二零二四年度企业人力资源培训资料保密协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度企业人力资源培训资料保密协议本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2保密信息2.保密义务2.1保密承诺2.2保密信息的使用3.保密信息的保护3.1物理保护3.2电子保护4.保密信息的披露4.1合法披露4.2非法披露5.保密期限5.1一般保密期限5.2特殊保密期限6.违约责任6.1违约行为6.2违约责任7.不可抗力7.1不可抗力事件7.2不可抗力的影响8.合同解除8.1解除条件8.2解除程序9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决地点10.合同生效与终止10.1合同生效10.2合同终止11.法律适用12.其他12.1通知12.2修改与补充12.3效力12.4不可分割性12.5通知方式12.6语言适用12.7附件第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义1.1.2“保密方”是指签署本合同的甲方或乙方。1.1.3“受保密方”是指签署本合同的甲方或乙方之外的任何一方。1.2保密信息1.2.1保密信息包括但不限于技术数据、商业计划、财务数据、客户信息、市场信息、经营策略、研发信息、专利、商标、版权等。2.保密义务2.1保密承诺2.1.1保密方承诺在本合同有效期内及合同终止后，对所知悉的保密信息予以保密。2.2保密信息的使用2.2.1保密方仅限于履行本合同目的而使用保密信息，不得将保密信息用于其他任何目的。3.保密信息的保护3.1物理保护3.1.1保密方应采取适当措施，确保保密信息不被未经授权的人员获取。3.2电子保护3.2.1保密方应采取适当的技术措施，确保保密信息在电子形式下的安全。4.保密信息的披露4.1合法披露4.1.1在法律法规的要求下，保密方有权披露保密信息。4.2非法披露4.2.1未经保密方同意，任何未经授权的披露保密信息的行为均视为非法。5.保密期限5.1一般保密期限5.1.1本合同约定的保密期限为自合同签订之日起五年。5.2特殊保密期限5.2.1对于涉及特定技术或商业秘密的保密信息，保密期限可由双方另行约定。6.违约责任6.1违约行为6.1.1任何一方违反本合同约定的保密义务，均构成违约。6.2违约责任6.2.1违约方应承担违约责任，包括但不限于赔偿守约方因此遭受的损失。8.合同解除8.1解除条件a)另一方违反本合同约定的保密义务；b)另一方未能在合理期限内履行合同义务；c)出现不可抗力事件，导致合同无法履行。8.2解除程序8.2.1一方决定解除本合同时，应提前三十日书面通知另一方，并说明解除合同的理由。9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方发生争议时，应通过友好协商解决。9.2争议解决地点9.2.1若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.合同生效与终止10.1合同生效10.1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。10.2合同终止a)合同约定的期限届满；b)合同解除；c)合同双方协商一致终止；d)法律法规规定的其他情形。11.法律适用11.1本合同适用中华人民共和国法律。12.其他12.1通知12.1.1除非另有约定，所有通知应以书面形式发送至对方指定的地址。12.2修改与补充12.2.1本合同的任何修改或补充均需以书面形式进行，并由双方签字（或盖章）确认。12.3效力12.3.1本合同对双方具有法律约束力，任何一方不得单方面变更或撤销。12.4不可分割性12.4.1本合同各条款相互独立，任何条款的无效不影响其他条款的效力。12.5通知方式12.5.1本合同所指的通知，包括但不限于信件、电报、电传、传真、电子邮件等。12.6语言适用12.6.1本合同以中文书写，若存在英文等语言版本，以中文版本为准。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1“第三方”是指在履行本合同过程中，由甲乙双方共同选择或由一方委托，介入本合同相关事项的独立第三方，包括但不限于中介方、咨询方、评估方、执行方等。1.2第三方介入的目的在于提供专业服务、协助履行合同、解决争议或实现合同目的。2.第三方责任限额2.1第三方在履行本合同过程中，其责任限额如下：a)第三方因其自身过错导致合同无法履行或造成损失，责任限额为本合同标的额的10%；b)第三方因不可抗力导致合同无法履行，不承担责任；c)第三方因合同约定的其他原因导致合同无法履行，责任限额由甲乙双方另行约定。3.第三方权利3.1第三方有权根据本合同约定，获得相应的报酬和服务费用。3.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和文件，以便其履行职责。4.第三方义务4.1第三方应遵守本合同的相关规定，确保其履行职责的行为合法、合规。4.2第三方应保守合同双方的商业秘密，不得泄露任何保密信息。5.第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲乙双方之间的关系是独立的，第三方不对甲乙双方的任何债务承担责任。5.2第三方在履行本合同过程中，其行为仅代表其自身，不代表甲乙任何一方。5.3第三方与甲乙双方之间的争议，应通过协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。6.第三方介入的程序6.1第三方介入需经甲乙双方同意，并签订相应的合作协议。6.2第三方介入前，甲乙双方应就第三方介入的事项、职责、权限、责任限额等进行明确约定。6.3第三方介入后，甲乙双方应配合第三方履行职责，并及时向第三方提供必要的信息和文件。7.第三方介入后的合同变更7.1第三方介入后，若合同内容需要变更，甲乙双方应与第三方协商一致，并签订补充协议。7.2补充协议作为本合同的一部分，与本合同具有同等法律效力。8.第三方介入后的争议解决8.1第三方介入后的争议，应通过协商解决。8.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.第三方介入后的保密义务9.1第三方在介入本合同过程中，应继续履行保密义务，保守合同双方的商业秘密。9.2第三方违反保密义务，应承担相应的法律责任。10.第三方介入后的合同终止10.1第三方介入后，若合同因任何原因终止，甲乙双方应与第三方协商一致，并签订终止协议。10.2终止协议作为本合同的一部分，与本合同具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.保密信息清单详细列出合同中涉及的保密信息内容，包括技术数据、商业计划、财务数据等。要求保密信息清单应具备可操作性，便于保密方识别和实施保密措施。2.第三方合作协议详细规定第三方介入的具体事项、职责、权限、责任限额等。要求合作协议中应包含保密条款，确保第三方履行保密义务。3.通知送达确认书用于记录双方在合同履行过程中发送和接收通知的情况。要求确认书应包括通知内容、发送时间、接收时间、接收人签字等信息。4.争议解决记录记录双方在争议解决过程中的沟通、协商、诉讼等信息。要求记录应真实、完整，便于后续查询和追溯。5.合同终止协议约定合同终止的条件、程序、责任承担等。要求终止协议应包括合同终止日期、终止原因、双方权利义务等。6.保密协议修订记录记录保密协议的修订时间、修订内容、修订原因等。要求修订记录应具有法律效力，作为保密协议的补充。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：a)未经授权披露保密信息b)未按时履行合同义务c)提供虚假信息或文件d)未经同意修改合同内容e)未按照约定支付费用f)不可抗力导致合同无法履行2.违约责任认定标准：a)未经授权披露保密信息：根据保密信息的价值，赔偿损失或支付违约金。b)未按时履行合同义务：根据延误的程度，支付违约金或赔偿损失。c)提供虚假信息或文件：根据虚假信息的性质和影响，赔偿损失或支付违约金。d)未经同意修改合同内容：视为违约，按原合同执行或协商解决。e)未按照约定支付费用：按约定支付逾期付款利息，并赔偿损失。f)不可抗力导致合同无法履行：根据不可抗力的影响，部分或全部免除责任。3.违约示例说明：a)乙方在履行合同过程中，未经甲方同意，将保密信息泄露给第三方，造成甲方损失。乙方应赔偿甲方因此遭受的损失，并支付违约金。b)甲方未按时支付乙方约定的培训费用，乙方有权要求甲方支付逾期付款利息，并赔偿因此造成的损失。c)乙方在提供培训资料时，发现资料存在错误，导致甲方无法正常使用。乙方应重新提供准确资料，并承担因此造成的损失。全文完。二零二四年度企业人力资源培训资料保密协议1本合同目录一览1.协议概述1.1协议名称1.2协议目的1.3协议适用范围1.4协议期限1.5协议生效条件2.定义与解释2.1术语定义2.2解释原则3.保密义务3.1保密信息定义3.2保密义务内容3.3保密信息的使用范围3.4保密信息的保护措施3.5保密信息的披露限制4.违约责任4.1违约情形4.2违约责任承担4.3违约赔偿范围4.4违约赔偿方式5.法律责任5.1违法行为认定5.2违法责任承担5.3法律适用6.协议解除6.1协议解除条件6.2协议解除程序6.3协议解除后的责任7.争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决机构7.3争议解决程序7.4争议解决费用8.其他约定8.1协议变更8.2协议补充8.3协议通知8.4协议附件9.保密信息清单9.1保密信息分类9.2保密信息清单内容9.3保密信息更新10.保密人员10.1保密人员范围10.2保密人员义务10.3保密人员培训11.保密协议签署11.1签署方式11.2签署时间11.3签署地点12.协议生效12.1生效时间12.2生效条件13.协议终止13.1终止条件13.2终止程序13.3终止后的责任14.协议附件14.1附件一：保密信息清单14.2附件二：保密人员名单第一部分：合同如下：第一条协议概述1.1协议名称本协议名称为“二零二四年度企业人力资源培训资料保密协议”。1.2协议目的本协议旨在明确双方在二零二四年度企业人力资源培训资料的使用、保管和保密方面的权利义务，确保保密信息的保密性，维护双方的合法权益。1.3协议适用范围本协议适用于二零二四年度企业人力资源培训资料，包括但不限于培训教材、课件、讲义、案例分析、测试题等。1.4协议期限本协议自双方签署之日起生效，有效期为一年。1.5协议生效条件本协议自双方代表签字盖章之日起生效。第二条定义与解释2.1术语定义（1）“保密信息”指本协议第一条所列的企业人力资源培训资料；（2）“保密义务”指双方在协议有效期内，对保密信息的保密义务；（3）“保密人员”指知晓保密信息的人员。2.2解释原则本协议的条款如有歧义，应以有利于维护保密信息保密性、保护双方合法权益的原则进行解释。第三条保密义务3.1保密信息定义（1）培训资料的文本、图表、数据等；（2）培训资料的版权、商标权、专利权等知识产权；（3）与培训资料相关的技术秘密、经营秘密等。3.2保密义务内容（1）未经授权，不得泄露、复制、传播保密信息；（2）不得将保密信息用于与本协议无关的目的；（3）不得将保密信息透露给任何第三方。3.3保密信息的使用范围保密人员仅限于在履行工作职责范围内使用保密信息，不得超出此范围。3.4保密信息的保护措施（1）对保密信息采取物理、技术和管理措施，防止信息泄露；（2）不得将保密信息存储在未授权的设备或介质上；（3）不得将保密信息以任何形式传输至未授权的网络。3.5保密信息的披露限制未经双方书面同意，保密人员不得向任何第三方披露保密信息。第四条违约责任4.1违约情形（1）保密人员泄露、复制、传播保密信息；（2）保密人员将保密信息用于本协议无关的目的；（3）保密人员将保密信息透露给任何第三方。4.2违约责任承担（1）赔偿守约方因违约行为所遭受的直接经济损失；（2）赔偿守约方因违约行为所遭受的间接经济损失；（3）承担因违约行为所引起的其他法律责任。4.3违约赔偿范围违约赔偿范围包括但不限于：（1）守约方为制止违约行为所支付的合理费用；（2）守约方因违约行为所遭受的合理损失；（3）违约方因违约行为所获得的非法利益。4.4违约赔偿方式违约赔偿方式包括但不限于：（1）现金赔偿；（2）实物赔偿；（3）其他双方约定的赔偿方式。第五条法律责任5.1违法行为认定违约方如有违法行为，依法承担相应的法律责任。5.2违法责任承担违约方应依法承担相应的法律责任，包括但不限于：（1）行政责任；（2）民事责任；（3）刑事责任。5.3法律适用本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第六条协议解除6.1协议解除条件（1）协议约定的解除条件成就；（2）一方违约，且违约行为无法补救；（3）出现不可抗力，导致协议无法履行。6.2协议解除程序一方要求解除本协议，应书面通知对方，并经双方协商一致后解除。6.3协议解除后的责任协议解除后，双方应依法承担相应的责任，包括但不限于：（1）返还已获得的保密信息；（2）赔偿因解除协议所造成的损失；（3）承担因解除协议所引起的其他责任。第七条争议解决7.1争议解决方式双方应通过友好协商解决本协议履行过程中发生的争议。7.2争议解决机构（1）仲裁委员会；（2）人民法院。7.3争议解决程序双方应按照争议解决机构的规定，提交争议解决申请，并按照程序进行争议解决。7.4争议解决费用争议解决费用由败诉方承担，但双方另有约定的除外。第八条其他约定8.1协议变更任何一方如需变更本协议内容，应书面通知对方，经双方协商一致后，签订补充协议，作为本协议的组成部分。8.2协议补充本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。8.3协议通知（1）书面通知以挂号信或特快专递方式发送，自发出之日起三日内视为送达；（2）电子通知以电子邮件或即时通讯工具发送，自发送成功之日起视为送达。8.4协议附件本协议的附件为本协议的组成部分，与本协议具有同等法律效力。第九条保密信息清单9.1保密信息分类（1）一级保密信息；（2）二级保密信息；（3）三级保密信息。9.2保密信息清单内容（1）保密信息的名称；（2）保密信息的类别；（3）保密信息的保管人；（4）保密信息的保管期限。9.3保密信息更新保密信息清单应根据实际情况进行更新，更新后的清单应及时通知双方。第十条保密人员10.1保密人员范围（1）直接或间接接触保密信息的人员；（2）负责保密信息保管、使用的人员；（3）参与保密信息处理的其他相关人员。10.2保密人员义务（1）熟悉并遵守本协议及其相关保密规定；（2）对保密信息进行保密，不得泄露、复制、传播；（3）妥善保管保密信息，防止信息丢失或损坏。10.3保密人员培训公司应定期对保密人员进行保密培训，提高其保密意识。第十一条保密协议签署11.1签署方式本协议采用书面形式签署，一式两份，双方各执一份。11.2签署时间本协议自双方代表签字盖章之日起生效。11.3签署地点本协议签署地为双方协商一致确定的地点。第十二条协议生效12.1生效时间本协议自双方签署之日起生效。12.2生效条件本协议自双方代表签字盖章之日起生效，自生效之日起对双方具有法律约束力。第十三条协议终止13.1终止条件（1）协议约定的终止条件成就；（2）协议解除；（3）协议期限届满。13.2终止程序协议终止，任何一方应书面通知对方，并按照协议约定处理相关事宜。13.3终止后的责任协议终止后，双方应按照协议约定处理剩余保密信息，并承担相应的责任。第十四条协议附件14.1附件一：保密信息清单14.2附件二：保密人员名单本合同及附件构成完整协议，任何一方不得以任何形式修改、增删或替换。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在本协议履行过程中，因特定目的或服务需求，由甲乙双方共同邀请或选择的，不参与本协议主体权利义务关系的独立第三方。1.2第三方包括但不限于中介方、顾问、技术服务提供者、审计机构等。第二条第三方介入的目的和方式2.1第三方介入的目的：（1）协助甲乙双方完成协议项下的保密信息处理和保护工作；（2）提供专业服务，提高保密信息管理的效率和质量；（3）解决甲乙双方在保密信息管理中的争议。2.2第三方介入的方式：（1）甲乙双方共同邀请第三方介入；（2）由甲乙任何一方邀请第三方介入，另一方同意；（3）根据本协议的约定，第三方自动介入。第三条第三方的责任和义务3.1第三方应遵守本协议的保密义务，对保密信息承担保密责任。3.2第三方在履行职责过程中，应采取合理措施确保保密信息的安全，防止信息泄露。3.3第三方不得利用保密信息从事任何违法活动，不得将保密信息用于与本协议无关的目的。3.4第三方应按照甲乙双方的要求，提供相关服务，并确保服务质量。第四条第三方的权利4.1第三方有权获得甲乙双方提供的必要信息，以便履行其职责。4.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的协助，以完成其服务。4.3第三方有权根据本协议的约定，获得相应的报酬。第五条第三方的责任限额5.1第三方的责任限额为本协议约定的保密信息价值的一定比例。5.2第三方在履行职责过程中，因自身原因导致保密信息泄露，其责任限额按照第五条第一款的规定执行。5.3第三方的责任限额不包括甲乙双方因保密信息泄露所遭受的直接经济损失。第六条第三方与其他各方的划分6.1第三方与甲乙双方之间：（1）第三方作为独立第三方，不参与本协议的主体权利义务关系；（2）第三方与甲乙双方之间的权利义务，应按照本协议约定执行。6.2第三方与保密信息：（1）第三方对保密信息承担保密责任，不得泄露、复制、传播；（2）第三方在履行职责过程中，应采取合理措施保护保密信息。6.3第三方与其他第三方：（1）第三方与其他第三方之间无直接的权利义务关系；（2）第三方与其他第三方之间的合作，应遵守各自的保密协议和法律法规。第七条第三方的退出和替代7.1第三方在履行职责过程中，如因自身原因无法继续履行职责，应提前通知甲乙双方，并协助寻找替代第三方。7.2第三方退出后，甲乙双方应继续履行本协议的约定，并确保保密信息的安全。第八条本协议的修改和补充8.1如有需要，甲乙双方可对本协议进行修改和补充，经双方协商一致后，签订补充协议。8.2本协议的修改和补充应与本协议具有同等法律效力。第九条争议解决9.1第三方介入本协议履行过程中发生的争议，应按照本协议约定的争议解决方式解决。9.2如争议无法通过协商解决，任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他10.1本协议的修改和补充，以及本协议的生效、解释和争议解决，均适用中华人民共和国法律。10.2本协议未尽事宜，甲乙双方可另行协商解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：保密信息清单详细要求：清单应详细列明所有保密信息的名称、类别、保管人、保管期限等信息。清单应定期更新，确保信息的准确性和完整性。2.附件二：保密人员名单详细要求：名单应包括所有知晓保密信息的人员的姓名、职务、联系方式等信息。名单应定期更新，确保信息的准确性和完整性。3.附件三：第三方保密协议详细要求：协议应明确第三方在保密信息处理和保护中的责任和义务。协议应包括保密信息的定义、保密义务、违约责任等内容。4.附件四：保密信息处理流程详细要求：流程图应详细展示保密信息的收集、存储、使用、传递、销毁等环节。流程图应包括相应的保密措施和安全控制措施。5.附件五：保密人员培训材料详细要求：培训材料应包括保密意识、保密措施、保密法律法规等内容。培训材料应针对不同岗位和职责进行定制。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：未经授权泄露、复制、传播保密信息；将保密信息用于与本协议无关的目的；将保密信息透露给任何第三方；未采取合理措施保护保密信息，导致信息泄露；未经授权访问、使用、修改保密信息；故意或重大过失导致保密信息损坏或丢失。2.责任认定标准：违约行为的严重程度；违约行为对甲乙双方造成的损失；违约行为的持续时间；违约方的过错程度。3.违约责任认定示例：未经授权泄露保密信息：若保密信息泄露导致甲乙双方遭受重大经济损失，违约方应承担全部赔偿责任；将保密信息用于非法目的：若保密信息被用于非法目的，违约方应承担法律责任，并赔偿甲乙双方因此遭受的损失；未采取合理措施保护保密信息：若因违约方未采取合理措施导致保密信息泄露，违约方应承担相应的违约责任。全文完。二零二四年度企业人力资源培训资料保密协议2本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.目的与适用范围2.1目的2.2适用范围3.保密信息3.1保密信息的定义3.2保密信息的范围4.保密义务4.1保密义务的内容4.2保密义务的期限5.保密信息的处理与使用5.1保密信息的处理5.2保密信息的使用6.保密信息的披露6.1披露的例外情况6.2披露的程序7.违约责任7.1违约责任的规定7.2违约责任的承担8.争议解决8.1争议解决的方式8.2争议解决机构9.合同的解除与终止9.1合同解除的条件9.2合同终止的程序10.合同的修改与补充10.1修改与补充的程序10.2修改与补充的效力11.合同的生效与生效日期11.1合同生效的条件11.2合同生效日期12.通知与通讯地址12.1通知的形式12.2通讯地址的变更13.不可抗力13.1不可抗力的定义13.2不可抗力发生时的处理14.其他14.1合同的附件14.2合同的份数第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义1.1.1“保密信息”是指本合同双方在履行本合同过程中所获取的，涉及企业商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息。1.1.2“本合同”是指双方就二零二四年度企业人力资源培训资料保密事项所签订的协议。2.目的与适用范围2.1目的本合同的目的是确保二零二四年度企业人力资源培训资料中的保密信息不被泄露给任何第三方，维护企业的合法权益。2.2适用范围本合同适用于所有参与二零二四年度企业人力资源培训项目的员工、顾问和合作方。3.保密信息3.1保密信息的定义保密信息包括但不限于培训资料、课程内容、教学方法、学员信息、企业内部管理文件等。3.2保密信息的范围保密信息包括所有以任何形式（口头、书面、电子等）提供的，与培训项目相关的信息。4.保密义务4.1保密义务的内容4.1.1双方对本合同项下的保密信息负有保密义务，未经对方书面同意，不得向任何第三方泄露、披露或使用。4.1.2双方应采取一切合理措施，防止保密信息被泄露、篡改或损坏。5.保密信息的处理与使用5.1保密信息的处理5.1.1双方在处理保密信息时，应确保其仅用于本合同约定的目的。5.1.2双方应采取必要的技术和管理措施，确保保密信息的安全。5.2保密信息的使用5.2.1双方仅限于履行本合同的目的使用保密信息。5.2.2使用保密信息时，应遵守相关法律法规，不得损害第三方的合法权益。6.保密信息的披露6.1披露的例外情况6.1.1法律法规要求披露的；6.1.2司法机关、行政机关或其他有权机构依法要求披露的；6.1.3为维护国家利益、社会公共利益或保护自身合法权益而必须披露的。6.2披露的程序6.2.1在披露保密信息前，披露方应通知对方，并取得对方的书面同意。6.2.2披露方应确保披露的保密信息仅限于必要范围，并采取一切合理措施，防止保密信息被进一步泄露。7.违约责任7.1违约责任的规定7.1.1如一方违反本合同约定，泄露、披露或使用保密信息，应承担相应的法律责任。7.1.2违约方应承担因违约行为给对方造成的经济损失，包括但不限于直接经济损失和间接经济损失。7.1.3违约方应承担因违约行为导致对方遭受名誉损害的赔偿责任。7.2违约责任的承担7.2.1违约方应在本合同约定的违约责任范围内，承担相应的违约责任。7.2.2如违约行为构成犯罪的，违约方应依法承担刑事责任。7.2.3本合同约定的违约责任不排除法律规定的其他责任。8.争议解决8.1争议解决的方式8.1.1双方应本着友好协商的原则，解决因本合同产生的任何争议。8.1.2如协商不成，任何一方均可将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。8.2争议解决机构8.2.1双方同意将争议提交至合同签订地所在地的有管辖权的人民法院。9.合同的解除与终止9.1合同解除的条件9.1.1合同一方严重违反保密义务，导致保密信息泄露；9.1.2因不可抗力导致本合同无法继续履行；9.1.3双方协商一致解除合同。9.2合同终止的程序9.2.1解除合同的一方应提前三十日以书面形式通知对方；9.2.2合同自通知到达对方时解除。10.合同的修改与补充10.1修改与补充的程序10.1.1本合同的修改与补充应采取书面形式；10.1.2修改与补充的内容作为本合同的组成部分。10.2修改与补充的效力10.2.1本合同的修改与补充自双方签字或盖章之日起生效；10.2.2修改与补充的内容与本合同原有内容不一致的，以修改与补充的内容为准。11.合同的生效与生效日期11.1合同生效的条件11.1.1双方在合同上签字或盖章；11.1.2双方按合同约定完成其他生效条件。11.2合同生效日期11.2.1合同自双方签字或盖章之日起生效。12.通知与通讯地址12.1通知的形式12.1.1通知应以书面形式发送；12.1.2通知可以通过快递、传真、电子邮件等方式发送。12.2通讯地址的变更12.2.1任何一方的通讯地址变更，应在变更后三日内以书面形式通知对方。13.不可抗力13.1不可抗力的定义13.1.1不可抗力是指双方在签订本合同时不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。13.2不可抗力发生时的处理13.2.1发生不可抗力事件时，受影响的当事人应及时通知对方；13.2.2不可抗力事件持续期间，双方应暂停履行本合同；13.2.3不可抗力事件终止后，双方应尽快恢复履行本合同。14.其他14.1合同的附件14.1.1本合同附件为本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等法律效力。14.2合同的份数14.2.1本合同一式两份，双方各执一份。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的概念与介入条件1.1第三方的定义1.1.1本合同中的“第三方”是指除甲乙双方以外的，参与本合同履行过程中的任何自然人、法人或其他组织。1.1.2第三方包括但不限于中介方、技术服务提供方、咨询顾问、审计机构等。1.2第三方介入的条件1.2.1第三方介入需经甲乙双方书面同意；1.2.2第三方介入的目的是为了更好地履行本合同，保障甲乙双方的合法权益；1.2.3第三方介入应符合相关法律法规的要求。2.第三方的责权利2.1第三方的责任2.1.1第三方在本合同项下承担相应的责任，包括但不限于：2.1.1.1按照合同约定提供的服务或商品；2.1.1.2保守甲乙双方的商业秘密和保密信息；2.1.1.3遵守国家法律法规和行业规范。2.2第三方的权利2.2.1.1获得甲乙双方支付的报酬；2.2.1.2依法维护自身的合法权益。2.3第三方的义务2.3.1.1按照合同约定履行职责；2.3.1.2未经甲乙双方同意，不得将本合同项下的权利和义务转让给他人；2.3.1.3遵守本合同的保密条款。3.第三方与其他各方的划分说明3.1第三方与甲方的划分3.1.1第三方与甲方之间的关系，由双方另行签订合同或协议；3.1.2甲方与第三方之间的合同或协议，与本合同具有同等法律效力。3.2第三方与乙方的划分3.2.1第三方与乙方之间的关系，由双方另行签订合同或协议；3.2.2乙方与第三方之间的合同或协议，与本合同具有同等法律效力。3.3第三方与甲乙双方的划分3.3.1第三方应明确区分甲乙双方的权益，不得损害甲乙双方的合法权益；3.3.2第三方在履行本合同过程中，应遵守甲乙双方的权利义务划分。4.第三方的责任限额4.1第三方的责任限额4.1.1第三方在本合同项下的责任，不