二零二五年度内部退养员工退休待遇协议书

二零二五年度内部退养员工退休待遇协议书甲方（采购方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供应方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、协议内容描述1.员工信息乙方员工姓名：______乙方员工工号：______乙方员工入职时间：______乙方员工内部退养时间：______乙方员工退休时间：______2.退休待遇乙方员工退休后，甲方将按照国家及地方相关政策规定，为其提供相应的退休待遇，包括但不限于基本养老金、医疗保险、住房公积金等。甲方将为乙方员工办理退休手续，并协助其享受相关退休待遇。二、协议履行与变更1.协议履行本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年。协议期间，双方应严格履行协议内容，不得擅自变更。任何一方如需变更协议内容，应提前______个月书面通知对方，经双方协商一致后，方可变更。2.协议解除（1）乙方员工因故提前退休；（2）甲方因故终止乙方员工的工作；（3）双方协商一致解除协议。三、争议解决双方在履行协议过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。四、其他1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。3.本协议自双方签字盖章之日起生效。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权了解乙方员工的退休待遇情况，并监督乙方员工按照协议规定享受退休待遇。有权要求乙方员工提供相关证明材料，以证明其已按照协议规定享受退休待遇。义务：应按照协议约定，及时足额支付乙方员工的退休待遇。为乙方员工提供必要的帮助和咨询，确保其能够顺利享受退休待遇。2.乙方权利与义务权利：有权要求甲方按照协议约定，及时足额支付退休待遇。有权要求甲方提供必要的帮助，以确保其退休生活的质量。义务：应按照协议约定，按时向甲方提供相关证明材料。应积极配合甲方的工作，确保退休待遇的顺利发放。六、协议的终止与解除1.协议终止协议期满后，双方应按照协议约定办理相关手续，终止协议。如有特殊情况需要提前终止协议，双方应协商一致，并按照协议约定办理相关手续。2.协议解除（1）乙方员工去世；（2）甲方因故终止与乙方员工的劳动关系；（3）双方协商一致解除协议。七、争议解决双方在履行协议过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。3.本协议自双方签字盖章之日起生效。九、协议的变更与解除1.变更本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。2.解除除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交协议签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方信息、技术资料以及其他机密信息（包括但不限于退休待遇标准、员工个人信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年（具体时长）止。十三、协议生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：______年___