2025年度药店药师职位聘任协议书

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2025年度药店药师职位聘任协议书本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：2025年度药店药师职位聘任协议书甲方（药店名称）：________________________乙方（药师姓名）：________________________鉴于甲方需要药师为顾客提供专业药学服务，乙方愿意接受甲方聘任，从事药师职位工作，双方本着平等互利、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：第一条聘任岗位及职责（1）负责药品的验收、储存、陈列、销售及退换货等工作；（2）为顾客提供专业药学咨询服务，解答顾客关于药品使用、剂量、适应症、禁忌症等问题；（3）负责药品不良反应的监测、报告及处理；（4）负责药品质量监督，确保药品质量符合国家规定；（5）参与店内药学活动，提高自身业务水平；（6）完成甲方交办的其他药学相关工作。第二条聘任期限2.1本协议自双方签字之日起生效，至2025年12月31日止。2.2协议期满后，如双方同意续聘，应提前一个月书面通知对方，并签订新的聘任协议。第三条工作时间及待遇3.1乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。3.2乙方工资标准为人民币______元/月，支付方式为每月______日支付。3.3乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假、婚假等假期。3.4甲方为乙方提供相应的社会保险和福利待遇。第四条保密条款4.1乙方在任职期间及离职后，应对甲方商业秘密予以保密，不得泄露给任何第三方。4.2乙方违反保密条款，应承担相应的法律责任。第五条违约责任5.1如乙方在试用期内或协议期内因个人原因提出辞职，应提前一个月书面通知甲方，并承担相应的违约责任。5.2如甲方违反本协议，给乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。第六条争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。第七条其他7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。7.2本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。甲方（药店名称）：________________________乙方（药师姓名）：________________________签订日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定义1.1本协议中“第三方”是指除甲乙双方以外的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、担保方、咨询服务提供方等。二、第三方介入的范畴（1）为甲方提供药师招聘服务的第三方中介机构；（2）为乙方提供职业培训或技能提升服务的第三方培训机构；（3）为甲乙双方提供法律、财务等咨询服务的第三方专业机构；（4）为甲乙双方提供担保或保险服务的第三方担保公司或保险公司；（5）其他经甲乙双方同意，需介入本协议履行的第三方。三、第三方责任3.1第三方在本协议中的责任如下：（1）中介方：负责为甲方提供合格的药师人选，并确保人选符合甲方的要求。中介方对乙方在试用期内或协议期内因中介原因造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。（2）培训机构：负责为乙方提供专业培训，提高乙方的工作技能。培训机构对乙方在培训期间或培训后因培训质量原因造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。（3）咨询服务提供方：为甲乙双方提供专业咨询服务，协助双方解决合同履行中的问题。咨询服务提供方对因咨询意见错误或延误造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。（4）担保方或保险公司：根据甲乙双方的要求，提供担保或保险服务。担保方或保险公司应根据合同约定，在约定的责任限额内承担赔偿责任。四、第三方责任限额4.1第三方在本协议中的责任限额如下：（1）中介方：责任限额为人民币______万元；（2）培训机构：责任限额为人民币______万元；（3）咨询服务提供方：责任限额为人民币______万元；（4）担保方或保险公司：责任限额为人民币______万元。4.2如第三方责任超过上述限额，甲乙双方可另行协商解决。五、第三方权利5.1第三方在本协议中的权利如下：（1）中介方：有权要求甲方支付中介服务费用；（2）培训机构：有权要求乙方支付培训费用；（3）咨询服务提供方：有权要求甲乙双方支付咨询服务费用；（4）担保方或保险公司：有权要求甲乙双方支付保证金或保险费。六、第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲乙双方之间的权利义务关系，由双方另行签订协议约定。6.2第三方在本协议中的责任，仅限于其与甲乙双方签订的协议约定。6.3第三方在履行本协议过程中，应遵守国家法律法规和行业规范，不得损害甲乙双方的合法权益。6.4如第三方在履行本协议过程中，违反国家法律法规或行业规范，导致甲乙双方损失的，第三方应承担相应的法律责任。6.5第三方在本协议中的责任，不影响甲乙双方根据本协议享有的权利和承担的义务。七、协议的变更和解除7.1本协议的变更和解除，应经甲乙双方及第三方协商一致，并签订书面协议。7.2协议变更或解除后，甲乙双方及第三方应按照变更或解除后的协议履行各自的权利义务。7.3协议变更或解除后，不影响已履行部分的有效性。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.药师资格证书复印件：乙方需提供有效的药师资格证书复印件，以证明其具备药师执业资格。2.健康证明：乙方需提供近期的健康证明，证明其身体状况符合药师岗位要求。3.无犯罪记录证明：乙方需提供无犯罪记录证明，证明其无犯罪记录。4.劳动合同：双方签订的正式劳动合同，作为本协议的附件。5.社会保险缴纳证明：甲方需提供乙方社会保险缴纳证明，证明已按照国家规定为乙方缴纳社会保险。6.工资支付凭证：甲方需提供乙方工资支付凭证，证明已按照协议约定支付乙方工资。7.培训记录：如有第三方培训机构参与，需提供乙方的培训记录，证明乙方已完成培训。8.第三方协议：如涉及第三方介入，需提供甲乙双方与第三方签订的协议。9.其他相关文件：根据实际情况，双方认为需要作为附件的其他文件。附件详细要求和说明：所有附件需为原件或加盖公章的复印件。附件需在协议签订前提交给对方审核。附件内容应真实、准确、完整。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方违约行为及责任认定：未经甲方同意擅自离职：乙方应赔偿甲方因招聘、培训等产生的合理费用，并支付相当于一个月工资的违约金。泄露甲方商业秘密：乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。提供虚假信息：乙方应赔偿甲方因此遭受的损失。2.甲方违约行为及责任认定：未按时支付工资：甲方应支付乙方相应的赔偿金，赔偿金额为未支付工资的百分之一。未按照协议约定提供培训：甲方应赔偿乙方因此遭受的损失。未按照协议约定提供社会保险：甲方应承担相应的法律责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。3.第三方违约行为及责任认定：中介方未提供合格人选：中介方应承担相应的赔偿责任，并赔偿甲方因招聘、培训等产生的合理费用。培训机构培训质量不合格：培训机构应承担相应的赔偿责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。咨询服务提供方提供错误意见：咨询服务提供方应承担相应的赔偿责任，并赔偿甲乙双方因此遭受的损失。示例说明：乙方因个人原因在试用期内提出