2025年上半年医院工会工作总结（2篇）

2025年上半年医院工会工作总结____年上半年医院工会工作总结在____年上半年的工作周期中，医院工会秉持严谨务实、服务至上的原则，紧密围绕维护职工权益、促进医院和谐稳定的核心目标，深入贯彻工会工作方针，积极组织并实施了多项举措，成效显著。现将上半年工作总结如下：一、聚焦职工服务，强化权益保障面对职工群体的多元化需求与实际挑战，医院工会迅速响应，成立了职工服务中心，致力于提供全方位、多层次的咨询服务、权益维护及法律援助，有效缓解了职工在工作及生活中的困难与压力。特别是在新冠疫情持续影响的背景下，针对一线医务人员心理压力增大的问题，工会特别策划并组织了心理疏导活动，并配备了专业心理咨询师，为职工心理健康保驾护航。在职工福利方面，工会通过积极协商与争取，成功推动了多项实质性福利政策的落地实施，包括但不限于职工住房改善计划、子女教育补贴等，切实提升了职工的获得感与幸福感。工会还定期组织体检、健康讲座等活动，全面关注并维护职工的身体健康。二、深化职工培训，提升整体素质为适应医疗行业快速发展的需求，医院工会高度重视职工培训工作，精心策划并组织了多场技能培训班与学习班，邀请行业内外专家学者进行专题讲座，助力职工更新知识、提升技能。在新技术应用方面，工会更是下大力气，组织了针对最新医疗设备及技术的专项培训班，有效增强了职工的临床操作能力。工会还注重职工职业道德与管理能力的培养，通过组织相关培训，全面提升了职工的综合素质。三、畅通沟通渠道，构建和谐劳动关系医院工会始终将加强与职工的沟通交流作为工作重点，通过建立健全职工代表制度、设立职工代表岗位等措施，构建了高效畅通的沟通桥梁，确保职工的意见与建议能够得到及时反映与妥善解决。工会还定期组织职工大会、座谈会等活动，就职工关心的热点、难点问题进行深入交流与解释，有效增进了医患之间的理解与信任，为构建和谐稳定的劳动关系奠定了坚实基础。四、丰富文体活动，激发团队活力为丰富职工的业余文化生活、增强团队凝聚力与协作意识，医院工会精心策划并组织了丰富多彩的文体活动。从职工篮球赛、乒乓球赛到象棋比赛等体育竞技项目，再到各类文艺演出与展览活动，均得到了职工的积极响应与广泛参与。工会还创新性地组织了家庭日活动与旅游拓展活动，让职工在轻松愉快的氛围中增进家庭与同事之间的情感联系，进一步激发了团队的活力与创造力。五、加强组织建设，提升工会凝聚力与影响力在加强自身建设方面，医院工会始终保持高度的政治自觉与行动自觉，深入推进党风廉政建设与干部队伍建设工作。通过推进工会组织改革、完善各级工会组织的领导体系与工作机制等措施，工会组织的整体效能得到了显著提升。工会还积极加强与相关部门的沟通协调与合作联动，为职工争取了更多的合法权益与资源支持。在医院领导的关心与支持下，工会充分发挥了自身作用与优势，为推动医院整体工作的顺利开展作出了积极贡献。医院工会将继续保持谦虚谨慎、不骄不躁的工作态度与作风，不断总结经验教训、创新工作方法与思路，努力提升工会工作的质量与水平。工会也将更加紧密地团结在广大职工周围，积极维护职工合法权益、促进医院和谐稳定发展，为实现医院与职工的共同繁荣与进步而不懈奋斗。2025年上半年医院工会工作总结（二）本院工会作为职工的代表机构，上半年度坚定地履行了维护职工合法权益、推动职工发展与进步的职责，取得了一系列突出成果。以下为上半年医院工会工作总结：一、坚定维护职工权益，促进和谐稳定本院工会秉持以人民为中心的理念，始终将职工权益置于首要位置。通过与管理层的有效沟通，成功推动了一系列福利政策的落实，提升了职工的待遇和福利水平。工会积极扮演桥梁角色，广泛听取职工意见，及时解决职工面临的实际问题，显著提高了职工满意度，有力地维护了医院的和谐稳定。二、举办多元活动，增进团队凝聚力工会精心策划并实施了多种活动，以增强职工间的交流与团队合作。组织的体育活动如篮球赛、足球赛、羽毛球赛等，有效提升了职工的身体素质和团队精神。还举办了一系列技能培训、文艺表演、健康讲座等活动，丰富了职工的业余生活，提升了职工的文化素养。这些活动不仅满足了职工的需求，也促进了职工间的互动与团结。三、关注职工发展，提供成长支持工会持续关注职工的职业发展，积极参与职工工作。通过组织各类培训和学习活动，为职工的职业成长提供了机会和平台。工会建立了职工交流平台，举办经验分享会和业务竞赛，为职工提供了学习和进步的空间。工会还协助职工制定个人发展目标，并提供必要的指导和培训，为医院的长远发展提供了有力的人才支持。四、加强工会建设，提升组织效能工会致力于工会组织的建设，以提高工作效率和影响力。这包括优化组织架构、深化制度建设、强化工会干部队伍建设等。通过加强与院内其他部门的协作，工会的影响力和凝聚力得到增强。建立并完善了一系列工作制度和流程，为工会工作的高效运行提供了坚实保障。工会干部的培训和考核也得到了加强，提升了工会干部的素质和能力，工会的凝聚力和执行力显著提高。总体来看，上半年医院工会工作取得了显著成效，有效发挥了工会的职能，保障了职工权益，促进了职工发展，维护了医院的和谐稳定。我们也意识到工作中存在的不足，如活动组织的多样性和职工参与度有待提高，工会干部队伍建设仍需加强。下半年，我们将进一步强化工会建设，提高组织效能，改进工