2025年度广西事业单位教师聘用合同（含职称评定）

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2025年度广西事业单位教师聘用合同（含职称评定）本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：合同编号：____________________甲方（用人单位）：____________________乙方（教师）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方为教师的相关事宜，达成如下协议：一、聘用岗位及期限1.乙方同意接受甲方聘用，担任甲方____________________岗位的教师。2.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容1.乙方应按照甲方的工作要求，认真履行教师职责，完成教育教学任务。2.乙方应遵守国家教育法律法规和甲方规章制度，维护甲方声誉。3.乙方应积极参加教育教学改革，不断提高教育教学水平。4.乙方应关注学生全面发展，关心学生身心健康，尊重学生个性差异。三、工作时间和休息休假1.乙方应遵守国家法定工作时间，实行国家规定的工作制度。2.乙方每周工作时间不超过法定工作时限，具体工作时间由甲方安排。3.乙方享有国家规定的法定节假日、公休日和带薪年休假。四、工资待遇1.乙方工资标准按照国家及地方相关规定执行。2.甲方应按月支付乙方工资，不得拖欠。3.乙方在聘用期间，如因教学、科研、学术交流等特殊原因，经甲方批准，可享受相关待遇。五、社会保险和福利待遇1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.甲方应按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。3.甲方应按照国家规定为乙方提供带薪年休假、病假、产假、陪产假等福利待遇。六、试用期1.本合同期限为试用期，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.试用期内，甲方有权对乙方的工作表现进行考察。3.试用期满，乙方经考核合格，本合同继续履行；不合格的，甲方有权解除本合同。七、解除和终止合同1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期内被证明不符合聘用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照国家规定支付工资的；（2）未按照国家规定缴纳社会保险费的；（3）未按照国家规定提供劳动保护或者劳动条件的；（4）法律、法规规定可以解除合同的其他情形。3.乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：（1）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；（2）女职工在孕期、产期、哺乳期内的；（3）法律、法规规定的其他情形。4.合同期满，双方同意续签的，应在本合同期满前一个月内签订续签合同。八、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决。2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。九、其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商解决。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：____________________附件：1.甲方提供的相关证明材料2.乙方提供的相关证明材料第二部分：第三方介入后的修正一、第三方概念界定在本合同中，第三方指除甲乙双方之外的，参与本合同履行过程中的中介机构、评估机构、培训机构等第三方单位或个人。二、第三方介入情形1.中介方：在乙方应聘过程中，中介方提供招聘信息、推荐乙方，协助双方达成聘用意向。3.培训机构：为乙方提供专业培训，提高其教育教学能力。三、第三方责任限额1.中介方：中介方在推荐乙方过程中，若乙方存在虚假信息、不符合聘用条件等情形，中介方应承担相应责任。2.评估机构：评估机构在评估过程中，若出现评估结果失实，给甲方造成损失，评估机构应承担相应责任。3.培训机构：培训机构在培训过程中，若出现教学质量问题，导致乙方无法达到聘用要求，培训机构应承担相应责任。四、第三方责权利划分1.中介方：权利：获取中介服务费用；义务：如实提供招聘信息，推荐符合聘用条件的乙方；责任：因推荐虚假信息或不符合聘用条件的乙方，导致甲方损失，中介方应承担相应责任。2.评估机构：权利：收取评估费用；义务：客观、公正地进行评估，确保评估结果的真实性；责任：因评估结果失实，导致甲方损失，评估机构应承担相应责任。3.培训机构：权利：收取培训费用；义务：提供高质量的培训，确保乙方达到聘用要求；责任：因教学质量问题，导致乙方无法达到聘用要求，培训机构应承担相应责任。五、第三方介入时的额外条款1.中介方介入：（1）甲方应在乙方应聘过程中明确中介方的介入，并在本合同中注明中介方名称、负责人及联系方式。（2）中介方应遵守国家法律法规和甲方规章制度，不得违反公平、公正原则。（3）中介方不得泄露乙方个人信息，未经乙方同意，不得将乙方信息提供给第三方。2.评估机构介入：（1）甲方应在乙方应聘过程中明确评估机构的介入，并在本合同中注明评估机构名称、负责人及联系方式。（2）评估机构应按照国家规定和甲方要求，进行客观、公正的评估。（3）评估机构应确保评估结果的真实性，不得故意提供虚假信息。3.培训机构介入：（1）甲方应在乙方应聘过程中明确培训机构的介入，并在本合同中注明培训机构名称、负责人及联系方式。（2）培训机构应按照国家规定和甲方要求，提供高质量的培训。（3）培训机构应确保乙方在培训过程中的人身安全，不得发生安全事故。六、本合同修正说明1.本合同在第三方介入时，除上述规定外，甲乙双方应遵守国家相关法律法规及本合同其他条款。2.本合同修正内容不影响甲乙双方在合同履行过程中的合法权益。3.本合同修正内容经甲乙双方签字盖章后生效。4.本合同修正内容为本合同不可分割的一部分，与原合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：____________________附件：1.中介方相关证明材料2.评估机构相关证明材料3.培训机构相关证明材料第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.甲方营业执照副本复印件2.甲方事业单位法人登记证书副本复印件3.甲方组织机构代码证副本复印件4.甲方税务登记证副本复印件6.乙方学历证书复印件7.乙方教师资格证书复印件8.乙方专业技术资格证书复印件（如有）9.乙方健康证明书复印件10.乙方获奖证书复印件（如有）11.乙方其他与聘用相关的证明材料复印件详细要求和说明：2.所有证书复印件均需清晰可辨，如因复印件模糊导致无法辨认，甲方或乙方有权要求提供原件进行核实。3.甲方或乙方如有任何变更，应及时提供变更后的证书或证明材料。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定：（1）未按照国家规定支付乙方工资或福利待遇，乙方有权要求甲方支付欠款，并支付相应利息。（2）甲方未按照合同约定提供劳动保护或劳动条件，乙方有权要求甲方立即改正，并赔偿由此造成的损失。（3）甲方违反合同约定解除合同，乙方有权要求甲方支付赔偿金。示例说明：若甲方未按合同约定支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付欠款及相应利息，例如：乙方每月工资为5000元，甲方拖欠一个月工资，乙方有权要求甲方支付5000元工资及相应利息。2.乙方违约行为及责任认定：（1）乙方未履行合同约定的教育教学任务，甲方有权要求乙方改正，并承担由此造成的损失。（2）乙方违反国家法律法规和甲方规章制度，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应责任。（3）乙方未按照合同约定履行合同，甲方有权要求乙方承担违约责任。3.第三方违约行为及责任认定：（1）第三方未按照合同约定履行职责，导致甲方或乙方遭受损失，第三方应承担相应责任。（2）第三方泄露甲方或乙方个人信息，第三方应承担相应责任。（3）第三方违反合同约定，甲方或乙方有权解除