2025年度餐饮行业临时工雇佣劳动合同（新修订）

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度餐饮行业临时工雇佣劳动合同（新修订）本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：甲方（用人单位）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________出生日期：____________________住址：____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处从事餐饮行业临时工工作事宜，达成如下协议：一、劳动合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。2.甲方因生产经营需要，经与乙方协商一致，可以延长本合同期限，但延长后的合同期限不得超过原合同期限的百分之五十。二、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方指定的工作地点从事餐饮行业临时工工作，具体工作内容为：____________________。2.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和安排。三、工作时间及休息休假1.乙方实行标准工作时间制度，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、病假等休息休假权利。四、劳动报酬1.乙方在甲方工作期间，甲方按月支付乙方工资，具体工资标准为：____元/月。2.甲方支付乙方工资的日期为每月____日。3.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。五、社会保险和福利待遇1.甲方应依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。2.甲方应依法为乙方缴纳住房公积金。3.甲方根据国家有关规定，为乙方提供相应的福利待遇。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方应保障乙方在工作过程中的安全和健康，为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施。2.甲方应按照国家有关规定，对乙方进行职业危害防护，确保乙方在工作中不受职业危害。七、劳动合同解除和终止1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大经济损失的；（2）乙方被依法追究刑事责任的；（3）甲方因生产经营需要，经与乙方协商一致，可以解除本合同的；（4）其他依法可以解除劳动合同的情形。2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：（1）甲方未按照国家规定支付工资、缴纳社会保险费的；（2）甲方未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的；（3）甲方强迫乙方加班或者违法解除劳动合同的；（4）其他依法可以解除劳动合同的情形。3.除法律、法规另有规定外，劳动合同解除和终止应当提前____日通知对方。八、争议解决1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。九、其他约定1.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：____________________附件：1.甲方营业执照复印件；第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定义1.本合同所称第三方，是指为甲方提供乙方招聘、培训、管理或其他相关服务的独立法人、非法人组织或个人。2.第三方包括但不限于中介机构、人力资源公司、培训机构等。二、第三方责任1.第三方在履行本合同过程中，应遵守国家法律法规和本合同约定，对乙方提供的服务应确保符合国家规定和行业标准。2.第三方对乙方在合同履行期间的人身安全、劳动权益和职业健康负有连带责任。三、第三方权利1.第三方有权根据本合同约定，对乙方进行招聘、培训、管理等工作。2.第三方有权根据甲方要求，对乙方的工作表现进行考核，并提出改进建议。四、第三方义务1.第三方应确保乙方在合同履行期间，享有国家规定的劳动权益。2.第三方应按照国家规定和行业标准，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。3.第三方应按照本合同约定，对乙方进行培训，提高其职业技能和素质。五、第三方责任限额1.第三方在本合同履行过程中，因自身原因导致乙方遭受人身伤害或经济损失的，应承担相应的赔偿责任。2.第三方责任限额为：人民币____元。3.如第三方责任超过责任限额，超出部分由甲方承担。六、第三方与其他各方的划分说明1.甲方与乙方之间的劳动关系，由本合同约定，第三方不参与乙方与甲方之间的劳动关系。2.第三方对乙方提供的服务，仅限于本合同约定的范围内，乙方与甲方之间的权利义务，由甲方承担。3.第三方在履行本合同过程中，应确保其行为不侵犯甲方、乙方及其他第三方的合法权益。七、第三方变更2.第三方变更后，原第三方与本合同相关的权利义务，由新第三方继承。八、第三方违约责任1.第三方违反本合同约定，导致乙方遭受损失的，应承担相应的违约责任。2.甲方有权要求第三方赔偿因违约行为给乙方造成的损失。3.第三方违约责任的具体赔偿标准，由甲乙双方另行协商确定。九、第三方保密1.第三方对本合同内容、乙方个人信息等负有保密义务。2.第三方违反保密义务，泄露本合同内容或乙方个人信息，应承担相应的法律责任。十、其他1.本合同涉及第三方条款的变更，需经甲乙双方协商一致，并书面通知乙方。2.本合同涉及第三方条款的变更，不影响本合同其他条款的效力。3.本合同涉及第三方条款的变更，需经甲方、乙方和第三方三方签字（或盖章）确认。4.本合同涉及第三方条款的变更，自变更之日起生效。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：甲方营业执照复印件详细要求：提供甲方营业执照的复印件，需清晰可辨，加盖甲方公章。说明：本附件用于证明甲方具有合法的营业执照，具有合法的用工主体资格。说明：本附件用于证明乙方身份的真实性，确保劳动合同的合法有效性。3.附件三：乙方健康证明详细要求：提供乙方在入职前进行的健康检查证明，需包含体检日期、体检结果等信息。说明：本附件用于证明乙方身体健康，具备从事餐饮行业工作的基本条件。4.附件四：乙方培训记录详细要求：提供乙方在甲方或第三方提供的培训记录，需包含培训内容、培训时间、培训成绩等信息。说明：本附件用于证明乙方在合同履行期间接受过必要的培训，提高其职业技能。5.附件五：乙方工作表现评估报告详细要求：提供乙方在合同履行期间的工作表现评估报告，需包含评估时间、评估内容、评估结果等信息。6.附件六：第三方服务协议详细要求：提供甲方与第三方签订的服务协议，需包含服务内容、服务期限、服务费用等信息。说明：本附件用于证明第三方提供的服务内容，确保乙方在合同履行期间得到必要的服务。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按时支付乙方工资责任认定标准：甲方应在每月____日支付乙方工资，如未按时支付，构成违约。示例说明：甲方未在约定日期支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付工资及赔偿金。2.违约行为：甲方未依法为乙方缴纳社会保险费责任认定标准：甲方应依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。示例说明：甲方未按规定为乙方缴纳养老保险，乙方有权要求甲方补缴并支付滞纳金。3.违约行为：乙方未按约定完成工作任务责任认定标准：乙方应按照合同约定，按时、按质完成工作任务。4.违约行为：第三方未按约定提供服