2025年度酒店客房服务员劳动合同范本（含夜班）

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度酒店客房服务员劳动合同范本（含夜班）本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：甲方：（酒店名称）住所地：（酒店地址）法定代表人：（法定代表人姓名）乙方：（员工姓名）性别：（性别）出生年月：（出生年月）住址：（住址）一、劳动合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.乙方在甲方工作满一年后，甲方应根据乙方的工作表现和公司规定，考虑与乙方续签劳动合同。二、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方从事客房服务员工作，具体工作内容为：负责客房的清洁、整理、消毒、布置等工作。2.乙方的工作地点为甲方所属的____酒店。三、工作时间1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时。2.乙方每周工作____天，每周工作时间为____小时。3.乙方应遵守甲方制定的加班制度，如需加班，甲方应支付加班费。四、劳动报酬1.乙方月工资标准为人民币____元。2.乙方工资支付时间为每月____日，以银行转账方式支付至乙方银行账户。3.乙方加班工资按照国家规定计算。五、社会保险和福利1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。3.甲方为乙方提供带薪年假、婚假、产假、陪产假等法定假期。六、劳动纪律1.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度和劳动纪律。2.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的技术、业务、财务等秘密。3.乙方不得利用职务之便谋取不正当利益，不得损害甲方的合法权益。七、解除和终止劳动合同1.甲方与乙方协商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方的规章制度；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（5）被依法追究刑事责任的。3.乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：（1）从事国家规定的保密工作的；（2）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；（3）女职工在孕期、产期、哺乳期内的；（4）法律、行政法规规定的其他情形。4.乙方有下列情形之一的，本合同终止：（1）劳动合同期满；（2）乙方退休；（3）乙方死亡或者被人民法院宣告死亡；（4）法律、行政法规规定的其他情形。八、争议解决1.甲方与乙方因履行本合同发生的争议，可以通过协商解决。2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。九、其他1.本合同未尽事宜，按照国家法律法规、甲方规章制度和双方协商一致的原则处理。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：________________法定代表人（签字）：________________乙方（签字）：________________签订日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定义1.本合同所称第三方，是指在本合同履行过程中，为甲方提供相关服务或协助，或为乙方提供就业机会的任何个人、企业或其他组织。2.第三方包括但不限于中介机构、职业介绍所、人才市场、培训机构等。二、第三方责任1.第三方在本合同履行过程中，应遵守国家法律法规、甲方规章制度和本合同的相关规定。2.第三方提供的就业机会或服务应真实、合法，不得误导、欺诈甲方或乙方。3.第三方因提供虚假信息、误导甲方或乙方而导致的损失，由第三方承担全部责任。三、第三方权利1.第三方有权根据本合同约定，收取甲方或乙方支付的服务费用。2.第三方有权要求甲方或乙方提供必要的协助，以完成其在本合同中的义务。四、第三方义务1.第三方应确保其提供的服务或协助符合国家法律法规和甲方规章制度。2.第三方应在本合同约定的范围内，对甲方或乙方提供的服务或协助。3.第三方应妥善保管甲方或乙方提供的个人信息，不得泄露给任何第三方。五、第三方责任限额1.第三方在本合同履行过程中，因自身原因导致的损失，其责任限额为人民币____元。2.若第三方责任导致甲方或乙方损失超过责任限额的，超出部分由第三方另行赔偿。3.第三方责任限额自本合同签订之日起生效，至合同终止之日止。六、第三方介入的具体条款1.甲方或乙方如需通过第三方介入，应提前向对方告知，并取得对方的书面同意。2.甲方或乙方与第三方签订的服务协议或合同，应与本合同内容相一致，并作为本合同的补充。3.甲方或乙方与第三方签订的服务协议或合同，应由双方签字（或盖章）后生效。七、第三方与其他各方的划分说明1.甲方与乙方之间的权利义务关系，由本合同约定，不受第三方介入的影响。2.第三方在本合同履行过程中的权利义务，由其与甲方或乙方签订的服务协议或合同约定。3.第三方在本合同履行过程中，如违反本合同约定，甲方或乙方有权要求第三方承担相应的责任。4.第三方在本合同履行过程中，如违反国家法律法规，由第三方自行承担相应的法律责任。八、第三方变更1.甲方或乙方如需更换第三方，应提前向对方告知，并取得对方的书面同意。2.第三方变更后，原第三方与本合同的相关权利义务由变更后的第三方继承。3.第三方变更不影响本合同其他条款的效力。九、其他1.本合同涉及第三方介入的条款，如与本合同其他条款相冲突，以本条款为准。2.本合同未尽事宜，按照国家法律法规、甲方规章制度和双方协商一致的原则处理。3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：________________法定代表人（签字）：________________乙方（签字）：________________签订日期：____年____月____日第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.《甲方规章制度》：详细列出甲方内部的管理制度、工作流程、员工行为规范等。2.《乙方入职登记表》：记录乙方的个人信息、教育背景、工作经历、健康情况等。3.《乙方培训记录》：记录乙方在甲方接受培训的内容、时间、考核结果等。4.《乙方工资支付凭证》：记录乙方每月工资的支付情况，包括工资构成、加班工资等。5.《乙方社会保险缴纳凭证》：记录乙方缴纳的社会保险情况，包括缴纳时间、缴纳金额等。6.《乙方请假申请及审批记录》：记录乙方请假的原因、时间、审批结果等。7.《乙方奖惩记录》：记录乙方在工作中的奖励和惩罚情况。8.《乙方离职申请及审批记录》：记录乙方离职的原因、时间、审批结果等。9.《第三方服务协议》：记录甲方与第三方签订的服务协议内容，包括服务内容、费用、期限等。10.《第三方服务评价报告》：记录第三方提供的服务质量评价结果。说明要求：1.所有附件均需为正式文件，并由甲方或乙方签字（或盖章）确认。2.附件内容应真实、准确、完整，不得有虚假、误导性陈述。3.附件作为本合同的组成部分，具有同等法律效力。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）乙方未按合同约定时间到岗或擅自离岗。（2）乙方违反甲方规章制度，造成不良影响。（3）乙方泄露甲方商业秘密。（4）甲方未按合同约定支付乙方工资。（5）甲方未按合同约定为乙方缴纳社会保险。2.责任认定标准：（1）乙方未按合同约定时间到岗或擅自离岗，每次扣除____天工资。（2）乙方违反甲方规章制度，视情节严重程度，扣除____至____天工资，并可视情况给予警告、记过等处分。（3）乙方泄露甲方商业秘密，一次性赔偿甲方人民币____元。（4）甲方未按合同约定支付乙方工资，每延迟一天支付，支付____%的违约金。（5）甲方未按合同约定为乙方缴纳社会保险，每延迟一天缴纳，支付____%的违约金。示例说明：1.乙方因家庭原因，提前一个月向甲方提出离职申请，经甲方批准后，乙方于合同期满前一个月离职。甲方应支付乙方一个月的工资作为离职补偿。2.乙方在工作期间，因个人原因未按甲方规定时间到岗，连续三次，每次扣除两天工资。3.乙方在工作中泄露甲方客户信息，甲方要求乙方一次性赔偿人民币_