2025年度企业临时工雇佣合同模板（升级版）

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度企业临时工雇佣合同模板（升级版）本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：合同编号：__________甲方（用人单位）名称：__________乙方（临时工）姓名：__________一、合同期限1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期满后，甲乙双方可协商续签。二、工作内容1.乙方同意按照甲方的工作安排，在甲方指定的地点从事__________工作。2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。三、工作时间与休息休假1.乙方的工作时间为每天____小时，每周工作____天。2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假。四、劳动报酬1.乙方月工资为人民币____元。2.乙方工资支付方式为每月____日支付。3.乙方在工作期间发生的加班、奖金、津贴等，按照国家有关法律法规及甲方规章制度执行。五、社会保险与福利（1）基本养老保险（2）基本医疗保险（3）失业保险（4）工伤保险（5）生育保险2.甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。3.乙方享有国家规定的各项福利待遇。六、合同解除与终止1.双方协商一致，可以解除本合同。（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方的规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（5）被依法追究刑事责任的。（1）未按照国家规定和劳动合同约定支付工资的；（2）未依法缴纳社会保险费的；（3）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；（4）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；（5）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。七、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商签订补充协议。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）签字：__________乙方（临时工）签字：__________签订日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定义在本合同中，第三方是指除甲方（用人单位）和乙方（临时工）之外的任何个人、企业或其他组织，包括但不限于中介机构、劳务派遣公司、外包服务提供商等。二、第三方介入情形1.甲方委托第三方进行招聘、培训或管理乙方的工作。2.乙方因工作需要，与第三方签订补充协议或服务合同。3.甲方与第三方签订合作合同，将部分或全部工作内容委托给第三方执行。三、第三方责任限额1.第三方在本合同项下的责任，包括但不限于对乙方的人身伤害、财产损失等，其责任限额由甲乙双方在合同中约定。2.若第三方在本合同项下造成乙方损失，甲乙双方应向第三方追偿，不足部分由甲方承担。3.第三方责任限额最高不超过人民币____元。四、第三方权利与义务1.第三方有权根据本合同约定，对乙方进行招聘、培训和管理。2.第三方应遵守国家相关法律法规，履行合同约定的义务，确保乙方合法权益。3.第三方应向甲方提供乙方的工作绩效、考勤、培训等情况。4.第三方应协助甲方处理与乙方相关的劳动争议。五、甲乙双方责任划分1.甲方对本合同项下的乙方承担用人单位的责任，包括但不限于支付工资、缴纳社会保险、提供劳动保护等。2.乙方应遵守本合同约定，按照甲方的要求完成工作任务。3.第三方在本合同项下的责任，由甲乙双方在合同中约定。六、第三方变更通知1.甲方在委托第三方进行招聘、培训或管理乙方的工作时，应提前____个工作日书面通知乙方。2.乙方在签订与第三方的补充协议或服务合同时，应将合同主要内容告知甲方。3.第三方在变更对本合同项下的义务或责任时，应提前____个工作日书面通知甲乙双方。七、第三方违约责任1.第三方违反本合同约定，造成乙方损失的，应承担相应的违约责任。2.甲方因第三方违约行为导致本合同无法履行的，有权解除本合同，并要求第三方承担相应的违约责任。3.乙方因第三方违约行为导致本合同无法履行的，有权解除本合同，并要求第三方承担相应的违约责任。八、合同终止1.本合同因第三方介入而终止的，甲乙双方应协商一致。2.第三方在本合同项下的责任，按照本合同约定执行。3.甲方、乙方和第三方在合同终止后，应相互配合，妥善处理相关事宜。九、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他约定1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商签订补充协议。2.本合同一式两份，甲乙双方和第三方各执一份。甲方（用人单位）签字：__________乙方（临时工）签字：__________第三方签字：__________签订日期：____年____月____日第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：2.乙方健康证明：乙方入职前须提供近期健康体检证明，证明其身体状况符合工作要求。3.乙方培训记录：若乙方参加甲方安排的培训，须提供培训记录。4.乙方工作考核记录：乙方工作期间，甲方应定期对乙方进行考核，并记录考核结果。5.乙方工资发放记录：甲方应记录并保存乙方工资发放的相关凭证。6.乙方请假记录：乙方请假时，须填写请假申请表，并由甲方审批。7.乙方离职证明：乙方离职时，甲方应提供离职证明。8.第三方服务协议：若第三方介入，甲方与第三方签订的服务协议。9.第三方培训协议：若第三方提供培训，甲方与第三方签订的培训协议。10.第三方派遣协议：若第三方提供劳务派遣服务，甲方与第三方签订的派遣协议。11.补充协议：甲乙双方就合同未尽事宜签订的补充协议。12.争议解决协议：甲乙双方就合同争议解决方式达成的协议。说明要求：附件内容应真实、完整，如有虚假，甲方有权解除合同。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方未按合同约定时间完成工作任务。责任认定：乙方应承担延迟完成任务的违约责任，甲方有权扣除相应工资。示例：若乙方未按合同约定时间完成一个月内的工作任务，甲方有权扣除该月工资的10%作为违约金。2.违约行为：乙方在工作中造成甲方财产损失。责任认定：乙方应赔偿甲方因财产损失而遭受的损失。示例：若乙方在工作中损坏甲方设备，乙方应赔偿设备修复费用。3.违约行为：甲方未按合同约定支付乙方工资。责任认定：甲方应承担未支付工资的违约责任，支付乙方赔偿金。示例：若甲方未在约定日期支付乙方工资，甲方应支付乙方工资的20%作为赔偿金。4.违约行为：第三方未按协议约定提供服务质量。责任认定：第三方