相关任务。（3）对本合同相关事务中的保密信息负有保密义务。五、第三方责任限额1.第三方在执行本合同过程中，因自身原因造成的损失，其责任限额为本合同金额的_______%。2.若第三方因执行本合同造成甲乙双方的损失，甲乙双方有权要求第三方承担相应的赔偿责任。3.第三方责任限额的调整，需经甲乙双方协商一致，并书面确认。六、第三方与其他各方的划分说明1.第三方在执行本合同过程中，应明确其与甲乙双方、其他相关方的权利义务关系。2.第三方与甲乙双方的关系为委托代理关系，第三方不得超越甲乙双方授权范围行事。3.第三方与其他相关方的关系，应根据具体事务的性质和法律法规的规定确定。七、第三方变更与退出1.甲乙双方均有权根据实际情况，更换或退出第三方。2.第三方退出本合同，需提前_______日通知甲乙双方，并妥善处理相关事务。3.第三方退出本合同后，甲乙双方应继续履行本合同约定的义务。八、保密条款1.第三方对本合同内容及其相关事务负有保密义务，未经甲乙双方同意，不得向任何第三方泄露。2.第三方违反保密义务，导致甲乙双方损失的，应承担相应的法律责任。九、争议解决1.第三方在执行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他1.本合同中关于第三方介入的修正条款，与本合同其他条款具有同等法律效力。2.本合同中关于第三方介入的修正条款，自甲乙双方签字盖章之日起生效。甲方（激励对象）：________________乙方（上市公司）：________________签订日期：____年____月____日第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：股权激励方案详细文件详细要求：包括股权激励方案的具体内容、行权条件、行权价格、行权时间等。说明：本附件为股权激励方案的核心文件，详细规定了激励对象的权益和义务。2.附件二：甲方个人简历详细要求：包括甲方的教育背景、工作经历、业绩表现等。说明：本附件用于证明甲方符合激励方案的要求，以及其在乙方公司的任职资格。3.附件三：第三方授权书详细要求：包括第三方名称、授权范围、授权期限等。说明：本附件用于明确第三方在执行本合同中的权利和义务。4.附件四：股票期权登记证明详细要求：包括股票期权数量、行权价格、行权条件等。说明：本附件用于证明甲方持有的股票期权情况。5.附件五：甲乙双方签订的其他相关协议详细要求：包括劳动合同、保密协议等。说明：本附件用于证明甲乙双方之间的其他法律关系。6.附件六：第三方服务费用明细详细要求：包括服务内容、服务费用、支付方式等。说明：本附件用于明确第三方提供服务的费用及支付方式。7.附件七：甲乙双方沟通记录详细要求：包括沟通时间、沟通内容、沟通结果等。说明：本附件用于证明甲乙双方在执行合同过程中的沟通情况。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未在规定时间内完成行权。乙方未按时向甲方提供股票期权。第三方未按照约定完成相关任务。2.责任认定标准：甲方未在规定时间内完成行权，应承担违约责任，向乙方支付违约金。乙方未按时向甲方提供股票期权，应承担违约责任，向甲方支付违约金。第三方未按照约定完成相关任务，应承担违约责任，向甲乙双方支付违约金。3.违约责任示例：甲方未在规定时间内完成行权，应向乙方支付违